合同工有喪葬費(fèi)和撫恤金嗎
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時(shí)間： 2023-04-03 20:41:56
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只要參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)一般都有，具體發(fā)放金額要看具體地方政府的規(guī)定。以成都市為例，喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡時(shí)上一年在崗職工月平均工資的4個(gè)月計(jì)發(fā)。一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本人死亡當(dāng)月基本養(yǎng)老金的8個(gè)月計(jì)發(fā)。
一、員工生病死了公司會(huì)賠償嗎
員工生病死了公司賠償。在職職工因病死亡，單位應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金和遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。喪葬補(bǔ)助金按其死亡時(shí)，上年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金的四個(gè)月發(fā)放撫恤金，按其企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，每滿一年計(jì)發(fā)一個(gè)月死亡時(shí)，上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金，最多不超過(guò)二十個(gè)月。
在職職工因病死亡單位有下列補(bǔ)償：
1、喪葬費(fèi)。在職人員因病或非因工死亡，喪葬補(bǔ)助費(fèi)為死亡當(dāng)月工資3個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給；
2、撫恤金。烈士和因公犧牲的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍，加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；
病故的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；
3、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。
二、注銷死亡戶口還有補(bǔ)貼
如果有交社保的話，是有喪葬補(bǔ)助的，注銷死亡戶口是有補(bǔ)貼的。退休職工死亡后,除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下按本企業(yè)職工2個(gè)月平均工資付給其直系親屬作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)外;3人或3人以上者:其供養(yǎng)直系親屬1人者。參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件人員因病非因工死亡，其喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金兩個(gè)月發(fā)放。參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員死亡后喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金。本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金低于去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員兩個(gè)月平均養(yǎng)老金的，按去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金兩個(gè)月發(fā)放。參保人員未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件因病非因工死亡和按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員死亡后，無(wú)論是否有供養(yǎng)直系親屬，均發(fā)給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費(fèi)年限，每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)計(jì)發(fā)1個(gè)月去世時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金，但最多不超過(guò)20個(gè)月。
三、外來(lái)務(wù)工人員養(yǎng)老保險(xiǎn)
外來(lái)務(wù)工人員比照本市個(gè)體流動(dòng)就業(yè)人員繳費(fèi)比例繳納基本養(yǎng)名保險(xiǎn)費(fèi)，即用人單位為外來(lái)務(wù)工人員每月按繳費(fèi)工資基數(shù)的14%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，外來(lái)務(wù)工人員本人按繳費(fèi)工資基數(shù)的6%繳納基木養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)工資基數(shù)按照不低于上年度全市職工月平均工資60%、不超過(guò)上年度全市職工月平均工資300%的水平予以核定。外來(lái)務(wù)工人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金應(yīng)同時(shí)具備哪些條件以及如何計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，外來(lái)務(wù)工人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金應(yīng)同時(shí)具備以下條件：達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡(即男年滿60周歲、女年滿歲50周歲)納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限累計(jì)滿15年。基本養(yǎng)老金按以下辦法計(jì)發(fā)：月基本養(yǎng)老金礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。已退休人員還將享受國(guó)家定期對(duì)退休人員調(diào)整待遇政策，其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金休前一年全市職工月平均工資x20%人賬戶養(yǎng)老金工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷120。
