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下班路上因為上班車禍公司可以不賠償嗎

2023-08-26 09:00

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2023-08-26回復(fù)

如果不是因為非本人主要原因的交通事故,在法律上完全沒有賠償?shù)牧x務(wù)。法律上不屬于工傷,單位如果“賠償”那是道義上,依照法律的話無需賠償。工傷保險條例第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

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在上下班途中交通事故,屬于工傷范疇的,工傷保險部分屬于補充責(zé)任,即在交通事故賠償后不足的部分,由工傷保險補充賠償。這里家屬不得主動放棄肇事方的責(zé)任索賠,將責(zé)任全部轉(zhuǎn)嫁給工傷保險。

章法律師

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上下班出車禍,公司要承擔(dān)一部分責(zé)任。工傷治療期間的工資要正常發(fā)放。醫(yī)療費等補償是由工傷保險支付,公司沒有給員工購買工傷保險,由公司全部承擔(dān)。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。

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