更新時間:2022.05.12
仲裁的基本原則:1.自愿原則。當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛,必須首先由雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議,一方申請仲裁的,仲裁組織不予受理。2.一裁終局原則。仲裁裁決作出后,當(dāng)事人就同一糾紛,不能再申請仲裁或者向人民法院起訴。但是,仲裁裁決被
選擇仲裁員的法定原則如下: 1、選擇熟悉相關(guān)專業(yè)知識的仲裁員。 2、避免選擇符合法定回避條件的仲裁員。 3、必須在規(guī)定的時間內(nèi)選擇仲裁員。
仲裁的基本原則:1.自愿原則。當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛,必須首先由雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議,一方申請仲裁的,仲裁組織不予受理。2.一裁終局原則。仲裁裁決作出后,當(dāng)事人就同一糾紛,不能再申請仲裁或者向人民法院起訴。但是,仲裁裁決被
法律規(guī)定,民事訴訟中合同爭議仲裁的原則有:以事實為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩原則;先行調(diào)解原則;保障當(dāng)事人平等地行使權(quán)利原則;一次裁決原則;獨立仲裁原則。
仲裁的基本原則有: 1.自愿原則。當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛,應(yīng)當(dāng)雙方自愿,達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議,或僅一方申請仲裁的,仲裁委員會不予受理。 2.根據(jù)事實和法律,公平合理地解決糾紛的原則。仲裁應(yīng)當(dāng)
一、自愿原則第77條用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可依法申請調(diào)解、仲裁、訴訟或協(xié)商解決。第七十八條解決勞動爭議,應(yīng)按照合法、公正、及時處理的原則,依法維護(hù)勞動爭議當(dāng)事人的合法權(quán)益。第七十九條勞動
自愿仲裁原則是指仲裁制度的根本原則。仲裁的自愿原則主要體現(xiàn)在: 1、當(dāng)事人是否將其糾紛提交仲裁,由雙方自愿協(xié)商決定; 2、當(dāng)事人向仲裁提交哪些有爭議的事項,由雙方在法律規(guī)定的范圍內(nèi)自行約定; 3、當(dāng)
仲裁是指糾紛當(dāng)事人自愿達(dá)成協(xié)議,將糾紛提交專設(shè)機(jī)構(gòu)審理,并作出對爭議各方均有約束力的裁決的,一種解決糾紛的制度和方式。仲裁機(jī)構(gòu)仲裁的糾紛,包括合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛。當(dāng)事人申請仲裁應(yīng)當(dāng)符合下列條件:有仲裁協(xié)議;有具體的仲裁請求和事實、理
勞動仲裁,全稱為勞動爭議調(diào)解仲裁。換句話來說,也就是勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。其適用范圍規(guī)定在《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》所列舉的各種具體勞動關(guān)系爭議中。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事
避風(fēng)港原則是指在發(fā)生著作權(quán)侵權(quán)案件時,當(dāng)ISP(網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供商)只提供空間服務(wù),并不制作網(wǎng)頁內(nèi)容,如果ISP被告知侵權(quán),就有刪除的義務(wù),否則就被會視為侵權(quán)。如果侵權(quán)內(nèi)容既不在ISP的服務(wù)器上存儲,又沒有被告知哪些內(nèi)容應(yīng)該刪除,則ISP不承擔(dān)