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職工死亡后，喪葬補(bǔ)助費(fèi)按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非非因工傷死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資3個(gè)月，低于600元的按600元發(fā)給；因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資5個(gè)月，低于1000元的按1000元發(fā)給。一次性撫恤金，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非非因工傷死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資10個(gè)月，低于2000元的按2000元發(fā)給；因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資20個(gè)月，低于4000元的按4000元發(fā)給。職工死亡撫恤金規(guī)定企業(yè)退休人員因病或非因工死亡待遇由所在省規(guī)定。按《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條規(guī)定，退休職工因病或者非因工死亡的，由基本養(yǎng)老基金支付喪葬補(bǔ)助費(fèi)和撫恤金。但目前，我國(guó)尚無(wú)統(tǒng)一的企業(yè)退休人員因病或非因工死亡待遇政策。退休費(fèi)用已經(jīng)省級(jí)統(tǒng)籌，企業(yè)退休人員因病或非因工死亡待遇由各省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定，但各地規(guī)定不一，且差距較大。如黑龍江省規(guī)定喪葬為4000元，一次性撫恤金為6000元2023-07-06379人看過(guò) -
喪葬費(fèi)一、憮恤金和喪葬費(fèi)歸誰(shuí)1、撫恤金和喪葬費(fèi)不屬于我國(guó)《民法典》第一千一百二十二條所規(guī)定的遺產(chǎn)范圍，不能作為遺產(chǎn)繼承。遺產(chǎn)是公民死亡時(shí)遺留的、可以依法轉(zhuǎn)移給他人的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)。2、法律依據(jù)：《民法典》第一千一百二十二條規(guī)定遺產(chǎn)是公民死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)，包括：(一)公民的收入;(二)公民的房屋、儲(chǔ)蓄和生活用品;(三)公民的林木、牲畜和家禽;(四)公民的文物、圖書(shū)資料;(五)法律允許公民所有的生產(chǎn)資料;(六)公民的著作權(quán)、專利權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利;(七)公民的其他合法財(cái)產(chǎn)(有價(jià)證券和履行標(biāo)的為財(cái)物的債權(quán)等)。公民死亡的時(shí)間是劃定遺產(chǎn)的特定時(shí)間界限，是公民在死亡后才發(fā)生的，而不是公民在死亡時(shí)所遺留的，因此不是遺產(chǎn)。同時(shí)，公民只有在具有民事行為能力和民事權(quán)利能力的前提下才能通過(guò)行使一定的民事行為，取得財(cái)產(chǎn)所有權(quán)或其他合法債權(quán)，而喪葬費(fèi)是公民所在單位在公民死亡時(shí)才給付的，不是基于公民死亡前的民事行為而取2023-06-16483人看過(guò) -
喪葬費(fèi)的享受主體：因工死亡職工的直系親屬，包括父母、子女、配偶。喪葬費(fèi)的支付主體：工傷保險(xiǎn)基金（用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付）。一般情況下，喪葬費(fèi)領(lǐng)取的標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停2023-08-13458人看過(guò) -
通常情況下，如果對(duì)工資問(wèn)題有異議，有以下維權(quán)方式，首先是雙方協(xié)商，協(xié)商不成可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)果不滿意可以提起民事訴訟。如果用人單位惡意拖欠勞動(dòng)者工資，可以撥打12333維權(quán)。更多復(fù)雜的工資相關(guān)法律糾紛問(wèn)題，建議咨詢專業(yè)律師?！痉梢庖?jiàn)】在職職工死亡可以領(lǐng)喪葬費(fèi)。根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金具有強(qiáng)制儲(chǔ)蓄性質(zhì)，屬于個(gè)人所有，個(gè)人死亡的(包括退休前和退休后)，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金余額可以繼承。因病或非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金。喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的一部分。(1)喪葬補(bǔ)助金，是職工死亡后安葬和處理后事的補(bǔ)助費(fèi)用，目前全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。從某些地方規(guī)定來(lái)看，喪葬補(bǔ)助金一般按照職工死亡時(shí)當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的一定月數(shù)計(jì)發(fā)，如大連，喪葬補(bǔ)助費(fèi)為本市上一年度3個(gè)月的社會(huì)平均工資。(2)遺屬撫恤金，是職工死亡后給予其家屬的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和精神安慰。遺屬2023-03-15124人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)喪葬費(fèi)，是指侵害自然人的生命權(quán)致使受害人死亡的，受害人的親屬對(duì)死亡的受害人進(jìn)行安葬所產(chǎn)生的喪葬費(fèi)用的支出。撫恤金，簡(jiǎn)而言之，就是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用。它是國(guó)家按照相關(guān)規(guī)定對(duì)特殊人員撫慰和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。2024-04-28280人看過(guò) -
