工資沒有到但是有欠條怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
工資沒有拿到有欠條，依然屬于拖欠工資的行為。用人單位拖欠勞動者的工資，勞動者有3個途徑可以要求支付工資： 1、勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴；優(yōu)點：方式簡單。缺點：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。優(yōu)點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導。 3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數(shù)額。 《勞動爭議調解仲裁法》第二條中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法： （一）因確認勞動關系發(fā)生的爭議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議； （四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議； （五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議。
對內容有疑問，可立即反饋反饋
欠工資沒有欠條，勞動者可以向當?shù)氐膭趧有姓块T舉報、投訴；向相關調解組織申請調解，如企業(yè)勞動爭議調解委員會；向勞動合同履行地或用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁。
-
-
別人欠錢但是沒有欠條怎么辦別人欠錢但是沒有欠條的，當事人可以依法提供借據、收據等債權憑證，或者其他證據來證明借貸法律關系的存在，并追回欠款。例如視聽資料、電子數(shù)據、證人證言等證據。
2020.07.30 130 -
對方欠錢但是沒有欠條怎么辦欠錢沒有欠條的可以通過其他證據證明借貸關系存在。如催款期間，多次給對方打電話并錄下的通話內容、借給對方錢是在場的其他人的證言、轉賬給對方的匯款記錄等。沒有欠條的債務是可以向人民法院起訴的。即便債權人沒有欠條，但是有其他證據足以證明債權債務關
2022.08.09 254
-
拖欠工資但是沒有欠條怎么辦
依據我國相關法律的規(guī)定，拖欠工資寫了欠條沒有寫還款日期的，用人單位可以隨時向用人單位主張工資，支付拖欠工資是不受還款日期限制的。 《民法典》 第六百七十五條【借款的返還期限】借款人應當按照約定的期限返
2023-06-20 15,340 -
被拖欠工資但是沒有欠條怎么辦
1、最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞
2023-09-01 15,340 -
老板拖欠工資但是沒有工資欠條怎么辦?
在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構投訴舉報； （2）向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要
2022-12-05 15,340 -
勞動合同上寫欠條但沒用，但是有條，拖欠工資怎么辦
勞動合同要秉承公平合理的原則，對方用欠條來拖欠工資是違法的，不能接受欠條。 勞動合同可以自擬格式，我國法律沒有強調勞動合同的統(tǒng)一格式。但是訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反
2022-05-02 15,340
-
01:09
欠錢但是沒有借條怎么辦欠錢但是沒有欠條，可以要求債務人還款、還可以起訴。根據《中華人民共和國民事訴訟法》的相關規(guī)定，借款合同到期之后，借款人需要按照約定履行還款義務。未按照約定履行還款義務的，債權人可以進行催告，要求還款。同時保存證據，以計算訴訟時效。債權人還可
2,119 2022.04.15 -
01:31
欠貨款沒有欠條怎么辦債務人欠貨款，如果債務人與債權人之間沒有訂立欠條的話，債權人就需要收集其他證據，來證明債權債務合同確實存在。根據最高人民法院審理民間借貸案件的司法解釋規(guī)定，能夠證明債權債務關系確實存在的證據，不只限于借條，還包括了雙方的收據、書證、電子證據
2,073 2022.04.17 -
00:54
欠工資不給沒有合同怎么辦欠工資不給，沒有合同，勞動者可以選擇的救濟途徑主要包括以下三種： 1、與用人單位協(xié)商解決：如果能夠協(xié)商解決，既能夠省錢省力，又能夠避免矛盾激化，因此通過協(xié)商的方式來解決工資拖欠問題是很好的選擇；2、如果協(xié)商不成，那么可以向勞動爭議調解委員會
1,402 2022.05.11
