拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪適用規(guī)定
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根據(jù)2011年2月25日第十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十九次會(huì)議通過的《刑法修正案(八)增加第276條之一的規(guī)定,以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,達(dá)到數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,應(yīng)予立案偵查。對于拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間跨度,數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn),需要司法解釋作出界定。
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發(fā)現(xiàn)單位拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)者可以采取以下措施: 1、雙方可以先協(xié)商。勞動(dòng)者和用人單位因勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生糾紛的,可以先試試找用人單位協(xié)商,問清楚具體情況,節(jié)省時(shí)間跟精力。 2、到勞動(dòng)部門投訴。發(fā)現(xiàn)無法和用人單位就勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行協(xié)商,并且確定用人單位是故意不還的,勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)、勞動(dòng)局等舉報(bào)投訴。 3、去申請勞動(dòng)仲裁。經(jīng)投訴之后發(fā)現(xiàn)用人單位仍拒絕支付的,勞動(dòng)者可以帶著勞動(dòng)合同還有相關(guān)的證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁,請求用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬。 4、到法院提起訴訟。申請勞動(dòng)仲裁后,勞動(dòng)者對仲裁委員會(huì)作出的仲裁決定不服的,可以到法院起訴。不過,如果情況惡劣的,如用人單位以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,并且經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付,涉嫌拒付支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,勞動(dòng)者可以到公安機(jī)關(guān)報(bào)警處理。
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。 拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪構(gòu)成要件如下: 一、犯罪主體:一般主體,,即企業(yè)和自然人; 二、主觀要件:故意。包括直接故意和間接故意; 三、犯罪客觀方面:在犯罪客觀要件方面,應(yīng)既有危害行為又有危害結(jié)果,且兩者間有刑法上的因果關(guān)系; 四、犯罪客體:是雙重客體,既侵犯勞動(dòng)者的財(cái)產(chǎn)權(quán),又妨礙了正常的勞動(dòng)用工關(guān)系,侵犯了社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)秩序。
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勞動(dòng)報(bào)酬罪拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的情形
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。該罪的立案標(biāo)準(zhǔn)為: 1、以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支
2020.05.12 314 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪如何認(rèn)定
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的行為。 具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的數(shù)額較大: (一)拒不支付一名
2020.03.05 245 -
怎么認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪
認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪: 1、以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬; 2、數(shù)額較大; 3、經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付。
2020.01.01 217
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪能否適用拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪
仲裁后交法院強(qiáng)制執(zhí)行,不能適用拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪適用標(biāo)準(zhǔn)
今天我們來談?wù)劸芙^支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的構(gòu)成要件。犯罪主體為一般主體,可由單位和年滿16周歲的自然人組成。犯罪主觀方面,本罪主觀方面為故意,包括直接故意和間接故意。也就是說,主觀上知道自己不支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)
2021-11-20 15,340 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪是什么,拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪
1、犯罪主體要件本罪犯罪主體為一般主體,即企業(yè)和自然人。 2、犯罪主觀方面本罪在主觀方面表現(xiàn)為故意,包括直接故意和間接故意。即主觀上明知自己的“不支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬”的這種不作為行為會(huì)產(chǎn)生勞動(dòng)者不能及
2021-06-12 15,340 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪
拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,尚未造成嚴(yán)重后果,在刑事立案前支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,并依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的,可以認(rèn)定為情節(jié)顯著輕微危害不大,不認(rèn)為是犯罪;在提起公訴前支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,并依法承擔(dān)相應(yīng)賠
2022-02-01 15,340
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)為: 1、用人單位或個(gè)人,通過逃匿、或轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)等方式,逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,或在有能力支付的情況下,拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬;2、未支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬金額較大;3、經(jīng)過有關(guān)政府部門的強(qiáng)行要求,企業(yè)仍拒絕支付勞
4,873 2022.04.17 -
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不應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償不應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r,具體如下: 1、勞動(dòng)者主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,或者主動(dòng)表示不續(xù)簽原合同的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 2、勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),由于主管部門調(diào)動(dòng)或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動(dòng)合同,未造成失業(yè)的,用人單位可以不
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發(fā)包人拒不支付工程款怎么辦發(fā)包人拒付工程款的處理方法如下: 1、發(fā)包人不組織驗(yàn)收、不使用的,拒絕支付工程款。在這種情況下,承包人只能起訴發(fā)包人支付工程款,并要求對工程質(zhì)量進(jìn)行鑒定。經(jīng)鑒定,質(zhì)量符合合同規(guī)定或者國家規(guī)定的,由發(fā)包人支付工程款;質(zhì)量不符合合同或者國家規(guī)定
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