一、鑒定工傷的結(jié)果得多久時間
一般來說，工傷鑒定所需時間為60天，特殊情況可延長30天。個人提交工傷鑒定申請，等待勞動行政部門通知后，工傷職工到指定地點進行勞動能力鑒定。鑒定結(jié)束后，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)在六十日內(nèi)作出鑒定結(jié)論，特殊情況可延長30天。費用可以先自付，再由工傷保險基金支付。
在工傷認(rèn)定結(jié)論做出后，勞動者如果傷情確實嚴(yán)重，比如已經(jīng)構(gòu)成骨折等傷害結(jié)果，那么很可能會構(gòu)成傷殘。這時候勞動者需要在傷情經(jīng)治療相對穩(wěn)定后，或者停工留薪期滿時，對勞動功能障礙程度，和生活自理程度等，申請勞動能力鑒定，即傷殘等級鑒定和護理等級鑒定。
根據(jù)《工傷保險條例》第二十五條第二款規(guī)定，設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達申請鑒定的單位和個人。
二、工傷鑒定費用由誰出?
1、用人單位應(yīng)當(dāng)支付因工傷或者職業(yè)病喪失勞動能力程度鑒定費。
因病或非因工負(fù)傷，喪失勞動能力的鑒定費用由鑒定人所在單位申請的，鑒定費用由鑒定人所在單位支付;鑒定人申請的，鑒定費用由鑒定人在申請時先行支付。鑒定結(jié)論為部分喪失勞動能力以上的，鑒定費用由鑒定人所在單位承擔(dān)。
2、沒有單位的，鑒定費由個人承擔(dān)。
3、重新鑒定的鑒定費由申請人提前支付。
重新評估結(jié)論與原評估結(jié)論一致，評估費用由申請人承擔(dān)。重新評估結(jié)論與評估結(jié)論不一致的，評估費用由原評估機構(gòu)承擔(dān)。
4、因傷情變化重新申請鑒定所需費用由申請人承擔(dān)。
拿到工傷鑒定后，應(yīng)先看鑒定級別有沒有問題。申請鑒定的單位或者個人對市勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)申請重新鑒定，省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會做出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。
三、勞動者如何報銷工傷醫(yī)療費?
工傷醫(yī)療費報銷流程首先在社保中心領(lǐng)取工傷待遇審核申請表，之后準(zhǔn)備工傷認(rèn)定書、醫(yī)療終結(jié)或者勞動能力鑒定書、醫(yī)療發(fā)票、住院費用清單、醫(yī)療病歷等材料。由單位蓋章之后到社保中心申請工傷待遇審核，在申請受理之后規(guī)定時限月內(nèi)下達工傷待遇。
1、申請工傷認(rèn)定
2、工傷認(rèn)定通過，自己或者授權(quán)單位領(lǐng)取工傷認(rèn)定決定書
3、拿工傷認(rèn)定書及相關(guān)材料去進行勞動能力鑒定申請
4、勞動能力鑒定申請結(jié)果估計10天左右出來，給確定傷殘級別(達到最低級別10級就有賠償?shù)模?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/bongshangdaiyu_ycxscbzj/">一次性傷殘補助金醫(yī)療補助金就業(yè)補助金。一起是11個月工資)
5、填寫工傷醫(yī)療待遇申請表
6、工傷保險醫(yī)療費報銷(所有醫(yī)療費用除極少數(shù)非保險內(nèi)藥品、醫(yī)療產(chǎn)生的交通、住宿、營養(yǎng)費等等均可以報銷)營養(yǎng)費和交通費有具體標(biāo)準(zhǔn)
四、工傷保險醫(yī)療費報銷所需材料
1、醫(yī)療費用專用收據(jù)(發(fā)票)(背面有工傷職工或家屬簽字)
2、門(急)診病歷復(fù)印件(含封面復(fù)印)
3、社會工傷保險醫(yī)療待遇申請表(單位加蓋公章)
4、工傷職工身份證復(fù)印件
5、個人書面報告
6、勞動能力鑒定結(jié)論書原件和復(fù)印件
《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
在施工過程中，難免有人因為工作而受傷，這也叫工傷。發(fā)生了工傷后，相關(guān)單位會根據(jù)實際情況對傷者進行賠償并且?guī)椭委?。殘情定級后發(fā)給證件。殘情定級不實行“終身制”，勞動鑒定委員會必須對工傷致殘人員定期進行復(fù)查，殘情若有變化，等級應(yīng)作相應(yīng)變更。工傷致殘人員若要求進行鑒定，勞動鑒定委員會應(yīng)隨時給予鑒定。
【溫馨提示】并不是每種情況都是客觀一致的，一個同類型的答案能夠解決我們遇到的85%法律風(fēng)險。但真正的解決方案需要具體問題具體分析，在復(fù)雜的情況下，建議盡快咨詢專業(yè)律師，僅需3~15分鐘獲得針對性解答!
