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職工探親假期間有工資嗎探親假探親路費(fèi)

2023-10-26 20:14

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職工探親假期間有工資嗎探親假屬于帶薪假期嗎探親假探親路費(fèi)應(yīng)由誰(shuí)承擔(dān)探親假路費(fèi)可以公司報(bào)銷(xiāo)嗎找法為您解答:《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定:“職工在規(guī)定的探親假期和路程期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資”。第6條規(guī)定:“職工探望配偶和未婚職工探父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)”。探親假,是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地,又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期?!秶?guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》是1981年出臺(tái)的,探親假是指職工與配偶、父母團(tuán)聚的時(shí)間,根據(jù)實(shí)際情況可以給予路程假。根據(jù)國(guó)務(wù)院1981年3月發(fā)布的《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第2條之規(guī)定“凡在國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企、事業(yè)單位工作滿一年的職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,可以享受探望配偶的休息待遇;與父母不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的,可以享受探望父母的休息待遇?!碧接H假的具體規(guī)定為:“職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期30天;未婚職工探望父母,原則上每年給假一次假期20天。如果因?yàn)楣ぷ餍枰締挝划?dāng)年不能給予假期,或者職工自愿兩年探親一次的,假期45天;已婚職工探望父母的每四年給假一次,假期為20天?!绷硗?,《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定:“職工在規(guī)定的探親假期和路程期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資”。第6條規(guī)定:“職工探望配偶和未婚職工探父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)”。

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有工資,具體按照單位和國(guó)家制度來(lái)算。探親假是國(guó)家規(guī)定的個(gè)人享受的權(quán)利,但是不是你想什么時(shí)候休假就可以休假的。工作單位有權(quán)利根據(jù)單位的具體工作情況,以及你在單位工作的重要性,來(lái)調(diào)整休假時(shí)間。

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根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》規(guī)定,職工在規(guī)定的期和路程假期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給工資。計(jì)算月標(biāo)準(zhǔn)工資時(shí),應(yīng)包括基本工資、保留工資和附加工資。也就是說(shuō),休探親假應(yīng)當(dāng)視為正常出勤,按正常出勤工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工資支付。

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