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公司欠員工的貨款跑了

2022-09-09 17:40

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公司拖欠員工工資,員工應(yīng)當(dāng)通過(guò)合法的途徑追討,可以向工會(huì)求助,可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴,可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,有欠條的可以直接向人民法院申請(qǐng)支付令。 對(duì)公司的貨款,員工沒(méi)有處分權(quán)。員工私自扣下貨款,是違法行為,是利用職務(wù)之便,把公司的財(cái)產(chǎn)據(jù)為己有,從而強(qiáng)迫公司清償工資,如果員工不是及時(shí)知會(huì)公司,或者扣款多余拖欠的額度,則可能構(gòu)成職務(wù)侵占。不過(guò),職工已經(jīng)知會(huì)公司,扣款不超過(guò)拖欠的工資數(shù)額,并有證據(jù)證明,公司即使報(bào)警,不會(huì)構(gòu)成刑事犯罪。 建議職工立即向勞動(dòng)監(jiān)察投訴,在勞動(dòng)監(jiān)察主持下交付貨款,結(jié)算工資。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

公司法人跑了欠的貨款能夠追回,公司債務(wù)以公司的財(cái)產(chǎn)承擔(dān),公司的法定代表人對(duì)企業(yè)的債務(wù)沒(méi)有責(zé)任,但如果是因?yàn)榉ǘù砣说墓室饣蛘咧剡^(guò)失導(dǎo)致的,公司的股東可以要求法定代表人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。

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