-
工傷鑒定要多久時間才得結(jié)果？個人申報工傷醫(yī)療費可以報銷嗎
382人看過
-
工傷鑒定結(jié)果得多久出來？工傷鑒定的時間誰通知？
412人看過
-
鑒定工傷的結(jié)果得多長時間時間
108人看過
-
勞動者工傷期間醫(yī)療的掛號費是能報銷的
460人看過
-
勞動者應(yīng)該怎樣報銷工傷醫(yī)療費？
225人看過
-
勞動者工傷醫(yī)療報銷錢歸誰
146人看過
-
醫(yī)療費醫(yī)保與工傷無關(guān)，醫(yī)療保險基金不支付工傷費用。隱瞞工傷的事實，用醫(yī)保報銷工傷治療費用，屬于詐騙醫(yī)療保險基金違法犯罪行為?！吨腥A人民共和國社會保險法》第三十條下列醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍：（一）應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金中支付的；（二）應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的；（三）應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的；（四）在境外就醫(yī)的。醫(yī)療費用依法應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付?；踞t(yī)療保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償工傷認(rèn)定失敗醫(yī)保報銷怎樣進行？社會醫(yī)療保險報銷是在出院或者轉(zhuǎn)院之后報銷。住院及特殊病種門診治療的結(jié)算程序：定點醫(yī)療機構(gòu)于每月10日前，將上月出院患者的費用結(jié)算單、住院結(jié)算單及有關(guān)資料報醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)，醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)審核后，作為每月預(yù)撥及年終決算的依據(jù)；醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)每月預(yù)撥上月的住院及特殊病種門診治療的統(tǒng)籌費用；經(jīng)認(rèn)定患有特殊疾病的參保人員應(yīng)到勞動保2023-07-04480人看過 -
勞動者勞動者的工傷鑒定流程：用人單位、工傷職工或者其近親屬申請勞動能力鑒定；提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)欤M成專家組；根據(jù)專家組的鑒定意見，自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。被派遣勞動者工傷案例被派遣勞動者工傷案例出于工作上的原因，一些企業(yè)往往派遣勞動者到另外的企業(yè)工作，在工作期間，當(dāng)發(fā)生勞動者工傷時，究竟該由派遣單位還是接受單位哪一方來負(fù)責(zé)呢？勞動仲裁當(dāng)事人是指基于勞動權(quán)利和勞動義務(wù)發(fā)生爭議，以自己的名義參加仲裁活動并受仲裁裁決約束的利被派遣勞動者工傷案例出于工作上的原因，一些企業(yè)往往派遣勞動者到另外的企業(yè)工作，在工作期間，當(dāng)發(fā)生勞動者工傷時，究竟該由派遣單位還是接受單位哪一方來負(fù)責(zé)呢？勞動仲裁當(dāng)事人是指基于勞動權(quán)利和勞動義務(wù)發(fā)生爭議，以自己的名義參加仲裁活動并受仲裁裁決約束的利害關(guān)系人。勞動爭議仲裁當(dāng)事人具有如下特征：以自己名義參加勞動2023-08-11494人看過 -
工傷認(rèn)定后醫(yī)療費報銷有時間限定的，是需要在事故發(fā)生當(dāng)天起一年內(nèi)進行認(rèn)定。工傷保險醫(yī)療費用報銷流程是需要當(dāng)事人攜帶病歷、個人基本信息證明辦理入院、醫(yī)療費用、出院記錄等需要交給工傷生育保險科進行審核。一、工傷認(rèn)定后醫(yī)療費報銷有時間限定嗎工傷認(rèn)定后醫(yī)療費報銷有時間限定的。據(jù)《工傷保險條例》第17條，單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害之日起30天內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政的部門申請工傷認(rèn)定。這里可以去掉法定假日，休息日，計算為30天。據(jù)《工傷保險條例》第17條，如果用人單位錯過申請工傷認(rèn)定時間，受到傷害的勞動者及其近親屬，也可以在受到傷害的一年之內(nèi)申請工傷認(rèn)定的。二、工傷保險醫(yī)療費用報銷流程工傷醫(yī)療費用報銷主要有以下流程：1.入院前持病歷、入院通知單到工傷生育保險科辦理入院登記。2.出院后持單位證明、醫(yī)療費用發(fā)票、處方、清單、出院記錄、住院登記表或轉(zhuǎn)院審批表送工傷生育保險科初審。3.財務(wù)科復(fù)核。4.分管領(lǐng)導(dǎo)、主2023-06-04485人看過 -
