油漆工合同到期不想續(xù)簽有補償嗎
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合同到期后除非單位同意維持或者提供勞動合同約定條件續(xù)簽，員工拒絕的情形外，單位應(yīng)該按照員工工作年限支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
如果是因為勞動者自己的原因不續(xù)簽的，單位是不給經(jīng)濟補償金的。 1、勞動合同到期，如果用人單位以維持或提高原勞動合同約定的勞動條件續(xù)簽而你不愿續(xù)簽的，沒有經(jīng)濟補償金; 2、勞動合同到期，如果用人單位不愿續(xù)簽勞動合同，應(yīng)當支付經(jīng)濟補償金; 3、勞動合同到期，如果用人單位以降低原勞動合同約定的勞動條件續(xù)簽而你不愿續(xù)簽的，同樣應(yīng)當支付經(jīng)濟補償金; 4、勞動合同到期，用人單位沒有明確表示要降低原勞動合同約定的勞動條件的情況下，勞動者自己不愿續(xù)簽，是沒有經(jīng)濟補償金的。
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合同到期單位不續(xù)簽合同員工有補償嗎員工不想走合同到期單位不續(xù)簽合同員工有補償，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020.07.25 185 -
工作合同到期不續(xù)簽有補償嗎工作合同到期不續(xù)簽有補償。工作合同到期不續(xù)簽用工單位是需要補償勞動者的，對于工資的補償，已滿一個月，未滿一年的，用工單位需要支付每月二倍工資；已滿一年的，視為簽訂了無固定期限的勞動合同，公司履行支付，當事人可以申請勞動合同，或者到法院提起訴
2022.05.11 672 -
合同到期個人不想續(xù)簽有經(jīng)濟補償嗎要賠償，勞動合同期滿后，公司有義務(wù)續(xù)簽勞動合同，不續(xù)簽勞動合同是違反我國民法典的相關(guān)條款規(guī)定，則必須應(yīng)向勞動者支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償金。一些用人單位為了讓勞動者自動放棄續(xù)簽，會通過降低勞動報酬、用工條件等手段，迫使勞動者自動放棄續(xù)簽合同，因為用
2020.01.31 157
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合同到期不續(xù)簽有補償嗎合同到期不續(xù)簽有補償嗎合同
核心提示：單位與勞動者簽訂的勞動合同，都有一定的期限，合同到期不續(xù)簽分兩種情形。若單位不續(xù)簽，有經(jīng)濟補償，若個人不續(xù)簽，要看情況。如果單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進行經(jīng)濟補償。
2022-04-08 15,340 -
合同到期員工不續(xù)簽有補償嗎合同到期員工不續(xù)簽
根據(jù)具體情況確定。單位維護或者改善原勞動條件，員工仍不續(xù)簽的，不予經(jīng)濟補償；單位減少原勞動條件，員工不續(xù)簽的，單位應(yīng)當給予經(jīng)濟補償?！秳趧雍贤ā返谒氖鶙l 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付
2021-12-26 15,340 -
員工合同到期不續(xù)簽，有補償嗎
如果單位不續(xù)簽，需要進行經(jīng)濟補償。 用人單位提出不續(xù)簽的，應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟補償金，工作1年支付1個月工資；如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違
2021-03-18 15,340 -
合同到期不想合同續(xù)簽是否有補償
合同到期不想續(xù)簽，自動辭職一般有補償，但用人單位維持或者改善原待遇條件的除外。補償金按勞動者在用人單位工作的年限計算，每年支付一個月的工資。
2021-12-26 15,340
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01:16
合同到期員工不續(xù)簽有補償嗎如果勞動合同到期，員工不愿意續(xù)簽，則需要根據(jù)實際情況可分為兩種： 1、用人單位未來降低員工所在崗位的勞動條件的，導(dǎo)致員工不愿意續(xù)簽，則用人單位需作經(jīng)濟補償； 2、如果是用人單位繼續(xù)維持原崗位的勞動條件不變的情況下，員工不愿意續(xù)簽，則無需作經(jīng)
6,607 2022.04.17 -
01:08
勞動合同到期不續(xù)簽有補償嗎勞動合同到期不續(xù)簽，具體可以分為： 1、用人單位在繼續(xù)維持原來的勞動條件情況下，員工本人不愿意續(xù)簽的，則用人單位無需作經(jīng)濟補償；如果是所在單位降低員工原來的勞動條件，導(dǎo)致員工不續(xù)簽的，則用人單位需向員工支付經(jīng)濟補償。 2、如果是用人單位不愿
4,117 2022.05.11 -
01:09
勞動合同到期公司不續(xù)簽有補償嗎勞動合同到期公司不續(xù)簽有補償?shù)?；當用人單位與員工的勞動合同到期之后，如果用人單位不愿意與員工繼續(xù)續(xù)簽，則應(yīng)當向勞動者支付一定的經(jīng)濟補償金。 根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)的規(guī)定，經(jīng)濟補償?shù)挠嬎銟藴蕿椋航?jīng)濟補償按照員工在用人單位的工作年限計算，其中工
44,726 2022.04.17
