老板破產(chǎn)了和員工分開跑路了
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公司破產(chǎn)倒閉,老板跑路,員工可以按下述方法追討工資:1、向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請仲裁。因為是公司與員工建立勞動關(guān)系,所以公司老板跑路后并不影響員工采取維權(quán)措施,申請勞動仲裁時,要填寫勞動申訴書,提交能夠證明有勞動關(guān)系的證明,以及被拖欠工資的具體數(shù)額等。2、向法院申請資產(chǎn)保護(hù)及公司資產(chǎn)清算拍賣。因為公司倒閉后,公司債主不僅有被拖欠工資的員工,還有其他的業(yè)務(wù)債主。所以,為盡快拿到工資,員工需要立即采取這一手段。另外,公司倒閉進(jìn)入破產(chǎn)程序的,員工不僅可以追回工資,還可以依法領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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1、向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請仲裁。因為是公司與員工建立勞動關(guān)系,所以公司老板跑路后并不影響員工采取維權(quán)措施,因此員工照樣可以去勞動部門申請仲裁。并且,申請勞動仲裁時,要填寫勞動申訴書,提交能夠證明有勞動關(guān)系的證明,以及被拖欠工資的具體數(shù)額等。 2、向法院申請資產(chǎn)保護(hù)及公司資產(chǎn)清算拍賣。因為公司倒閉后,公司債主不僅有被拖欠工資的員工,還有其他的業(yè)務(wù)債主。所以,為盡快拿到工資,員工即需要采取這一手段。另外,公司倒閉進(jìn)入破產(chǎn)程序的,員工不僅可以追回工資,還可以依法領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
沒用,老板跑路員工是不需要承擔(dān)責(zé)任,因為對于這個公司來說,它的員工從某種程度來來說也是一種受害者,員工他并不需要為這種行為承擔(dān)一定的責(zé)任,當(dāng)然如果員工參與到公司老板當(dāng)中的內(nèi)部的非法集資的這樣的一種犯罪行為的話,是需要承擔(dān)責(zé)任的。根據(jù)《刑法》,集資詐騙罪是指以非法占有為目的,使用詐騙方法非法集資并達(dá)到法律規(guī)定的數(shù)額和情節(jié)的行為。
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老板跑路員工被拘留了如何辦
老板跑路員工被拘留的,當(dāng)事人可以申請取保候?qū)?,對一切案件的判處都要重證據(jù),重調(diào)查研究,不輕信口供。只有被告人供述,沒有其他證據(jù)的,不能認(rèn)定被告人有罪和處以刑罰,沒有被告人供述,證據(jù)充分確實的,可以認(rèn)定被告人有罪和處以刑罰。
2020.10.02 1,468 -
老板跑路了工資怎么辦
員工可以向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請勞動仲裁,同時向法院申請資產(chǎn)保護(hù)及公司資產(chǎn)清算拍賣,公司破產(chǎn),其所有資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先支付勞動者的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.01.11 193 -
工傷老板跑路了怎么辦
職工發(fā)生工傷事故后的維權(quán)程序復(fù)雜,并且周期特別長,如果職工在私營企業(yè)主處發(fā)生工傷施工,并且老板拒絕承擔(dān)賠償責(zé)任,只能按部就班的通過法律程序走,先申請勞動仲裁,然后上訴法院,法院判決申請強(qiáng)制執(zhí)行,凍結(jié)公司賬號,劃撥賠償款。
2020.12.24 650
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老板跑路了, 員工怎么辦
聽了您的遭遇真的很同情。但是希望您能振作起來,其實有時候法律也不一定能保障您的權(quán)益,畢竟現(xiàn)實還是現(xiàn)實。我們都會遇到這樣的案子,明明欠債還錢,天經(jīng)地義,可以對方?jīng)]有財產(chǎn)可供執(zhí)行,我們也會只能無可奈何?,F(xiàn)
2022-01-29 15,340 -
老板跑路了員工怎么辦
您老板可能涉及到惡意欠薪罪,“惡意欠薪罪”,即應(yīng)支付薪金的單位或個人為了達(dá)到拒付勞務(wù)人薪金的目的,在明知拖欠他人工資或薪金的情況下,采取欺騙、隱瞞、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、逃匿等非法手段,故意不支付,或者采取暴力手
2022-01-28 15,340 -
老板跑路了老板開了拖欠的工資怎么辦?
老板跑路,該向勞動監(jiān)察大隊投訴用人單位拖欠工資;也可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話;公司資不抵債的,勞動者還可以到法院申請破產(chǎn)清算,勞動者的工資是第一清償對象。 由于公司未
2022-04-19 15,340 -
老板跑路了
《最低工資規(guī)定》 工資要按月足額支付。 企業(yè)支付工資不得少于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),并且每月扣取工資不得超過百分之二十,并且扣取后還不得少于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 法律規(guī)定工作時間有標(biāo)準(zhǔn)工時、綜合工時、不定時三種。
2022-08-12 15,340
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01:07
老板跑路員工如何獲得賠償搜集勞動關(guān)系存在的相關(guān)證據(jù),如工資條,打卡記錄、考勤簿、工服、工作往來信息、證人證言、錄音等。公司倒閉老板跑路員工可以申請人民法院進(jìn)行清算,人民法院應(yīng)當(dāng)指定有關(guān)人員組成清算組,以公司財產(chǎn)賠償員工的工資,社會保險費(fèi)用,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)
1,411 2022.04.15 -
00:59
老板跑路了欠客戶錢怎么辦債務(wù)人跑路,如果債務(wù)上設(shè)有保證人,可以向保證人主張債權(quán),如果債務(wù)人有配偶,且債務(wù)是其婚姻關(guān)系存續(xù)期間發(fā)生的,可以直接要求其配偶償還,也可以向法院起訴。這類案件,通常屬失蹤人住所地的基層人民法院管轄。若住所地與居住地不一致,屬最后居住地基層人
1,053 2022.06.01 -
01:01
老板跑了拖欠工資怎么辦在確定投訴單位詳細(xì)地址和負(fù)責(zé)人信息。帶上身份證、工資欠條或者其他工作的證據(jù),到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴。公司沒有依法支付工資,勞動監(jiān)察大隊會在5個工作日內(nèi)決定是否立案,立案之日起60日內(nèi),調(diào)查情況屬實的,會在15個工作日內(nèi)責(zé)令單位整改,限期支付
1,352 2022.05.11