更新時(shí)間:2022.12.22
交通事故發(fā)生,索賠除醫(yī)療費(fèi)以外的賠償?shù)姆绞饺缦拢?1、通過協(xié)商的方式,獲得相關(guān)賠償; 2、通過申請交警介入調(diào)解的方式獲得賠償; 3、通過向人民法院起訴的方式,訴求相應(yīng)賠償。 具體賠償項(xiàng)目如下:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食
簽訂交通事故的賠償協(xié)議應(yīng)注意的事項(xiàng)有: 1、如果支付給對方的賠償金,應(yīng)該詳細(xì)列出該賠償金所包含的項(xiàng)目內(nèi)容,例如醫(yī)療費(fèi)、受害人及其親屬所產(chǎn)生的誤工費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、特殊必要的營養(yǎng)費(fèi)、被扶養(yǎng)人的生活費(fèi)、受害人后續(xù)的醫(yī)療費(fèi)
社保繳費(fèi)比例,各地社保標(biāo)準(zhǔn)有差異,具體如下:1、養(yǎng)老保險(xiǎn):用人單位單位繳百分之十九,個(gè)人繳百分之八 ;2、醫(yī)療保險(xiǎn):單位繳百分之六,個(gè)人繳百分之二;3、工傷保險(xiǎn)一般會讓用人單位繳納;4、生育保險(xiǎn):由用人單位繳納,保險(xiǎn)費(fèi)率為百分之零點(diǎn)三;5、
辭職后舉報(bào)公司不交社保是可以的。用人單位不給員工交社保將會損害員工的勞動權(quán)利,一旦員工在工作中受傷之后,可能就因?yàn)闆]有社保,就會影響工傷認(rèn)定,甚至是傷殘鑒定。如果用人單位不給購買社保的,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖U媳O(jiān)察部門投訴,也可以向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦
給公司開車出了事故,司機(jī)不需要賠償。如果用人單位的工作人員因?yàn)閳?zhí)行工作給他人造成了損害,是由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任。職工如果是給公司開車出了事故,屬于在執(zhí)行工作中給他人造成了損害,所以應(yīng)該由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任,司機(jī)不需要賠償。用人單位的工作
新公司給員工交社保流程如下: 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額; 2、社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定; 3、經(jīng)核定后,企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位沒有為員工繳納社會保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)以下責(zé)任: 1、賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險(xiǎn)金損失; 2、承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險(xiǎn)待遇費(fèi)用; 3、承擔(dān)工傷保險(xiǎn)有關(guān)的罰款、滯納金等責(zé)任; 4、賠償給勞動者造成的其他損
交通事故快速理賠的條件有:交通事故中沒有造成人員出現(xiàn)傷亡,且在發(fā)生交通事故之后車輛仍然可以正常行駛的,并且沒有嚴(yán)重的損害、車輛損失金額在2萬元以下的、當(dāng)事人針對基本事實(shí)以及事故的成因無爭議的,一般有以上條件可進(jìn)行保險(xiǎn)的快速理賠。 與此同時(shí),
發(fā)生交通事故后應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故的嚴(yán)重程度區(qū)分處理: 1、如果事故輕微,只是有財(cái)產(chǎn)損失,那么當(dāng)事人可以自行協(xié)商,達(dá)成協(xié)議進(jìn)行處理; 2、發(fā)生嚴(yán)重交通事故后,尤其是涉及到人員受傷的,一定要通知交警,不要私了; 3、在交通事故中受到的人身、財(cái)產(chǎn)損害都
發(fā)生交通事故后,沒錢賠償傷者的話,可能會觸犯刑法規(guī)定的交通肇事罪。交通肇事罪的具體情形既包括了發(fā)生交通事故,造成一人以上死亡,或者三人以上重傷;又包括事故造成公共財(cái)產(chǎn)或者他人財(cái)產(chǎn)直接損失,但是又無能力賠償,具體金額在三十萬元以上的。因此,交
交通事故工傷判定需要的材料,主要包含以下: 1、受害人的有效身份證的復(fù)印件以及個(gè)人申請; 2、交通事故中,兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復(fù)印件; 3、受傷害人與所在公司存在勞動關(guān)系的證明材料; 4、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、或者是
交通事故責(zé)任判定中需要遵循以下五項(xiàng)原則: 1、行為責(zé)任原則,如當(dāng)事人對某起交通事故負(fù)有責(zé)任,則必定因?yàn)槠鋵?yīng)的行為所致,而未實(shí)施行為的當(dāng)事人則無需負(fù)事故責(zé)任。 2、因果關(guān)系原則,在認(rèn)定交通事故責(zé)任時(shí),應(yīng)該根據(jù)當(dāng)事人的行為對發(fā)生交通事故所起的
交通事故傷殘的賠償范圍包含:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)、殘疾賠償金、后續(xù)的治療費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人的生活費(fèi),以及因康復(fù)護(hù)理、需要繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。 醫(yī)療費(fèi)主要根據(jù)醫(yī)院