1、可以的，不是公務(wù)員的事業(yè)單位工作人員也可以注冊公司。 2、人社部文件表明事業(yè)單位人員可以經(jīng)商辦企業(yè)。 3、個人欠債的債務(wù)數(shù)額比較龐大并且沒有到期償還的人不能注冊公司。 4、原本是公務(wù)員，現(xiàn)在已經(jīng)辭職或者退休，如果原來是領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)員在離職

交通違法處罰屬于行政處罰?！缎姓幜P法》的規(guī)定，行政處罰的具體種類包括警告；罰款；沒收違法所得、沒收非法財物；責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)等。交通違法處罰屬于行政機關(guān)對違法行為人的處罰。

如果事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)不作為，可以向以下部門進行舉報： 1、向該單位的領(lǐng)導(dǎo)層舉報，比如：向該事業(yè)單位的黨委（或黨組）、行政領(lǐng)導(dǎo)班子等進行檢舉； 2、向該事業(yè)單位的上級部門舉報，比如：舉報某一個某一個公安局的領(lǐng)導(dǎo)不作為，可以向管理該公安局的上一級

具體標(biāo)準(zhǔn)需視不同地區(qū)而定。安徽省標(biāo)準(zhǔn)為：企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇： (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能

勞動人事仲裁不屬于行政裁決，也不屬于行政處罰，屬于司法裁判，對勞動仲裁的結(jié)果不服，只能就該勞動仲裁事項向人民法院提起民事訴訟。其本質(zhì)上與行政處罰無關(guān)，而是解決勞動爭議的一種方式,出現(xiàn)勞動爭議時,可以申請勞動仲裁。

行政事業(yè)單位工勤人員男職工60周歲，女職工干部55周歲，工勤人員50周歲，女高級工屬于女工勤人員應(yīng)50周歲退休

一、在人才引進方面 （1）對新城重點產(chǎn)業(yè)的用人單位,可由行業(yè)主管部門優(yōu)先推薦納入人才引進重點機構(gòu)。 （2）市、區(qū)加大對新城特殊人才落戶的支持力度。 （3）對新城緊缺急需的技能崗位核心業(yè)務(wù)骨干,探索經(jīng)由行業(yè)代表性企業(yè)自主評定和推薦后,納入技能

政審大致上有兩種形式：面審和函審。事業(yè)單位政審則面審和函審都有。 一、面審 提前告知政審對象，定好時間，需要談話的對象等；先與政審對象的老師（領(lǐng)導(dǎo)、同事、同學(xué)）談話，了解基本情況；然后收集鑒定資料，要由對方單位蓋章；審閱檔案。這是很重要的一

職工基本醫(yī)療保險費由用人單位和職工個人共同繳納。用人單位按本單位職工檔案工資總額的7%繳納；職工按本人檔案工資收入的2%繳納。退休人員個人不繳納基本醫(yī)療保險費，單位按相關(guān)規(guī)定繳納。

不是。行政處罰包括以下這些，但不包括賠償： (一)警告; (二)罰款; (三)沒收違法所得、沒收非法財物; (四)責(zé)令停產(chǎn)停業(yè); (五)暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照; (六)行政拘留; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰。

單位行賄是故意犯罪。單位行賄在被追訴前主動交待行賄行為的，可以從輕或者減輕處罰。其中，犯罪較輕的，對偵破重大案件起關(guān)鍵作用的，或者有重大立功表現(xiàn)的，可以減輕或者免除處罰。

免于刑事處罰當(dāng)然不是行政處罰。但是可以根據(jù)案件的不同情況，予以訓(xùn)誡或者責(zé)令具結(jié)悔過、賠禮道歉、賠償損失，或者由主管部門予以行政處罰或者行政處分。

基本養(yǎng)老金調(diào)整，是一項社會政策，要突出保基本兜底線功能，確保退休人員基本生活。調(diào)整水平的確定，需要重點考慮兩方面因素：一是經(jīng)濟增長對退休人員基本生活的影響，主要是職工平均工資增長、物價上漲情況;二是養(yǎng)老保險基金可承受，制度可持續(xù)。