更新時(shí)間:2022.06.18
交通事故傷者出院后協(xié)商賠償?shù)模薪煌ㄊ鹿守?zé)任認(rèn)定書、傷殘等級鑒定書,再與對方協(xié)商解決。協(xié)商不成的,只能訴訟解決。交通事故索賠都要以證據(jù)為依據(jù),為最大限度維護(hù)自己的權(quán)益。出院后傷者需要準(zhǔn)備以下材料:1、事故認(rèn)定書;2、對方的駕駛證、身份證復(fù)
車子被追尾劃分責(zé)任主要是以下三種情況: 1、后車撞行駛中的前車形成的追尾交通事故,后車承擔(dān)全部責(zé)任; 2、夜間前車沒有尾燈,形成的追尾交通事故,前車承擔(dān)事故次要責(zé)任,后車承擔(dān)事故主要責(zé)任; 3、前車在道路上停車后未按規(guī)定開啟危險(xiǎn)報(bào)警閃光燈和
首先,根據(jù)意思自治原則,如果當(dāng)事人就違約金的賠償有約定的,先按約定;沒有約定的,再按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。違約金的計(jì)算方式一般有兩種:1、以天數(shù)為基礎(chǔ),按照已付款利息支付,從合同交房到實(shí)際交房計(jì)算。付款利息就是按照銀行同期貸款利息按日計(jì)算;2、根據(jù)
根據(jù)《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》的相關(guān)規(guī)定,侵權(quán)損害賠償一共分為人身損害賠償、財(cái)產(chǎn)損害賠償、精神損害賠償和懲罰性賠償四大類。 交通事故賠償?shù)捻?xiàng)目有受害人的醫(yī)療費(fèi)賠償、因誤工導(dǎo)致收入減少的補(bǔ)償、護(hù)理費(fèi)賠償、因轉(zhuǎn)院治療產(chǎn)生的交通費(fèi)和住宿費(fèi)賠償、
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例和當(dāng)?shù)卣叽_定,以廣東為例,遭遇十級工傷,首先應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于工傷職工7個(gè)月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。和用人單位解除或終止勞動關(guān)系后,工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于一個(gè)月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人
房屋拆遷的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為: 房屋拆遷補(bǔ)償費(fèi)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)厝嗣裾鶕?jù)本地的實(shí)際情況和國家有關(guān)法律政策加以確定。具體補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為: 1、合法擁有房產(chǎn)評估價(jià)格加上房屋裝修裝飾商定補(bǔ)償金額; 2、房屋拆遷補(bǔ)償費(fèi)可以根據(jù)當(dāng)?shù)卣鞒龅囊?guī)定來補(bǔ)償,包
八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是和本人的工資有關(guān)的。每一個(gè)地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)是不同的,一次性的傷殘補(bǔ)助金和停工留薪期間的工資,以員工本人的工資為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。其中一次性的傷殘補(bǔ)助金是本人工資乘上十一個(gè)月;一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活的護(hù)
中標(biāo)后發(fā)生實(shí)質(zhì)性違約的,應(yīng)當(dāng)按照違約責(zé)任的承擔(dān)方式進(jìn)行賠償。首先,招標(biāo)方和中標(biāo)方應(yīng)當(dāng)就合同履行的內(nèi)容訂立合同。招標(biāo)方要求中標(biāo)方繳納履約保證金的,中標(biāo)方應(yīng)當(dāng)根據(jù)要求進(jìn)行繳納。在合同履行期間所發(fā)生的違約,就可以根據(jù)保證金的數(shù)額,決定賠償范圍。如
首先并不是一方有出軌的行為,另外一方就可以獲得賠償?shù)?。根?jù)法律的規(guī)定,只有一方存在與他人同居或者重婚的情況,無過錯(cuò)方才有權(quán)請求損害賠償。賠償?shù)臄?shù)額要具體根據(jù)過錯(cuò)方的過錯(cuò)程度,給無過錯(cuò)方造成的傷害程度等具體因素來確定。如果還不能夠證明已經(jīng)達(dá)到
8級傷殘可以主張一次性傷殘補(bǔ)助金,為11個(gè)月工資總額。勞動合同到期或者解除的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。需要注意的是,由于各省市經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不同,導(dǎo)致各省市制定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有所不同。除醫(yī)療
遇到開發(fā)商延期交房,很多業(yè)主都不知道該怎樣維護(hù)自己的權(quán)益。根據(jù)法律的規(guī)定,開發(fā)商由于自身的原因延期交房的,是需要對業(yè)主進(jìn)行損害賠償?shù)摹?針對開發(fā)商延期交房的行為,如果說業(yè)主想要繼續(xù)履行合同,并不打算解除商品房買賣合同的話,業(yè)主可以向開發(fā)商主
十級工傷賠償具體會賠償幾萬,需要雙方當(dāng)事人協(xié)商確定。職工被認(rèn)定為十級傷殘后,可先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金,通常是七個(gè)月的本人工資。合同期滿,或職工提出解除勞動、聘用合同的,那工傷保險(xiǎn)基金會支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,單位會支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金
勞務(wù)受傷的賠償如下:職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級傷殘為23個(gè)月的本人工