醫(yī)療費工傷職工在工傷認(rèn)定之后就可以攜帶相關(guān)證明資料和醫(yī)療費用票據(jù)到醫(yī)保部門進行報銷了，對于工傷傷情較重，需要進行工傷鑒定的，則應(yīng)在鑒定完成后，將相關(guān)資料連同勞動能力鑒定決定書一并提交社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理醫(yī)療費用報銷手續(xù)。工傷鑒定去哪里鑒定根據(jù)我國法律規(guī)定，工傷鑒定由勞動能力鑒定委員會負(fù)責(zé)，設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論；必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機構(gòu)協(xié)助進行有關(guān)的診斷?！豆ｋU條例》第三十條規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。2023-07-19288人看過
-
鑒定結(jié)論工傷后一般三個月內(nèi)申請勞動能力鑒定。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后就就可以由用人單位、工傷職工或者其近親屬申請勞動能力鑒定，未作具體期限要求。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。法律依據(jù)多久才能鑒定工傷申請工傷勞動能力鑒定的，一般為工傷認(rèn)定決定作出后三個月，法律未作出時間限制。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿的，可以申請勞動能力鑒定。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定；對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊需要延長的，延長不得超過12個月?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在2023-07-1281人看過 -
仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：（一）當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確；（二）不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請人的生活。勞動者申請先予執(zhí)行的，可以不提供擔(dān)保。仲裁庭如何組成仲裁法第二節(jié)仲裁庭的組成第三十條仲裁庭可以由三名仲裁員或者一名仲裁員組成。由三名仲裁員組成的，設(shè)首席仲裁員。第三十一條當(dāng)事人約定由三名仲裁員組成仲裁庭的，應(yīng)當(dāng)各自選定或者各自委托仲裁委員會主任指定一名仲裁員，第三名仲裁員由當(dāng)事人共同選定或者共同委托仲裁委員會主任指定。第三名仲裁員是首席仲裁員。當(dāng)事人約定由一名仲裁員成立仲裁庭的，應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人共同選定或者共同委托仲裁委員會主任指定仲裁員。第三十二條當(dāng)事人沒有在仲裁規(guī)則規(guī)定的期限內(nèi)約定仲裁庭的組成方式或者選定仲裁員的，由仲裁委員會主任指定?！吨腥A人民共和國仲裁法》第四條2023-07-05132人看過 -
工傷認(rèn)定程序沒勞動合同工傷認(rèn)定程序是攜帶工資條、工作證等證據(jù)去勞動部門申請仲裁，確認(rèn)雙方的勞動關(guān)系，然后再去社保部門做工傷認(rèn)定的申請即可。工傷認(rèn)定后醫(yī)療費報銷有時間限定。一、沒勞動合同工傷認(rèn)定程序沒勞動合同工傷認(rèn)定程序如下：1.在當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T申請勞動仲裁，確認(rèn)雙方之間的勞動關(guān)系是合法的，證明勞動關(guān)系的證據(jù)是關(guān)鍵，例如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名-稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章或老板簽字的的書面材料等。2.證明勞動關(guān)系以后，在去當(dāng)?shù)氐纳绫２块T做工傷認(rèn)定的申請，等認(rèn)定為工傷以后，在去勞動能力鑒定委員會做傷殘鑒定，只有鑒定為傷殘等級以后，按照不同的傷殘等級，要求用人單位和社保部門進行相應(yīng)的賠償。二、工傷認(rèn)定后醫(yī)療費報銷有時間限定嗎工傷認(rèn)2023-06-05437人看過 -
法律綜合知識一、工傷醫(yī)療期間勞動者薪酬如何計算勞動者發(fā)生工傷事故后，在工傷治療期間，需要停工留薪的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。第三十四條工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％。二、工傷保險待遇由誰支付工傷保險待遇由工傷保險基金支付；用人單位沒有繳納工傷保險費的，由用人單位支付。根據(jù)《社會保險法》第四十一條規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險2023-08-24373人看過
-
