工傷九級(jí)私了多少錢
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工傷九級(jí)可以賠償多少錢,要根據(jù)工傷職工的本人工資、年齡、當(dāng)?shù)厮?guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)才可以計(jì)算。建議直接委托當(dāng)?shù)芈蓭煾鶕?jù)實(shí)際情況來(lái)計(jì)算?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/7198595390041645688.html">工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例并沒(méi)有對(duì)工傷九級(jí)傷殘私了具體可以拿到多少錢作出具體的規(guī)定。一般來(lái)說(shuō),工傷九級(jí)還是要看雙方當(dāng)事人的協(xié)商情況。由于工傷勞動(dòng)者和單位所簽訂的工作傷害賠償協(xié)議,屬于民事協(xié)議的性質(zhì)。人民法院有權(quán)利按照工傷事故的發(fā)生事實(shí)、協(xié)議性質(zhì)等內(nèi)容,依法作出相應(yīng)的調(diào)整。
工傷9級(jí)私了15萬(wàn)多不多,視本人工資及所在地區(qū)的規(guī)定衡量。職工因工致殘被鑒定為九級(jí)傷殘的,可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金:9個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工傷9級(jí)私了15萬(wàn)多不多,視本人工資及所在地區(qū)的規(guī)定衡量。
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九級(jí)傷殘私了多少錢?
九級(jí)傷殘的最好還是按照法律規(guī)定進(jìn)行賠償,私了后可能會(huì)發(fā)生糾紛。九級(jí)傷殘屬于工傷的,享受一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)
2021.04.16 376 -
九級(jí)傷殘,給多少錢私了
可以。對(duì)方支付了醫(yī)療費(fèi),而且積極善后即可。九級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn): (一)一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月,由社保機(jī)構(gòu)支付。 (二)勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。九級(jí)傷殘的劃分依據(jù): 1、日?;顒?dòng)能
2020.08.17 402 -
九級(jí)工傷私了賠償多少
工傷九級(jí)可以通過(guò)私了解決。一般來(lái)說(shuō),九級(jí)工傷具體會(huì)賠償多少錢,具體還是要由工傷勞動(dòng)者和所在用人單位通過(guò)協(xié)商解決。由于工傷勞動(dòng)者和單位所簽訂的工作傷害賠償協(xié)議,屬于民事協(xié)議的性質(zhì)。人民法院有權(quán)利按照工傷事故的發(fā)生事實(shí)、協(xié)議性質(zhì)等內(nèi)容,依法對(duì)賠
2022.04.16 4,497
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工傷九級(jí)私了多少錢?
建議先到社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如果認(rèn)定職工的受傷屬于工傷后,如果您認(rèn)為你的傷害有可能構(gòu)成殘疾的,在傷情穩(wěn)定的情況下,向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定(也就是所謂的傷殘等級(jí)鑒定)。根據(jù)鑒定的結(jié)果,綜合
2022-02-16 15,340 -
工傷九級(jí)私了要多少錢
工傷九級(jí)傷殘最主要有四項(xiàng)大的賠償(醫(yī)療費(fèi)通常是公司給了的,不包含在賠償里面了): 1.一次性傷殘補(bǔ)貼金:9個(gè)月本人薪水 2.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)貼金,各個(gè)省準(zhǔn)則不相同,以中間值估計(jì)在6個(gè)月的社會(huì)平均薪水.
2022-08-20 15,340 -
工傷九級(jí)能私了多少錢
請(qǐng)根據(jù)所在省份及工資情況結(jié)合以下情形計(jì)算:1、工傷九級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。例如:?jiǎn)T工平均工資為2722元,那么一次性傷殘補(bǔ)助金為:24498元
2022-04-05 15,340 -
九級(jí)工傷私了需要多少錢
1、被執(zhí)行人有財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行的案件,一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起6個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié);非訴執(zhí)行案件一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起3個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié)。但中止執(zhí)行的期間應(yīng)當(dāng)扣除。 2、有特殊情況須延長(zhǎng)執(zhí)行期限的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)本院院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)批
2022-08-10 15,340
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九級(jí)工傷能賠多少錢九級(jí)工傷具體賠償多少錢,需要根據(jù)傷者原本的工資、實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等費(fèi)用決定。主要依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》確定工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn),除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償,條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級(jí)的工傷不享有傷殘津貼,但是
3,617 2022.04.17 -
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工傷九級(jí)要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工工傷九級(jí)傷殘的傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資。也就是說(shuō),因本人工資的不同,工傷九級(jí)傷殘的補(bǔ)助金也不同,同時(shí)還要計(jì)算工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等費(fèi)用。本人工資計(jì)算的是,職工工傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。在司法
2,962 2022.04.17 -
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工傷九級(jí)和傷殘九級(jí)的區(qū)別工傷九級(jí)和傷殘九級(jí)沒(méi)什么區(qū)別。九級(jí)工傷是傷者有兩處或以上的十級(jí)傷殘,或者受到兩處或者以上的十級(jí)工傷被申請(qǐng)晉級(jí)為九級(jí)工傷,但是賠償金都是一樣的按照九級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。職工因工致殘被鑒定為九級(jí)傷殘的,享受以下待遇: 1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘
3,519 2022.04.17