我在浙江余姚廠里上班，現(xiàn)工傷級(jí)別為九級(jí)，我月薪4600，廠里賠付有多少。
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴?wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
1，醫(yī)療費(fèi)計(jì)算公式醫(yī)療費(fèi)賠償金=診療金額藥品金額住院服務(wù)費(fèi)金額后續(xù)醫(yī)療費(fèi) 2，交通食宿費(fèi)計(jì)算公式交通食宿費(fèi)金額=交通費(fèi)住宿費(fèi)伙食費(fèi)=單位職工出差交通費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*往返次數(shù)*人數(shù)單位職工出差食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù)單位職工因工出差伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù) 3，住院伙食費(fèi)賠償金額的計(jì)算公式住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額=因工出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、日)*70%*人數(shù)*天數(shù) 4，輔助器具費(fèi)計(jì)算公式輔助器具費(fèi)賠償金額=普通適用器具的合理費(fèi)用*器具數(shù)量 5，停工留薪期間的計(jì)算公式停工留薪期間的工資福利=工傷職工受傷前的月工資福利待遇*醫(yī)療期 6，生活護(hù)理費(fèi)的計(jì)算護(hù)理費(fèi)=護(hù)理人收入（護(hù)理人有收入的按誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算，參照當(dāng)?shù)赝?jí)護(hù)工勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算）*護(hù)理人數(shù)(原則上為一人，如需多人照顧，醫(yī)院或鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)明確指出須多人照顧)*護(hù)理期限（計(jì)算到評(píng)殘時(shí)為止）評(píng)殘后:護(hù)理費(fèi)賠償金額有三種情況： 1，進(jìn)食2，翻身3，大小便4穿衣洗漱5，自我移動(dòng)滿以上5項(xiàng)為完全不能自理，滿以上三項(xiàng)為大部分不能自理，滿其中一項(xiàng)為部分不能自理完全不能自理的計(jì)算公式：護(hù)理費(fèi)=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限（月）*50%大部分不能自理的計(jì)算公式：護(hù)理費(fèi)=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限（月）*40%部分不能自理的計(jì)算公式：護(hù)理費(fèi)=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限（月）*30%評(píng)殘后的護(hù)理期限計(jì)算到職工恢復(fù)生活治理能力為止，最長(zhǎng)不超過(guò)20年 7，各級(jí)傷殘待遇的計(jì)算公式性傷殘補(bǔ)助金=本人工資*月數(shù)一次性傷殘補(bǔ)助金：一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*24個(gè)月二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*22個(gè)月三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*20個(gè)月四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*18個(gè)月五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*16個(gè)月六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*14個(gè)月七級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*12個(gè)月八級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*10個(gè)月九級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*8個(gè)月十級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資*6個(gè)月
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
九級(jí)傷殘的賠償工廠應(yīng)賠償多少錢，要結(jié)合傷者的工資收入和所在地區(qū)的平均工資來(lái)確定的。除了傷殘賠償金外，醫(yī)療費(fèi)用，誤工工資都是可以獲得賠償?shù)摹?/p>
-
工傷十級(jí)廠里賠多少工資工傷致殘等級(jí)達(dá)到十級(jí)的，可以享受一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)
2020.12.21 299 -
在廠里上班受傷兩個(gè)月,廠里該怎么賠償勞動(dòng)者工作時(shí)受傷的，要申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果認(rèn)定為工傷，則按工傷的程序來(lái)賠償。
2020.10.13 312 -
余姚工傷十級(jí)能賠多少錢工傷十級(jí)賠多少根據(jù)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)，器官出現(xiàn)部分缺損，未出現(xiàn)功能上的障礙，沒有醫(yī)療依賴，不影響個(gè)人生活自理的，都屬于十級(jí)工傷，根據(jù)規(guī)定十級(jí)工傷可以獲得七個(gè)月的個(gè)人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金。
2020.08.22 658
-
工傷九級(jí)廠里賠多少
對(duì)你工傷的認(rèn)定應(yīng)當(dāng)在你們廠所在地的勞動(dòng)部門，勞動(dòng)部門認(rèn)定工傷后，你就可以在勞動(dòng)部門（勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)）申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定以確定傷殘等級(jí)，這些都不是廠里能決定的，因此你要問(wèn)勞動(dòng)部門才行。另外，你所說(shuō)的九級(jí)
2023-02-13 15,340 -
我在廠里上班十級(jí)工傷怎么賠償
按你受傷前12個(gè)月工資計(jì)算，你可以在離職后向社保再領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2個(gè)月的社保繳費(fèi)工資，同時(shí)工廠應(yīng)向你支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金8個(gè)月的工資（受傷前如為4000元，按4000計(jì)算）、一次性傷殘補(bǔ)
2022-03-19 15,340 -
我在廠里上班，在廠里上班，腳趾頭骨折，請(qǐng)問(wèn)廠里有沒有必要做工傷
你小舅在打臨時(shí)工時(shí)的受傷可以通過(guò)兩種途徑解決，第一，按照雇員受害賠償糾紛直接向法院起訴，具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、被撫養(yǎng)人的生活費(fèi)、精神損害撫慰
2022-01-21 15,340 -
在廠里上班手指受傷了, 廠里怎么賠償, 我在廠里受傷, 廠里怎么處理
1，屬于工傷，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，鑒定傷殘等級(jí)，根據(jù)傷殘等級(jí)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果公司為你繳納了工傷保險(xiǎn)，該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付；如果公司沒有為你繳納工傷保險(xiǎn)，全部工傷保險(xiǎn)賠償，由公司全額賠償
2022-01-08 15,340
-
00:48
廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)支付。用人單位如果沒有購(gòu)買保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)支付保險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報(bào)告和申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受
2,948 2022.05.11 -
01:09
在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷，不能一概而論。一般而言，認(rèn)定為工傷的法定情形的核心要素有三個(gè)，工作時(shí)間，工作場(chǎng)所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是構(gòu)成工傷的充分條件，“工作場(chǎng)所”和“工作時(shí)間”更多的是證明工作原因的輔助因素，同時(shí)也對(duì)工作原
4,118 2022.04.17 -
01:02
九級(jí)工傷能賠多少錢九級(jí)工傷具體賠償多少錢，需要根據(jù)傷者原本的工資、實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等費(fèi)用決定。主要依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》確定工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)，除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級(jí)的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,617 2022.04.17