換一批一、喪葬費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)试豳M(fèi)＝受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)×6個(gè)月值得注意的是，該計(jì)算公式是法定的標(biāo)準(zhǔn)，即使辦理死者喪葬事宜所花費(fèi)的費(fèi)用超過(guò)受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的6個(gè)月總額，加害人也無(wú)須支付超出部分，而是由死者家屬自行承擔(dān)。二、法律依據(jù)：最高人民法院《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第27條喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個(gè)月總額計(jì)算。由此看來(lái)，關(guān)于傷葬費(fèi)的具體賠償數(shù)額，每年都會(huì)產(chǎn)生一些變化。這就需要當(dāng)事人關(guān)注你所在地區(qū)的年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)。三、退休人員喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：我國(guó)對(duì)企業(yè)在職職工和離退休人員死亡后有關(guān)待遇的標(biāo)準(zhǔn)作了如下規(guī)定：1、企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：（1）喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。（2）供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣?/div>2023-03-07366人看過(guò)
交通事故喪葬費(fèi)和撫恤金如何賠償？交通事故喪葬費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？交通事故撫恤金賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？關(guān)于交通事故喪葬費(fèi)：《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第27條規(guī)定，交通事故喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個(gè)月總額計(jì)算。根據(jù)上述規(guī)定，交通事故喪葬費(fèi)的計(jì)算以受訴法院所在地上一年度職工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)。受訴法院所在地一般為被告所在地，在無(wú)須經(jīng)過(guò)訴訟程序時(shí)，即視為事故責(zé)任人所在地。2023-06-08241人看過(guò)
法律綜合知識(shí)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)中的人壽意外死亡賠償款項(xiàng)包括喪葬費(fèi)用以及遺屬慰問(wèn)金，具體事項(xiàng)如下所述：1．如若發(fā)生工亡事件，則喪葬費(fèi)用將按照該地區(qū)同期職工月平均收入乘以六來(lái)計(jì)算。同時(shí)其親屬，即配偶的遺屬慰問(wèn)金額等于工傷職工離世前的個(gè)人薪酬的百分之四十。此外，如遇其他情況請(qǐng)參照對(duì)應(yīng)的規(guī)定執(zhí)行。2．針對(duì)因疾病或非工作原因?qū)е碌乃劳稣叨?，喪葬費(fèi)用置于本省該年度城鎮(zhèn)居民月均可支配收入的基礎(chǔ)之上再加以兩倍計(jì)算。而退休員工的遺屬慰問(wèn)金為本省同年度城鎮(zhèn)居民人均月度可支配收入乘以發(fā)放月數(shù)，同樣，其他情況亦須遵守相關(guān)規(guī)定。3．在此之外的特殊情況，喪葬及遺屬慰問(wèn)金的計(jì)算方法需依照當(dāng)?shù)卣畽C(jī)構(gòu)的法律法規(guī)以及保險(xiǎn)合同條款進(jìn)行相應(yīng)處理?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；（四）安裝2024-05-10414人看過(guò)-
一、喪葬費(fèi)撫恤金能打到工資卡上嗎撫恤金是發(fā)放給家屬的，應(yīng)當(dāng)打到家屬的銀行卡內(nèi)。享受撫恤金的人，必須符合兩個(gè)條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。這兩個(gè)條件必須同時(shí)具備，缺一不可。單位是依據(jù)有關(guān)法規(guī)、規(guī)章及政策發(fā)放的，如何分配，授予對(duì)象，這些相應(yīng)規(guī)定的，主要由發(fā)放單位或其他相關(guān)部門負(fù)責(zé)。撫恤金是國(guó)家在死者死亡后，發(fā)給死者親屬的費(fèi)用。國(guó)家發(fā)放這種費(fèi)用，是用以優(yōu)撫、救濟(jì)死者家屬，特別是用來(lái)優(yōu)撫那些依靠死者生活的未成年和喪失勞動(dòng)能力的親屬，它體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者的物質(zhì)幫助。二、喪葬費(fèi)撫恤金如何領(lǐng)取1、企業(yè)退休職工在家死亡的親屬帶上戶口本，死者身份證，醫(yī)保兩證一卡(卡要全部消費(fèi)掉，卡交上去，就不發(fā)回來(lái)了)，火化大廳開(kāi)據(jù)的三張收據(jù)到死者單位調(diào)檔。2、你可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據(jù)、個(gè)人檔案、身份證到社會(huì)保險(xiǎn)公司專門的辦理喪葬的辦公室結(jié)算。喪葬費(fèi)領(lǐng)取流程:1、企業(yè)退休職工2、2023-03-2051人看過(guò) -
