這樣規(guī)定，符合“政企分開、政社分開”的原則，有利于政府有關(guān)部門對(duì)合作社的指導(dǎo)、扶持、服務(wù)的落實(shí)，避免滋生腐敗。這里講的“有關(guān)公務(wù)的人員”，包括國家公務(wù)員和各級(jí)政府為農(nóng)業(yè)服務(wù)的相關(guān)機(jī)構(gòu)中執(zhí)行相應(yīng)公務(wù)的人員。

事業(yè)單位公職人員不可以經(jīng)商。事業(yè)單位工作人員違反國家規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)，從事、參與營利性活動(dòng)的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

事業(yè)單位編制人員不可以經(jīng)商。

如果是要盈利的，是不可以的?！吨腥A人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員不得從事任何營利性活動(dòng)。如果是公益性質(zhì)的，就沒有問題。

不可以。事業(yè)單位人員屬于公務(wù)員，不能從事或者參與營利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)。

國家機(jī)關(guān)的公職人員私自入股私人企業(yè)，違反了中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步制止黨政機(jī)關(guān)和黨政干部經(jīng)商、辦企業(yè)的規(guī)定。

不會(huì)，個(gè)人債務(wù)問題并不是用人單位解除勞動(dòng)合同的情形，所以不能因個(gè)人債務(wù)問題開除勞動(dòng)者的。

行政處罰的流程是行政機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)行政違法行為后進(jìn)行調(diào)查取證，依法告知被處罰人其享有的權(quán)利、處罰依據(jù)和原因，接著聽取其陳述和申辯，再作出行政處罰決定并將處罰文書交給當(dāng)事人。

偽造事業(yè)單位印章罪的處罰是：偽造事業(yè)單位印章的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利，并處罰金。偽造事業(yè)單位印章罪是行為犯，只要實(shí)施了偽造事業(yè)單位印章的行為，原則上就構(gòu)成犯罪，應(yīng)當(dāng)立案追究。

免于刑事處罰不屬于刑事處罰，是非刑罰性處置措施。免于刑事處罰； 是人民法院認(rèn)定某種行為構(gòu)成犯罪，因犯罪情節(jié)輕微不需要判處刑罰的，判決免予刑罰的一種處罰，是有罪而免罰，仍然構(gòu)成刑事犯罪。 可以根據(jù)案件的不同情況，予以訓(xùn)誡或者責(zé)令具結(jié)悔過、賠禮

對(duì)單位的行政處罰自立案后一般情形下需要九十日。法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的，從其規(guī)定。行政機(jī)關(guān)在作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人擬作出的行政處罰內(nèi)容及事實(shí)、理由、依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的陳述、申辯、要求聽證等權(quán)利。

單位行賄屬于故意犯罪。單位為謀取不正當(dāng)利益而行賄，或者違反國家規(guī)定，而給予國家工作人員以回扣、手續(xù)費(fèi)，情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。

事業(yè)單位干部、工人以及機(jī)關(guān)工人退休條件： （1）正常退休條件： 干部：男年滿60周歲，女年滿55周歲，參加革命工作年限或連續(xù)工齡滿10年的可以退休。 工人：男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10年的可以退休。 （2）提前退休條件：