更新時(shí)間:2022.06.18
上下班途中發(fā)生交通事故,勞動(dòng)者是全部責(zé)任或者主要責(zé)任的,不可以認(rèn)定為工傷。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
上班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。 工傷鑒定程序有哪
員工在上班時(shí)間出現(xiàn)交通事故,如果本人不對(duì)事故負(fù)主要責(zé)任的,或者具有因工外出期間,由于工作原因受傷等情形的,算工傷。但如果受傷的原因與工作無關(guān),或者本人要對(duì)上班路上的交通事故負(fù)主要責(zé)任的,則不算工傷。
加班回家的途中處交通事故,負(fù)全責(zé),已死亡的,算工傷,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性
《工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定: 工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況: 1、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償 醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。 2、造成傷殘的賠償 醫(yī)療費(fèi)
1、上班途中發(fā)生交通事故不負(fù)主責(zé)的屬于工傷; 2、能否評(píng)定上等級(jí),可以先問問醫(yī)生,最后以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)意見為準(zhǔn); 3、交通事故賠償與工傷賠償不沖突; 4、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷
不算工傷,因?yàn)闆]有交通事故發(fā)生,但可以要求公司賠償你的損失。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工
交通事故認(rèn)定為負(fù)全責(zé)不能認(rèn)定工傷。根據(jù)我國工傷認(rèn)定的相關(guān)條例,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;3、在
一般情況下,上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的,只有是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷,其他情況受傷一般不認(rèn)定為工傷。 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: 1、在工作時(shí)間和工
若是因工外出,因工作原因發(fā)生交通事故的,屬于工傷。若是上下班途中發(fā)生交通事故的,在非本人承擔(dān)主要責(zé)任的情形下,屬于工傷。如果是因工外出或上下班途中發(fā)生交通事故,承擔(dān)一半責(zé)任的,可以認(rèn)定為工傷。發(fā)生工傷事故的,用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三