撫恤金在當(dāng)事人參保的社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)。當(dāng)事人去世后，應(yīng)及時(shí)向社保機(jī)構(gòu)提交當(dāng)事人的死亡證明或者火化證明，社保審核后按照規(guī)定由其法定繼承人繼承其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額，符合條件者由社保機(jī)構(gòu)發(fā)放喪葬費(fèi)、撫恤金，但是各地喪葬費(fèi)、撫恤金標(biāo)準(zhǔn)并不一致，應(yīng)以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。民法典喪葬費(fèi)撫恤金的分配喪葬費(fèi)和撫恤金都是發(fā)生在死亡后取得的財(cái)產(chǎn)，不屬于遺產(chǎn)的范疇。一家人可以根據(jù)具體情況進(jìn)行分配。首先，喪葬費(fèi)是死者家屬因安葬死者支出的費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)分配給實(shí)際支付人。其次，對(duì)于撫恤金的分配，法律并無(wú)明確的規(guī)定。因此，如果死者所在單位對(duì)撫恤金的給付對(duì)象有規(guī)定，則按規(guī)定處理；如果沒(méi)有對(duì)給付對(duì)象作出規(guī)定，則應(yīng)屬于近親屬共有。在具體分割上，由各當(dāng)事人協(xié)商解決。協(xié)商不成，也可向法院起訴，法院一般會(huì)按照均等分配原則處理?yè)嵝艚稹?/div>2023-08-11391人看過(guò)
法律綜合知識(shí)喪葬費(fèi)撫恤金的期限沒(méi)有具體的規(guī)定，但是最好在當(dāng)事人去世后，當(dāng)事人的家屬應(yīng)立即向所在地的社保機(jī)構(gòu)提供當(dāng)事人的死亡證明或者火化證明，那么社保機(jī)構(gòu)對(duì)該證明進(jìn)行審核將依據(jù)當(dāng)?shù)匾?guī)定發(fā)放喪葬費(fèi)、撫恤金，同時(shí)當(dāng)事人養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶余額由繼承人全額繼承?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十七條喪葬費(fèi)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個(gè)月總額計(jì)算。2023-03-17183人看過(guò)
人死亡同時(shí)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的，其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項(xiàng)。撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用。撫恤金是國(guó)家按照相關(guān)規(guī)定對(duì)特殊人員撫慰（撫慰包括精神撫慰和物質(zhì)撫慰等）和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。撫恤金不納稅、不計(jì)個(gè)人收入、不是殘疾軍人的生活費(fèi)、不能作為夫妻的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分割、一般不作為遺產(chǎn)。離退休職工死亡撫恤金、喪葬費(fèi)能否被繼承撫恤金、喪葬費(fèi)不是遺產(chǎn)。公民死亡的時(shí)間是劃定遺產(chǎn)的特定時(shí)間界限，撫恤金、喪葬費(fèi)是公民在死亡后才發(fā)生的，而不是公民在死亡時(shí)所遺留的，而喪葬費(fèi)和撫恤金是公民所在單位在公民死亡時(shí)才給付的，不是基于公民死亡前的民事行為而取得的，因此，不能作為遺產(chǎn)被繼承?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》四十九條個(gè)人死亡同時(shí)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的，其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項(xiàng)。撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家2023-07-05233人看過(guò)-
因工死亡喪葬費(fèi)和撫恤金賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給；2、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給；3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200％發(fā)給。喪葬費(fèi)領(lǐng)取所需材料如下：1、死亡注銷證明（死者生前戶口所在地派出所出具）；2、企業(yè)退休人員死亡申報(bào)表（社保所提供，死亡待遇領(lǐng)取人要與領(lǐng)取人身份證一致，社保所提供的證明必須注明領(lǐng)取待遇者及其死亡者的關(guān)系）；3、火化證（由民政局或殯儀館提供），非火化區(qū)的由民政辦出具非火化區(qū)證明；4、領(lǐng)取人的身份證正反面復(fù)印件。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月2023-08-12441人看過(guò) -
需要家屬拿著死亡證明等相關(guān)材料到社保局領(lǐng)取。職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：家屬需帶身份證、參保人死亡證明、火化證明，去參保地社保局辦理、并提取社保個(gè)人帳戶余額；同時(shí)領(lǐng)取喪葬費(fèi)，喪葬費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)：以當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資3個(gè)月的工資；撫恤金全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，由各省市統(tǒng)一規(guī)定。職工喪葬費(fèi)如何計(jì)算喪葬費(fèi)是指，侵害自然人的生命權(quán)致使受害人死亡的，受害人的親屬對(duì)死亡的受害人進(jìn)行安葬所產(chǎn)生的喪葬費(fèi)用的支出。一般用于逝者服裝、整容、遺體存放、運(yùn)送、告別儀式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，這明顯是一種財(cái)產(chǎn)損失，對(duì)此種損失賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)進(jìn)行賠償。喪葬費(fèi)＝受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)6個(gè)月值得注意的是，該計(jì)算公式是法定的標(biāo)準(zhǔn)，即使辦理死者喪葬事宜所花費(fèi)的費(fèi)用超過(guò)受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的6個(gè)月總額，加害人也無(wú)須支付超出部分，而2023-07-03482人看過(guò)
