勞動仲裁程序怎么樣走
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第一步:當(dāng)事人申請當(dāng)事人申請是仲裁委員會處理勞動爭議案件的先決條件和必經(jīng)程序。委員會處理勞動爭議案件必須有當(dāng)事人的申請,否則,仲裁委員會無權(quán)仲裁該案件。第二步:審查受理仲裁委員會辦事機(jī)構(gòu)接到仲裁申請書后,應(yīng)對以下事項(xiàng)進(jìn)行審查:申請人是否與本案有直接利害關(guān)系;申請仲裁的爭議是否屬于勞動爭議;申請仲裁的勞動爭議是否屬于仲裁委員會的受理范圍;該勞動爭議是否屬于本仲裁委員分管轄;申請書及有關(guān)材料是否齊備符合要求;申請時(shí)間是否符合申請仲裁的時(shí)效規(guī)定等。對申請材料不齊備或有關(guān)情況不明確的仲裁申請書,應(yīng)告知申請人予補(bǔ)充。第三步:仲裁前的準(zhǔn)備第四步:仲裁審理
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申請勞動仲裁的基本程序是這樣的: (1)填寫仲裁申請書。但必須在爭議發(fā)生后申請仲裁,遞交仲裁申訴書,超過時(shí)間仲裁委可能不支持你的請求。 (2)由仲裁委員會作出是否受理的決定。仲裁委員會在收到申請書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定。 (3)當(dāng)仲裁委做出決定后,無論是否同意受理,都將通知當(dāng)事人。如果同意受理,仲裁庭會在開庭五日前書面通知。 (4)開庭審理。申請人明確請求,被申請人進(jìn)行答辯,由仲裁員進(jìn)行事實(shí)調(diào)查,雙方都可以舉證質(zhì)證、辯論、陳述。 (5)調(diào)解。如果雙方同意調(diào)解,由仲裁庭人員就受理案件進(jìn)行雙方調(diào)解。 (6)如果調(diào)解不成,仲裁委將根據(jù)相關(guān)證據(jù),就申請人的請求進(jìn)行裁決。
首先勞當(dāng)事人要到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局的勞動仲裁部門申請勞動仲裁。當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書。仲裁申請書應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容: 1、申請人的姓名、住址和身份證號或者其他身份證件號碼以及聯(lián)系方式; 2、被申請人名稱、住所以及法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)等; 3、發(fā)生爭議的事實(shí)、申請人的主張和理由等。
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勞動仲裁怎么走程序
1、爭議發(fā)生后一年內(nèi)申請仲裁,遞交仲裁申請書; 2、仲裁委員會收到申請書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定; 3、仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當(dāng)事人; 4、開庭,明確請求,答辯,調(diào)查事實(shí),舉證質(zhì)證,辯論,陳述; 5、調(diào)解; 6、調(diào)解不成的,裁決
2020.01.15 346 -
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怎么走勞動仲裁程序
勞動仲裁的程序是: 1.立案,當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)向仲裁委員會遞交仲裁協(xié)議、仲裁申請書及副本; 2.庭審,符合受理?xiàng)l件的,仲裁委會在規(guī)定時(shí)間內(nèi)開庭審理,雙方當(dāng)事人應(yīng)出庭參加庭審; 3.仲裁委依法作出裁決。
2020.06.17 306
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勞動仲裁程序怎樣走
一、勞動仲裁程序簡介: 勞動仲裁一般分為四個(gè)步驟:當(dāng)事人申請、審查受理、仲裁前的準(zhǔn)備、仲裁審理。其中當(dāng)事人申請是勞動仲裁程中及為重要部分,申請人是否與本案有直接利害關(guān)系,否者難以通過第二步的審查。 二
2022-04-11 15,340 -
勞動仲裁流程怎么走,勞動仲裁程序是怎樣的,勞動仲裁程序是怎樣的
根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定,申請勞動仲裁程序如下:首先由其本人提出書面申訴,勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件,并在七日內(nèi)作出立案或不予受理的決定,對不予受理的,仲裁委員會發(fā)給《不予受理決定書》,說明不
2022-01-24 15,340 -
勞動仲裁怎么走程序
1、申請仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當(dāng)事人的申請,否則,仲裁委員會無權(quán)仲裁該案件。2、審查受理仲裁委員會辦事機(jī)構(gòu)接到仲裁申請書后,應(yīng)對以下事項(xiàng)進(jìn)行審查:申訴人是否與本案有直接利害關(guān)系;申請仲裁的爭
2021-10-23 15,340 -
勞動仲裁怎么走程序
一,提交申請書:當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書,并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應(yīng)注明以下事項(xiàng):1、工人姓名、性別、年齡、工作單位和地址使用者姓名、地址和法定代表人或主要負(fù)責(zé)人姓名、職務(wù)2、仲
2021-10-23 15,340
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勞動仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動爭議時(shí),當(dāng)事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后對方拒絕履行的,則可以向調(diào)解單位申請調(diào)解,如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會發(fā)起仲裁申請;如針對對仲裁裁決不服的,可直接向人民法院提起訴訟。 勞動仲裁程序?yàn)椋?
20,040 2022.04.17 -
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工傷勞動仲裁程序怎么走工傷勞動仲裁程序如下: 1、勞動者到用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁,申請勞動仲裁應(yīng)當(dāng)提交的材料有:勞動仲裁申請書、當(dāng)事人身份證明材料、存在勞動關(guān)系的證明材料和其他相關(guān)材料; 2、勞動仲裁申請書一般來說需要提前準(zhǔn)備三份,兩份提交到勞動
1,847 2022.11.21