2018廣州最新產(chǎn)假多少天
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廣州市產(chǎn)假文件規(guī)定：產(chǎn)假是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從產(chǎn)前半個月到產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后長達四個月，女職工生育享受九十天以上的產(chǎn)假。
我國《女職工勞動保護規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》第八條 女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標準，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
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對于符合相關(guān)的法律、法規(guī)規(guī)定的生育子女的夫妻，在廣東工作生子的女方可以享受到八十天的獎勵假，男方可以享受十五天的陪產(chǎn)假。并且會在規(guī)定的產(chǎn)假假期內(nèi)照發(fā)工資，并不會因此而影響到享受正常的福利待遇和全勤評獎。所以，廣東省的法定產(chǎn)假最少有98加80天。
對于符合相關(guān)的法律、法規(guī)規(guī)定的生育子女的夫妻，在廣東工作生子的女方可以享受到八十天的獎勵假，男方可以享受十五天的陪產(chǎn)假。并且會在規(guī)定的產(chǎn)假假期內(nèi)照發(fā)工資，并不會因此而影響到享受正常的福利待遇和全勤評獎。所以，廣東省的法定產(chǎn)假最少有98加80天。
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廣州產(chǎn)假多少天產(chǎn)假的設(shè)置是人性化化的，根據(jù)女職工生育狀況的不同進行調(diào)整。需要注意的是懷孕后流產(chǎn)也是有產(chǎn)假的，該產(chǎn)假的長短會根據(jù)懷孕的時間進行調(diào)整。如果生育的是多胞胎，那每多生育一個嬰兒，產(chǎn)假會增加15天。如果符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，會有相應(yīng)的獎
2021.04.27 1,654 -
廣州產(chǎn)假多少天廣州能夠享受的基礎(chǔ)產(chǎn)假為178天，難產(chǎn)的可以增加30天，生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。在女職工享受的178天基礎(chǔ)產(chǎn)假中，其中依據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條，女職工能夠享受的產(chǎn)假為98天，該98天產(chǎn)假為全國統(tǒng)一的產(chǎn)假。
2020.11.12 409 -
廣州產(chǎn)假多少天2022年新規(guī)根據(jù)我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)
2022.04.17 4,489
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廣州產(chǎn)假最新規(guī)定，廣州產(chǎn)假多少天
廣州2020年產(chǎn)假113天。根據(jù)我國《廣州市人口和計劃生育管理辦法》，初婚夫婦達到晚婚年齡的，享受晚婚假，增加婚假10天。再婚夫婦初婚一方達到晚婚年齡的，享受晚婚假。已婚婦女23歲后懷孕生第一個孩子的
2021-11-17 15,340 -
廣州產(chǎn)假2018年產(chǎn)假多少天
女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假
2022-07-07 15,340 -
2018年廣西賓陽最新產(chǎn)假多少天？
正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。法律規(guī)定：《廣西人口和計劃生育條例》第25條：符合法律，法律規(guī)定生育兒童的夫婦，除享受國家規(guī)定的假期外，女性增加產(chǎn)假50天，同時給予男性護理假25天。休假期間的工資，
2021-10-17 15,340 -
2018廣東省最新產(chǎn)假是多少
2018年廣東省產(chǎn)假有以下規(guī)定： ?。薄V東省男職工計劃生育內(nèi)生育子女可以享受15日陪產(chǎn)假。 ２、計劃內(nèi)生育二孩，廣東男職工也享受15日陪產(chǎn)假。 相關(guān)條例規(guī)定廣東省男職工陪產(chǎn)假期間工資待遇不
2021-08-22 15,340
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114,307 2021.03.24 -
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產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定男目前我國各個地方對于陪產(chǎn)假的具體天數(shù)的確定，一般會按照實際情況來制定。除了西藏和新疆外，已經(jīng)有29個省份修改了計生條例，明確了陪產(chǎn)假的期限。其中最短的陪產(chǎn)假是7天，最長的陪產(chǎn)假是1個月，多數(shù)地區(qū)的陪產(chǎn)假是15天。目前陪產(chǎn)假最短的是天津和山東
1,588 2022.04.17 -
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2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假，指的是在職的女性勞動者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后可延長至四個月；根據(jù)《女職工勞動保護規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，女性勞動者生育可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天；如有難產(chǎn)的，應(yīng)該增
2,531 2021.03.24
