辭職公司遲遲不發(fā)工資怎么辦?
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辭職后用人單位拖欠工資,遲遲不發(fā),可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯斠婪òl(fā)出支付令。
用人單位拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。 1、到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊)。 2、也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元,如果你勝了全部由公司負擔)。 3、如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。
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公司遲遲不發(fā)工資怎么辦
勞動者可以先與公司溝通協(xié)商。協(xié)商無果的,勞動者可以選擇向勞動行政部門投訴,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟補償,并可以責令支付賠償。勞動者也可以選擇向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。此外,勞動者還可以單方解除勞動合同,并要求單位支付
2022.06.17 763 -
公司遲遲不發(fā)工資怎么辦?
老板不發(fā)工資,這是一種違法行為。勞動者可以與老板協(xié)商,如果能夠協(xié)商成功那是最好。如果協(xié)商不行,可以到勞動部門投訴或申請仲裁。如果對仲裁結(jié)果不服,還可以到人民法院提起訴訟。
2020.09.06 209 -
勞務公司遲遲不發(fā)工資怎么辦
1、協(xié)商解決。 2、到勞動行政部門舉報,就是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊。 3、也可以直接申請仲裁。 4、如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。
2020.01.04 432
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公司發(fā)工資遲遲不發(fā)怎么辦
1、可以提前一個月向公司寄快遞后離開; 2、找一下酒店有沒有《勞動合同法》第三十八條的情形如果有可以以這點要求結(jié)算工資后離開酒店應該會很快答應的; 3、如果酒店不答應你就申請勞動仲裁解除勞動合同離開
2022-03-20 15,340 -
公司遲遲不發(fā)工資怎么辦
拖欠或扣發(fā)工資違法,你可以要求全額發(fā)放,并支付拖欠部分25%的經(jīng)濟補償金。超過合同約定工資發(fā)放日15天以上算拖欠。 不繳納保險或不足額繳納保險屬于違法行為,你可以要求單位補繳或作相應經(jīng)濟補償。否則可以
2022-02-16 15,340 -
辭職公司遲遲不發(fā)工資我去那投訴
辭職后,公司不支付工資向勞動監(jiān)察部門投訴。單位未按期或者不足額支付勞動者工資,或者亂扣工資是違法的。拖欠勞動工資一般屬于民事糾紛,可以由勞動保障監(jiān)察部門或法院解決。
2021-11-02 15,340 -
辭職公司遲遲不批怎么辦
1、只要依法提前三十日書面辭職就可以了,如果是在試用期則提前三天書面辭職就可以離職了,不需要單位同意; 2、如果單位以此為由拒發(fā)工資,可以向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): 1)《勞動合同法》(20
2022-04-23 15,340
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00:59
工傷遲遲不賠償怎么辦工傷遲遲不賠償,需要根據(jù)具體情況選擇不同的維權(quán)路徑。一般來說,包括以下三種情況: 1、勞動者受傷,但是沒有被認定為工傷,用人單位也不支付人身損害賠償?shù)模敲磩趧诱呖梢蕴崞鹪V訟,主張人身損害賠償; 2、如果工傷認定過程中對是否存在勞動關(guān)系產(chǎn)生
798 2022.06.01 -
00:55
開發(fā)商遲遲不能交房怎么辦在房地產(chǎn)交易的過程之中,往往購房者會遇到開發(fā)商由于各種原因不能夠按時交付房屋。如果開發(fā)商是由于自然災害,政府政策原因?qū)е虏荒馨磿r交房的,那么購房者可以在耐心的等待。如果是由于開發(fā)商自身的原因,比如說開發(fā)商資金短缺,開發(fā)商自身拖延工期等原因?qū)?/p>
1,513 2022.04.17 -
01:09
開發(fā)商遲遲不交房業(yè)主怎么辦開發(fā)商延期交付房屋,作為購房者來說是可以要求開發(fā)商支付逾期交付房屋的違約金的。遇到開發(fā)商延期交房,那么首先要確認開發(fā)商入住的條件,審查開發(fā)商是否辦理了綜合驗收備案證明。如果是由于不可抗力等原因?qū)е碌拈_發(fā)商延期交房,并不是開發(fā)商的原因,那么開
1,414 2022.04.15