離職后，原單位還需要繳納社保嗎
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社保必須原公司辦理了社保繳費終止手續(xù)，你才可以個人繼續(xù)繳納社保費。 注意，公司應在員工辭職30日內(nèi)，到社保中心辦理終止該員工繳費的相關手續(xù)，否則公司有繼續(xù)繳納保費的義務。 現(xiàn)在，你可以先社保中心（電話12333，或直接去管理中心），咨詢一下你的社保狀況，如果超過30日了，還沒有原單位終止繳費關系，你還是到原單位溝通一下，拖下去對雙方都沒有什么好處。 原單位終止繳費手續(xù)后，戶口在當?shù)氐?，到戶口所在街道辦理（掛人才中心的，到其職介所辦理），以自由職業(yè)者身份個人獨立繳費?；蛘叩叫聠挝缓?，由新單位繼續(xù)繳費即是了。
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社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。也就是說，用人單位一旦與勞動者建立勞動關系，用人單位就應依法為其繳交社會保險，職工放棄購買社會保險的承諾屬于違反法律強制性規(guī)定的義務，應認定為無效。
應該繳納，按照國家的規(guī)定你在那里上班領取的當月的勞動報酬就應該相應的繳納社保。沒有說什么發(fā)工資的周期問題。可以看一下本人的勞動合同解除或終止日期是什么時候如果是2月15日那么就應該繳納保險。有工資就該有保險。目前的確有一些公司自己的制度規(guī)定，比如上半月離職，就不給上保險之類的，但這個是不符合法律規(guī)定的，只要這個月員工在單位上班了，單位就有義務為員工繳納保險。
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兼職單位需要給勞動者繳納社保嗎不需要。兼職員工一般屬于非全日制用工，因此兼職員工是不需要繳納社保的，非全日制員工，用人單位通常只需為其繳納工傷保險，還有勞務派遣員工，用人單位是無需為其繳納社保的，至于特殊勞動關系員工，比如已依法享受養(yǎng)老保險待遇或領取退休金的員工，用人單
2020.10.30 1,085 -
從單位離職后個人怎么繳納社保如果你是本地戶口人員，當你在企業(yè)單位辭職后可以自己去社保局，以靈活就業(yè)人員的身份參保醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。個人自己以靈活就業(yè)人員的身份辦理社保繳納就只能繳納養(yǎng)老與醫(yī)療保險兩項。社保費用全額由參保人自己承擔。申領養(yǎng)老金的規(guī)定與職工社保是一樣的，
2020.03.22 249 -
單位離職自己繳納社?？梢詥?/a>
離開原單位后，可以自己去繳納社保，但是只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險?？梢缘疆?shù)氐纳鐓^(qū)街道社保服務點，或者到區(qū)級社保局繳納社保。還需要準備個人的戶口簿、身份證以及復印件，兩張1一寸的照片。按照當?shù)厣弦荒甓壬鐣骄べY計算，養(yǎng)老金的支付比例為百分之
2020.12.24 196
