工資和稅是誰來決定
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職工月工資扣除個人承擔(dān)的三險一金和費(fèi)用3500元，適用超額累進(jìn)稅率納稅。按《個人所得稅法》和國務(wù)院《個人所得稅實(shí)施條例》規(guī)定，職工工資薪金所得，扣除應(yīng)有個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，減除費(fèi)用3500元后，適用超額累進(jìn)稅率，繳納個人所得稅。職工應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)=（扣除三險一金后月收入-扣除標(biāo)準(zhǔn)）×適用稅率-速算扣除數(shù)。《個人所得稅法》第二條下列各項(xiàng)個人所得，應(yīng)納個人所得稅：一、工資、薪金所得；第三條個人所得稅的稅率：一、工資、薪金所得，適用超額累進(jìn)稅率，稅率為百分之三至百分之四十五（稅率表附后）。第六條應(yīng)納稅所得額的計算：一、工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用三千五百元后的余額，為應(yīng)納稅所得額。國務(wù)院《個人所得稅法實(shí)施條例》第二十五條按照國家規(guī)定，單位為個人繳付和個人繳付的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、住房公積金，從納稅義務(wù)人的應(yīng)納稅所得額中扣除。
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一般包括六個部分：一是基礎(chǔ)工資、二是崗位工資、三是技能工資、四是效益工資、五是浮動工資、六是年功工資。 如果該公司法人在公司里有具體的工作和職位，工資可以按照當(dāng)時約定的工資進(jìn)行發(fā)放，一般工資是在稅前扣除。一般公司的工資都是通過銀行轉(zhuǎn)賬的形式發(fā)放給勞動者本人，發(fā)放的工資都是稅后的工資。 法人代表一般是指根據(jù)法人的內(nèi)部規(guī)定擔(dān)任某一職務(wù)或由法定代表人指派代表法人對外依法行使民事權(quán)利和義務(wù)的人，它不是一個獨(dú)立的法律概念。法人代表依法定代表人的授權(quán)而產(chǎn)生，沒有法定代表人的授權(quán)，就不能產(chǎn)生法人代表。 其實(shí)不是員工，而是企業(yè)所有權(quán)的代表，理論上沒有工資這一說，只是代表所有者行使職權(quán)，也就是說其實(shí)企業(yè)的代表所有者。一般企業(yè)的法人代表領(lǐng)工資是因?yàn)榫唧w的職務(wù)，既是代表也是進(jìn)行管理工作的員工。所以沒有規(guī)定必須領(lǐng)工資，給其它的員工發(fā)工資交個人稅是代理行使的職權(quán)之一。
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稅前工資和稅后工資是什么稅前工資，每家公司的工資不一樣，有公司只有“工資”，沒有任何補(bǔ)貼，有些公司分基本工資、績效、補(bǔ)貼等。不管公司怎樣發(fā)放資金，只要是工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼，包括加班費(fèi)、年終獎等；或是納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入，都是要綜合來看，資金的
2022.10.13 1,167 -
逮捕是由誰來決定的目前在我國只有檢察院享有批捕權(quán)：對于任何公民的逮捕，除法院決定逮捕或者檢察院對自偵案件的決定逮捕的以外，必須經(jīng)檢察院批準(zhǔn)。 逮捕犯罪嫌疑人、被告人，一律由公安機(jī)關(guān)執(zhí)行。執(zhí)行逮捕的人員不得少于2人，執(zhí)行逮捕時，必須向被逮捕人出示逮捕證，并責(zé)令
2020.03.14 216 -
稅前工資和稅后工資稅前工資，又叫應(yīng)發(fā)工資，就是你當(dāng)月所能得到的月薪，包括工資、飯貼、車貼、房帖、獎金等。有的單位獎金另計，那么，稅前工資就包括工資、飯貼、車貼、房帖、各種固定補(bǔ)助、津貼等等。 稅后，所指的是，你的稅前工資，扣除個人所得稅、社會保險中的個人交納
2020.07.01 647
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工資多少稅和稅由誰來決定
職工月工資扣除個人承擔(dān)的三險一金和費(fèi)用3500元，適用超額累進(jìn)稅率納稅。按《個人所得稅法》和國務(wù)院《個人所得稅實(shí)施條例》規(guī)定，職工工資薪金所得，扣除應(yīng)有個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，減除費(fèi)用350
2022-04-20 15,340 -
工資多少交稅和稅由誰來決定？
職工月工資扣除個人承擔(dān)的三險一金和費(fèi)用3500元，適用超額累進(jìn)稅率納稅。按《個人所得稅法》和國務(wù)院《個人所得稅實(shí)施條例》規(guī)定，職工工資薪金所得，扣除應(yīng)有個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，減除費(fèi)用350
2022-04-18 15,340 -
工資多少交稅和稅由誰來決定
職工月工資扣除個人承擔(dān)的三險一金和費(fèi)用3500元，適用超額累進(jìn)稅率納稅。按《個人所得稅法》和國務(wù)院《個人所得稅實(shí)施條例》規(guī)定，職工工資薪金所得，扣除應(yīng)有個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，減除費(fèi)用350
2022-03-21 15,340 -
工資多少交稅，由誰來決定
職工月工資扣除個人承擔(dān)的三險一金和費(fèi)用3500元，適用超額累進(jìn)稅率納稅。按《個人所得稅法》和國務(wù)院《個人所得稅實(shí)施條例》規(guī)定，職工工資薪金所得，扣除應(yīng)有個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，減除費(fèi)用350
2022-04-10 15,340
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00:58
社保基數(shù)是稅前工資還是稅后工資社?；鶖?shù)是稅前工資。社會保險的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進(jìn)行計算的。全國的社保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，繳費(fèi)的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險有不同的繳費(fèi)基數(shù)，從60%到300%之間。醫(yī)療保險分為三個
7,249 2022.05.11 -
01:25
工傷鑒定費(fèi)用由誰來付工傷鑒定，即勞動能力鑒定的費(fèi)用由工傷保險基金支付。在認(rèn)定為工傷后，由用人單位、工傷職工或者其近親屬，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請進(jìn)行勞動能力鑒定，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。若用人單位參加工傷保險并且足額交納保險費(fèi)的，
1,916 2022.05.11 -
01:09
工傷賠償由誰來承擔(dān)工傷賠償由誰來承擔(dān)，需要依據(jù)具體情況確定： 1、如果用人單位為職工繳納了工傷保險的，賠償費(fèi)用由工傷保險支付； 2、沒有購買工傷保險的，賠償費(fèi)用由用人單位支付，用人單位應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)的工傷賠償項(xiàng)目和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償； 3、用人單位與工傷職工就賠
1,129 2022.06.01
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房產(chǎn)稅和土地使用稅誰來交2022.12.31
