單位要求我更改勞動(dòng)合同，我可不可以不更改
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您好，變更勞動(dòng)合同內(nèi)容，單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，如你不想變更，即協(xié)商不一，可拒絕。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
公司強(qiáng)制員工調(diào)換工作崗位,且員工不同意,這種情況公司是違反我國《勞動(dòng)合同法》的。員工可以不同意,也可以解除勞動(dòng)合同,并要求公司賠償。
用人單位單方變更勞動(dòng)合同不合法，勞動(dòng)合同的變更通常在三種情況下進(jìn)行，第一種情況是簽訂勞動(dòng)合同時(shí)的法律、行政法規(guī)發(fā)生變化時(shí)，勞動(dòng)合同的相關(guān)條款相應(yīng)變更。如最低工資的調(diào)整。第二種情況是用人單位依據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，變更勞動(dòng)合同的相關(guān)條款。
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勞動(dòng)合同可以更改嗎勞動(dòng)合同變更的條件： 1、訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，應(yīng)變更相關(guān)的內(nèi)容。 2、訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，應(yīng)變更相關(guān)的內(nèi)容。 3、提出勞動(dòng)合同變更的一方應(yīng)提前書面通知對方，并要平
2020.03.14 132 -
勞動(dòng)合同可以更改嗎？勞動(dòng)合同變更需要注意的幾點(diǎn)問題： 一、變更勞動(dòng)合同必須在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)進(jìn)行。 二、必須遵循《勞動(dòng)法》規(guī)定的平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的變更原則。 三、必須遵循法定程序。 四、用人單位根據(jù)工作需要調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗
2020.11.29 216 -
勞動(dòng)合同可以更改嗎勞動(dòng)合同一般來說是不能進(jìn)行更改的。勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，勞動(dòng)者與用人單位必須全面履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，不得擅自更改。用人單位必須與勞動(dòng)者協(xié)商一致，才可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容，當(dāng)事人在特殊條件下可以變更勞動(dòng)合同，但必須遵守法定的條件和程序。變更勞
2022.04.12 1,189
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勞動(dòng)合同可以更改？
勞動(dòng)合同和民事合同差別很大，但用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，雙方也需要遵守相關(guān)權(quán)利義務(wù)，不得隨意變更。勞動(dòng)合同受勞動(dòng)法保護(hù)，勞動(dòng)合同可以變更嗎？勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，具有法律效力，雙方必須全面履行勞動(dòng)合
2021-11-18 15,340 -
勞動(dòng)合同中的變更, 單位名稱可以改嗎?
勞動(dòng)合同中用人單位名稱的變更不影響勞動(dòng)合同的效力，雙方可以協(xié)商修改。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等、自愿、協(xié)商的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各持有。
2021-12-24 15,340 -
勞動(dòng)合同更改可以解除嗎
變更勞動(dòng)合同內(nèi)容需要雙方協(xié)商一致，單方面變更員工是可以提出解除的，因用人單位過失造成的員工解除勞動(dòng)關(guān)系可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六
2022-03-31 15,340 -
購房合同可以更改嗎，購房合同可以更改嗎
首先，根據(jù)國家頒布的《關(guān)于穩(wěn)定住房價(jià)格的意見》，明確規(guī)定：禁止商品房預(yù)購人轉(zhuǎn)讓未完成的預(yù)售商品房。在預(yù)售商品房竣工交付、預(yù)購人取得房屋所有權(quán)證之前，房地產(chǎn)主管部門不得辦理轉(zhuǎn)讓手續(xù)；房屋所有權(quán)申請人與登
2021-11-20 15,340
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電子合同可以隨意更改嗎就算是電子合同，也不能隨意更改。但是，如果更改合同的意思，是當(dāng)事人協(xié)商一致的結(jié)果，在合同履行過程中，當(dāng)事人也可以自由地變更電子合同的內(nèi)容。首先，電子合同是合同的表現(xiàn)形式的一種，與合同書具有同等的法律效力。因此，電子合同也應(yīng)當(dāng)適用我國民法典有
4,120 2022.04.15 -
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單位私改勞動(dòng)合同違法嗎單位私自修改勞動(dòng)合同，當(dāng)然屬于違法行為。換句話說，擅自修改勞動(dòng)合同，不僅涉及違約行為，而且屬于違法的行為。具體來說，根據(jù)我國勞動(dòng)合同法第三條的規(guī)定，依照法律法規(guī)成立的勞動(dòng)合同，對合同雙方當(dāng)事人都具有相應(yīng)的約束力。合同依法成立之后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)
3,579 2022.05.11 -
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保險(xiǎn)合同糾紛受益人可以更改嗎保險(xiǎn)合同糾紛受益人是可以變更的。保險(xiǎn)受益人是指，在人身保險(xiǎn)合同中，指定接受保險(xiǎn)合同利益的人。受益人是由被保險(xiǎn)人指定的，并且已經(jīng)被載入保險(xiǎn)合同的條款中。按照《保險(xiǎn)法》第四十一條規(guī)定，被保險(xiǎn)人或者投保人可以變更受益人，并書面通知保險(xiǎn)人。投保人修
1,797 2022.04.17
