惡意欠薪是單位主管部門負(fù)責(zé)還是民警負(fù)責(zé)
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1、單位主要人員負(fù)責(zé)。2、《中華人民共和國(guó)》修正案(八)第41條規(guī)定:以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下或者,并處或者單處;造成嚴(yán)重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。單位犯欠款罪的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依照前款的規(guī)定處罰。3、具有以下行為的應(yīng)予立案?jìng)刹椋海?)以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬;(2)數(shù)額較大;(3)經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付。
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薪資拖欠問(wèn)題一般是勞動(dòng)監(jiān)察部門管理的,但是如果惡意討薪的行為嚴(yán)重?cái)_亂了社會(huì)秩序和機(jī)關(guān)、單位、企業(yè)的正常工作秩序,可以由公安機(jī)關(guān)介入。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第五條,發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。
農(nóng)民工工傷找具有用工主體資格的承包人或者發(fā)包方賠償。
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政府部門工傷是哪個(gè)單位負(fù)責(zé)
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門。工傷認(rèn)定管轄: (1)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門。具體的說(shuō),應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.12.23 368 -
單位主要負(fù)責(zé)人是指
企業(yè)主要負(fù)責(zé)人一般是指企業(yè)法定代表人(執(zhí)行董事或董事長(zhǎng))、總經(jīng)理等。
2020.01.18 572 -
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是負(fù)責(zé)主要部門事務(wù)的誰(shuí)
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。
2020.08.13 262
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惡意欠薪罪是由哪個(gè)部門管
1、一般先必須由勞動(dòng)行政部門的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)向拒發(fā)工資的責(zé)任人發(fā)出《責(zé)令改正通知書》,如果欠薪責(zé)任人仍然拒絕發(fā)薪且又不做出合理解釋時(shí),十日后將案件移交公安機(jī)關(guān)。 2、工資責(zé)任人仍然拒絕工資和負(fù)責(zé)人發(fā)出拒
2021-08-05 15,340 -
總包單位拖欠工資由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)
1、分包單位對(duì)所招用農(nóng)民工工資支付負(fù)直接責(zé)任; 2、總承包單位要對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督; 3、如分包單位拖欠農(nóng)民工工資的,由總承包單位先行清償,再依法進(jìn)行追償。 法律規(guī)定,分包單位
2022-05-31 15,340 -
如果工傷意外單位還負(fù)不負(fù)責(zé)
發(fā)生工傷 首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定:工人發(fā)生意外傷害,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的,工傷工人應(yīng)自意外發(fā)生之日起2年內(nèi)申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)需提供:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表,存在勞動(dòng)
2022-07-05 15,340 -
單位負(fù)責(zé)人和主要負(fù)責(zé)人區(qū)別
主要負(fù)責(zé)人,指的是一個(gè)單位或組織主持本單位全面工作具有最高決策權(quán)并對(duì)本單位承擔(dān)主要責(zé)任的單位主要領(lǐng)導(dǎo)。 單位負(fù)責(zé)人主要包括兩類人員:一是單位的法定代表人(也稱法人代表),即是指依法代表法人單位行使職權(quán)
2022-03-19 15,340
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00:53
醉駕隱瞞單位需負(fù)責(zé)嗎醉駕隱瞞單位需負(fù)責(zé)。員工醉駕不可以隱瞞單位,目前我國(guó)醉駕已入刑,只要醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車的,犯罪嫌疑人都會(huì)被判處六個(gè)月以下的拘役。在道路上駕駛機(jī)動(dòng)車,有下列情形之一的,處拘役,并處罰金:1、追逐競(jìng)駛,情節(jié)惡劣的;2、醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車的;3、從事校車
2,689 2022.04.17 -
01:10
單位拖欠工資找什么部門首先,逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的,員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門進(jìn)行投訴。根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬,用人單位逾期不支付報(bào)酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上,百分之一
2,318 2022.04.17 -
01:13
軍訓(xùn)負(fù)責(zé)人的責(zé)任軍訓(xùn)負(fù)責(zé)人的責(zé)任如下: 1、負(fù)責(zé)管理軍訓(xùn)的,保證軍訓(xùn)順利執(zhí)行,直到軍訓(xùn)完成,就是每天幫助班主任和教官,及時(shí)整好隊(duì)伍,按時(shí)到場(chǎng)訓(xùn)練,并幫助教官做好班級(jí)管理與訓(xùn)練內(nèi)容的落實(shí); 2、每天要求同學(xué)按時(shí)到場(chǎng)訓(xùn)練,幫助同學(xué)解決可能出現(xiàn)的問(wèn)題或矛盾等,軍
7,028 2022.04.17
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公司負(fù)責(zé)什么部門負(fù)責(zé)工傷
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工傷是由單位負(fù)責(zé)賠償還是工傷單位負(fù)責(zé)賠償
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