下班途中發(fā)生交通事故, 公司未按時報工傷, 可以要求雙重賠償嗎?
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1、若屬于國家法律規(guī)定的勞動者,在下班途中,受到非本人主要責任的交通事故傷害,屬于工傷??梢砸箅p重救濟。建議及時申報工傷,可以獲得雙重救濟,要求保險機構(gòu)支付工傷保險金和侵權(quán)第三人支付損害賠償。2、用人單位應當自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請;用人單位未在上述規(guī)定的時間內(nèi)提出工傷認定申請的,從業(yè)人員或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請。3、用人單位未投保的,可以要求用人單位支付與工傷保險金相應數(shù)額的補償金。
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上班途中發(fā)生交通事故能要求雙重賠償。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷,受害人可以申請工傷保險賠償,同時可以要求肇事方承擔賠償責任。
員工上下班發(fā)生交通事故屬于在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的情形,應當認定為工傷,公司應當賠償。
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上班途中發(fā)生交通事故可以得到雙重賠償嗎
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員工上下班途中發(fā)生交通事故,公司還要賠償嗎?
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下班途中發(fā)生交通事故是否可以雙重賠償嗎
要根據(jù)是否能認定為工傷,如果是工傷,可以獲得交通事故的賠償和工傷的賠償。 依據(jù)《工傷保險條例》 第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
2022-07-25 15,340 -
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下班途中發(fā)生交通事故死亡,如果符合工傷認定,可以要求公司賠償?shù)?,賠償標準如下: 《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助
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交通事故和工傷可以雙重賠償嗎根據(jù)《最高人民法院關于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險補償問題的答復》的規(guī)定可知,當工傷與交通事故發(fā)生競合時,傷者是可以既享受工傷待遇,又向肇事司機索賠,即獲得雙重賠償。因為,第三人侵權(quán)賠償與工傷賠償保險
1,985 2022.04.17 -
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2,187 2022.04.17