想申請工傷賠償，想知道申請工傷賠償仲裁要交費嗎
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勞動者受傷，并且鑒定為傷殘等級的，如果用人單位不賠償其傷殘期間的各種賠償?shù)?，勞動者是必須先申請勞?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zhongcai/">仲裁，如果勞動者對仲裁不服，可以在十五日之內(nèi)向人民法院起訴，沒有經(jīng)過仲裁裁決的，一般法院是不予受理的。 如何申請勞動仲裁： 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提供登記信息）。
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工傷賠償糾紛能申請仲裁嗎工傷賠償糾紛能申請仲裁。工傷賠償案件的前提是在發(fā)生工傷事故后要向勞動部門申請工傷認定，認定為工傷后，如果傷情嚴重，再做勞動能力鑒定，最后才是向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2020.09.26 230 -
怎么申請工傷賠償及申請工傷賠償1、職工發(fā)生事故，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)
2020.03.17 280 -
工傷賠償申請勞動仲裁期限根據(jù)法律規(guī)定工傷賠償申請勞動仲裁的期限為一年，這個期限，從受傷職工的勞動能力鑒定報告出來后算起。訴訟時效中斷的，從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。
2020.11.24 251
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工傷賠償仲裁申請事項
仲裁申請事項就是你要求的權(quán)利，比如要求裁決被申請人支付工傷賠償金一次性醫(yī)療補助金多少錢，一次性傷殘補助金多少錢，一次性就業(yè)補助金多少錢，合計多少錢，事實和理由就是你把你工傷的情況說一下，如果發(fā)生工傷的
2022-02-06 15,340 -
工傷賠償申請勞動仲裁
工傷賠償達成協(xié)議后還可以申請勞動仲裁 勞動者就工傷待遇已經(jīng)達成賠償協(xié)議后，發(fā)覺自身權(quán)益收到損害的，仍舊可以申訴到勞動仲裁部門，要求單位按規(guī)定支付相應(yīng)的待遇。 據(jù)了解，當(dāng)事人就工傷待遇達成賠償協(xié)議分為兩
2022-04-12 15,340 -
怎樣申請工傷賠償仲裁
根據(jù)您所咨詢的有關(guān)怎樣申請工傷賠償仲裁的問題，仲裁需要在認定工傷后，申請勞動能力鑒定，最后職工才能提起要求用人單位承擔(dān)工傷保險待遇。提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料，工傷認定申請表；與用人單位存在勞動
2022-05-04 15,340 -
工傷賠償可否申請仲裁
發(fā)生工傷索賠的相關(guān)爭議時，可以申請勞動仲裁。在進行勞動仲裁時，可以先向社保局工傷保險科申請工傷認定，注意這必須在工傷事故后一年內(nèi)進行，否則過時效，工傷保險科不予受理。工傷認定下來后，還是向工傷保險科申
2022-04-23 15,340
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01:18
拖欠工資可申請賠償嗎用人單位違反勞動合同的約定，無故拖欠勞動者工資的，勞動者是可以隨時與用人單位解除勞動合同并且要求用人單位作出合理賠償?shù)?，用人單位也有義務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任： 第一，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，用人單位除了在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者應(yīng)得的勞動報酬之外，
906 2022.05.24 -
00:58
請問工傷怎么賠償工傷賠償?shù)膬?nèi)容如下： 1、員工發(fā)生工傷之后的費用有一部分是由工傷保險基金直接支付的，而有一部分是需要用人單位支付的； 2、工傷保險基金需要支付的費用包括了：治療工傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費康復(fù)費以及住院伙食補助費，交通食宿費；生活護理費；安裝輔助器具
3,059 2022.04.12 -
00:57
公司申請破產(chǎn)員工賠償公司破產(chǎn)，公司與員工簽訂的勞動合同就自動終止了。公司破產(chǎn)，公司應(yīng)當(dāng)按規(guī)定給予員工解除合同補償金。解除合同補償金按照員工在單位的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。法院受理破產(chǎn)案件之后，會依法指定管理人，管理人會管理和處分公司
2,182 2022.04.17