法律綜合知識一、從工傷申請到工傷鑒定結(jié)果出來要多久時間依據(jù)相關(guān)法規(guī)條例，從提出工傷申請至最終獲得工傷認(rèn)定結(jié)果所需時間大約為60個工作日。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，各級勞動保障行政管理部門需自收到工傷認(rèn)定申請書之日起算，在60個自然日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決議，并在規(guī)定期限內(nèi)向申請人或其近親屬以及從業(yè)人員所在公司或單位傳達工傷認(rèn)定結(jié)果，同時向他們詳細(xì)說明進行勞動能力鑒定的具體流程及要求?！豆ｋU條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。二、不屬于工傷如何賠償關(guān)于非工傷賠償?shù)奶厥庑栽谟?，它并非是按照工傷保險條例所規(guī)定的范疇進行支付，而是依據(jù)人身損害賠償法規(guī)做出賠償，這涉及到自然人的生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)受到了非法侵害，而由此導(dǎo)致了傷害、殘疾、死亡或者精神層面的損害，因此，要求賠償義務(wù)人必須承擔(dān)相關(guān)的財產(chǎn)損失補償責(zé)任。根據(jù)我國《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九2024-07-27131人看過 -
工傷醫(yī)療費報銷有時間期限的，必須在醫(yī)療終結(jié)之后一年內(nèi)辦理報銷手續(xù)，如有后續(xù)需要治療的，是可以申請后續(xù)醫(yī)療報銷的。工傷醫(yī)療費報銷需要的材料有工傷認(rèn)定決定書、工傷證明、醫(yī)療專用收據(jù)、醫(yī)療費用清單明細(xì)等。一、工傷醫(yī)療費報銷有沒有時間期限工傷醫(yī)療費報銷有時間期限，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，用人單位必須在職工醫(yī)療終結(jié)后一年內(nèi)辦理職工工傷醫(yī)療費用報銷手續(xù)。如后期還需要進行治療，請到勞動能力鑒定部門申請后續(xù)醫(yī)療期。需要說明一點申報工傷醫(yī)療費用時申請撥付對象為單位的，工傷保險核銷后的醫(yī)療費用是撥付給單位的。二、工傷醫(yī)療費報銷需要什么材料工傷醫(yī)療費報銷需要的材料有：1.《工傷認(rèn)定決定書》或《因工輕傷證明》或《變更老工傷人員支付待遇方式通知書》或其他有效的工傷認(rèn)定證明原件和復(fù)印件;2.財稅部門統(tǒng)一印制的醫(yī)療專用收據(jù)(發(fā)票)原件(背面需有工傷職工或家屬簽名);3.所有費用均需提供與發(fā)票金額相符的醫(yī)療費用匯總明細(xì)2023-06-04442人看過 -
一、工傷等級鑒定結(jié)果出來了直接勞動仲裁嗎工傷等級鑒定結(jié)果出來有了依據(jù)，可以直接申請勞動仲裁，要求用人單位支付各項工傷待遇的?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議；（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。二、工傷等級鑒定時間是多久工傷等級鑒定時間通常設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。《工傷保險條例》第二十五條規(guī)定，設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名2023-06-20156人看過 -
法律綜合知識一、工傷醫(yī)療費用報銷需要多長時間般情況下，工傷保險報銷的醫(yī)療費用一般在治療結(jié)束后的一個季度內(nèi)左右下發(fā)。工傷鑒定下來后要多久才能拿到錢法律是沒有明確規(guī)定的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提交的社會保險行政部門一般在60日之內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。而后在醫(yī)療手續(xù)結(jié)束之后做出傷殘鑒定結(jié)論。把上述工作都做完了，資料繳給社保局，社保局才能下發(fā)工傷保險的賠付。二、工傷醫(yī)療費用由誰來承擔(dān)根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、第六十二條規(guī)定，工傷職工治療工傷的費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付；用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。 對于不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的費用，各地規(guī)定不同，一般為誰同意誰支付，也有省市規(guī)定用人單位和工傷職工共同承擔(dān)的。三、二、工傷報銷流程是2023-06-05150人看過
-
