入職一年離職后發(fā)現(xiàn)公司沒(méi)有給我買(mǎi)社保要求公司補(bǔ)交五險(xiǎn)一金合理嗎
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要求單位補(bǔ)交五險(xiǎn)。一金目前沒(méi)法律規(guī)定必須交，單位不交不違法n看單位解雇理由，因?yàn)檫`反工作紀(jì)律或者其他違法違紀(jì)情況解雇的，單位不用補(bǔ)償。其他情況單位解雇，每工作滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資，以離職前十二個(gè)月平均工資做補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。相關(guān)法律規(guī)定在《勞動(dòng)合同法》第39.46.47條在本單位工作沒(méi)超過(guò)一年的，還可以要求因?yàn)闆](méi)有勞動(dòng)合同，入職第二個(gè)月起至離職時(shí)（最多一年）雙倍工資補(bǔ)償。相關(guān)法律規(guī)定在《勞動(dòng)合同法》82條和單位無(wú)法協(xié)商，離職一年內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。需要提供能證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，工資卡、出勤卡、離職證明都可以
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公司沒(méi)交社保離職后能要求公司現(xiàn)金補(bǔ)償。
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入職多久公司給交五險(xiǎn)一金1、一般應(yīng)當(dāng)在入職當(dāng)月開(kāi)始繳納。 2、如果單位沒(méi)有在職工試用期期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)，可以在正式簽訂勞動(dòng)合同之后為職工補(bǔ)繳。
2020.11.11 1,167 -
入職當(dāng)月公司交五險(xiǎn)一金合理嗎？應(yīng)該繳納，但是不是必須在當(dāng)月繳納，按照法律規(guī)定，用人單位只要在錄用員工后三十日內(nèi)為員工繳納五險(xiǎn)一金的都是合法的。
2020.10.24 1,228 -
16號(hào)離職公司給交五險(xiǎn)一金嗎五險(xiǎn)是法律規(guī)定企業(yè)必須給員工交的，一金是單位應(yīng)當(dāng)為員工繳納的?！吨腥A人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第350號(hào)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》)規(guī)定國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在設(shè)
2020.01.25 414
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入職一年沒(méi)有買(mǎi)保險(xiǎn), 現(xiàn)在離職可以要求公司補(bǔ)償嗎?
可以要求。保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)以實(shí)際收入為基準(zhǔn)繳納.用人單位應(yīng)當(dāng)在員工入職日開(kāi)始為員工繳納全部保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項(xiàng)。不繳納保險(xiǎn)或不足額繳納保險(xiǎn)屬于違法行為,你可以要求單位補(bǔ)繳或作相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-01-22 15,340 -
從入職以來(lái)公司一直沒(méi)給我買(mǎi)社?，F(xiàn)在辭職后我能要求公司陪償嗎？
辭退我，沒(méi)交怎么賠償如果用人單位無(wú)正當(dāng)理由辭退勞動(dòng)者，被認(rèn)定該用人單位行為屬于《》八十七條規(guī)定違法解除情形的，應(yīng)該支付，即每工作一年支付2個(gè)月的本人工資。如果工作是在一年內(nèi)公司未與你簽勞動(dòng)合同，還可以
2022-09-10 15,340 -
公司一年沒(méi)給交社保, 離職后可以要求補(bǔ)償嗎?
可以主張補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，解除合同享有1個(gè)月工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十二條、《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，用人單位應(yīng)當(dāng)在用工之日起30日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社
2022-03-03 15,340 -
入職一年沒(méi)有買(mǎi)保險(xiǎn), 現(xiàn)在公司需要補(bǔ)繳我的保險(xiǎn)嗎?
1.保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)以實(shí)際收入為基準(zhǔn)繳納.用人單位應(yīng)當(dāng)在員工入職日開(kāi)始為員工繳納全部保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項(xiàng)。不繳納保險(xiǎn)或不足額繳納保險(xiǎn)屬于違法行為,你可以要求單位補(bǔ)繳或作相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則
2022-01-23 15,340
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00:57
入職后多久交五險(xiǎn)一金入職后30日內(nèi)交五險(xiǎn)一金。如果單位沒(méi)有在職工試用期期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)，可以在正式簽訂勞動(dòng)合同之后為職工補(bǔ)繳。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)
18,677 2022.05.11 -
01:06
公司買(mǎi)的五險(xiǎn)一金辭職了怎么辦辭職以后五險(xiǎn)一金是不能取出來(lái)的。辭職后五險(xiǎn)一金的處理方法如下： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：（1）停止交費(fèi)，形成繳費(fèi)年限中斷，個(gè)人賬戶積累停止，但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大；（2）由個(gè)人全額繳納，即不中斷繳費(fèi)，把過(guò)去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納，但這樣
1,527 2022.05.11 -
00:51
公司沒(méi)交五險(xiǎn)一金可以告嗎公司沒(méi)交五險(xiǎn)一金的，可以告公司。法律明確規(guī)定，公司招用勞動(dòng)者后，應(yīng)當(dāng)在三十日向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，以及繳納住房公積金。公司未按照規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金的，屬于違法行為，勞動(dòng)者可以告公司，同時(shí)勞動(dòng)爭(zhēng)議有仲裁裁
21,154 2022.05.11