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撫恤金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí)，完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后，飲食起居需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至死亡時(shí)止。... 更多>
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企業(yè)職工死亡喪葬費(fèi)和撫恤金、喪葬費(fèi)、撫恤金、撫恤金是怎么組成的西藏在線咨詢 2022-03-271、職工去世后，經(jīng)辦人核實(shí)職工個(gè)人工資及相關(guān)信息，核算喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 2、經(jīng)辦人約請(qǐng)職工遺屬、所在單位負(fù)責(zé)人，介紹費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)核算情況，并征求相關(guān)意見(jiàn)。 3、經(jīng)辦人擬草喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的文件，并請(qǐng)去世職工遺屬閱簽，文件經(jīng)副處長(zhǎng)審核后處長(zhǎng)簽發(fā)（文件一式8份），文件交財(cái)務(wù)處、所在單位、去世職工遺屬，同時(shí)存入去世職工個(gè)人人事檔案。 4、遺屬生活困難補(bǔ)助事項(xiàng)，每年年底通 -
撫恤金和喪葬費(fèi)的分別由誰(shuí)來(lái)給付的，撫恤金和喪葬費(fèi)甘肅在線咨詢 2022-04-17喪葬費(fèi)是指，侵害自然人的生命權(quán)致使受害人死亡的，受害人的親屬對(duì)死亡的受害人進(jìn)行安葬所產(chǎn)生的喪葬費(fèi)用的支出。一般用于逝者服裝、整容、遺體存放、運(yùn)送、告別儀式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，這明顯是一種財(cái)產(chǎn)損失，對(duì)此種損失賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)進(jìn)行賠償。 撫恤金又稱撫恤費(fèi)，是由國(guó)家或有關(guān)單位依照有關(guān)規(guī)定發(fā)放給死者家屬或傷殘職工的費(fèi)用。國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的職工，因公負(fù)傷被確定為殘廢、完全喪失勞動(dòng)能力不能 -
土葬能獲得撫恤金和喪葬費(fèi)嗎？貴州在線咨詢 2024-12-06在我國(guó)，喪葬費(fèi)和撫恤金等死亡后具有專門用途的財(cái)產(chǎn)，專門用于支付死者的喪葬費(fèi)用或者家屬的精神撫慰，即使老人生前將喪葬費(fèi)、撫恤金寫入遺囑的，也是無(wú)效的。 遺囑人實(shí)際上只能處分自己生前合法擁有的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。而喪葬費(fèi)、撫恤金等屬于死亡后具有專門用途的財(cái)產(chǎn)，專門用于支付死者的喪葬費(fèi)用或者家屬的精神撫慰，因此不具備個(gè)人財(cái)產(chǎn)的性質(zhì)，遺囑人自然也不能在遺囑中對(duì)這些財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分。 然而，老人生前合法擁有的個(gè)人財(cái)產(chǎn) -
15職工死亡撫恤金和喪葬費(fèi)撫恤金的分配山東在線咨詢 2022-05-10一、職工死亡后，喪葬補(bǔ)助費(fèi)按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非非因工傷死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資個(gè)月，低于元的按元發(fā)給因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資個(gè)月，低于元的按元發(fā)給。二、一次性撫恤金，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非非因工傷死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資個(gè)月，低于元的按元發(fā)給因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資個(gè)月，低于元的按元發(fā)給。 如果沒(méi)對(duì)給付對(duì)象作出規(guī)定，則應(yīng)屬于近親屬共有。當(dāng)事人要 -
土葬能否領(lǐng)取喪葬費(fèi)和撫恤金？浙江在線咨詢 2024-12-03土葬是是人類歷史上一種古老的殯葬方式,在世界各地廣泛流傳。土葬的具體方式是將逝者的遺體放入棺木中,再將棺槨深埋于土地之下。有些地區(qū)會(huì)在墳?zāi)骨霸O(shè)置墓碑,但并非所有地區(qū)都會(huì)這樣做。在一些地方,人們會(huì)設(shè)立墳頭石來(lái)紀(jì)念逝者,但并沒(méi)有任何相關(guān)文字記載。 基于這些情況,我們可以得出結(jié)論,土葬在某些地區(qū)仍然存在,并且仍然可以享受相應(yīng)的喪葬補(bǔ)助和撫恤金福利待遇。然而,在一些已經(jīng)實(shí)行火葬制度且政府嚴(yán)格執(zhí)行的地區(qū),
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