法律綜合知識一、工傷后鑒定有規(guī)定時間的嗎多久出結(jié)果工傷后鑒定有規(guī)定時間的，一般是工傷認(rèn)定下來就可以直接去做傷殘鑒定。工傷鑒定一般兩個月內(nèi)可以得到結(jié)果。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。二、工傷鑒定要求提交哪些證據(jù)工傷鑒定的申請材料：勞動能力鑒定申請表；工傷認(rèn)定決定書；工傷職工身份證明；職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；其他。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后，由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。三、工傷鑒定機2023-12-31344人看過 -
這段內(nèi)容講述了工傷職工在工傷期間的相關(guān)待遇和工傷鑒定程序。在工傷期間,用人單位會按月支付其工資,原有的工資福利待遇不會發(fā)生變化。停工留薪期一般不超過12個月,傷情嚴(yán)重或情況特殊可以延長,但延長不得超過12個月。工傷鑒定程序包括工傷職工或用人單位向市級勞動能力鑒定委員會提出申請、專家組鑒定、鑒定結(jié)論送達等步驟。在工傷期間，工傷職工所在單位會按月支付其工資，而其原有的工資福利待遇不會發(fā)生變化。停工留薪期一般不超過12個月，傷情嚴(yán)重或者情況特殊可以延長，但延長不得超過12個月。工傷鑒定程序具體如下：1、工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請；2、勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)視傷情程度等從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名與工傷職工傷情相關(guān)科別的專家組成專家組進行鑒定；3、勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出勞動能力鑒定結(jié)論；4、勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自2023-09-06230人看過
勞動者指達到法定年齡，具有勞動能力，以從事某種社會勞動獲得收入為主要生活來源，依據(jù)法律或合同的規(guī)定，在用人單位的管理下從事勞動并獲取勞動報酬的自然人。 勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生... 更多>
-
2024-01-21 -
2024-01-12 -
2024-01-05 -
2024-01-04 -
2023-12-30
-
勞動者因工傷醫(yī)療費發(fā)生時給誰報銷甘肅在線咨詢 2023-06-15我們國家的法律隨著時間的增長也在不斷的健全，其中勞動法就保障了勞動者的各項權(quán)益，明確規(guī)定了用人單位必須為勞動者繳納社會保險，如果員工在工作期間受到傷害是可以申請工傷賠償金的，那么工傷醫(yī)療報銷錢歸誰?一般情況下，工傷報銷會支付給墊付醫(yī)藥費的一方。 -
勞動者工傷醫(yī)療報銷錢歸誰？新疆在線咨詢 2023-08-20我們國家的法律隨著時間的增長也在不斷的健全，其中勞動法就保障了勞動者的各項權(quán)益，明確規(guī)定了用人單位必須為勞動者繳納社會保險，如果員工在工作期間受到傷害是可以申請工傷賠償金的，那么工傷醫(yī)療報銷錢歸誰?一般情況下，工傷報銷會支付給墊付醫(yī)藥費的一方。 -
勞動者受傷后多長時間可以做工傷傷殘鑒定，工傷鑒定的時間如何確定西藏在線咨詢 2022-03-03醫(yī)療終結(jié)期滿后就可以申請傷殘鑒定，以下是相關(guān)依據(jù)：《廣東省工傷保險條例》第17條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定（醫(yī)療終結(jié)期滿）后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。用人單位、工傷職工或者其近親屬應(yīng)當(dāng)在工傷職工醫(yī)療終結(jié)期滿三十日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。醫(yī)療終結(jié)期的確認(rèn)由勞動能力鑒定委員會按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 -
勞動者不服工傷鑒定結(jié)果的如何處理海南在線咨詢 2022-07-19當(dāng)事人對工傷鑒定結(jié)果不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者依法去提起行政訴訟；如果是對勞動能力鑒定結(jié)論不服的，則可以依法去申請省級勞動委員會進行再次鑒定，但省級勞動鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。 -
如何做工傷認(rèn)定報銷醫(yī)療費貴州在線咨詢 2022-06-241、工傷認(rèn)定后，醫(yī)療費一般在醫(yī)療機構(gòu)進行報銷，醫(yī)療機構(gòu)在結(jié)算費用時，會直接進行報銷，在醫(yī)療機構(gòu)未進行報銷的，可以去社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進行報銷。 2、《工傷保險條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)
