企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個人因病或非因工死亡后,其遺屬可以領(lǐng)取?
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根據(jù)中華人民共和國《社會保險法》規(guī)定,從2014年1月1日起,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個人因病或非因工死亡后,其遺屬可以從區(qū)社會保險辦公室領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金。一改過去只有退休、退職人員及繳費滿15年的靈活就業(yè)人員才能向區(qū)社險辦領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金的規(guī)定。喪葬補助金標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為4000元,撫恤金標(biāo)準(zhǔn)按死亡的參保人員繳費年限(含視同繳費年限)確定,不滿1年的發(fā)給2000元;1年(含)至15年(含)的統(tǒng)一為10000元;超過15年的,在發(fā)給10000元的基礎(chǔ)上,每滿1年(不滿1年按1年計算)增發(fā)1000元,最多增發(fā)15000元。 《社會保險法》第十七條規(guī)定:“參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金;所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付?!庇捎凇渡鐣kU法》從2011年7月1日起實施,因此,對2011年7月1日至2013年12月31日期間因病或非因工死亡的參保人員,其遺屬可以向區(qū)社險辦申領(lǐng)4000元的喪葬補助金,撫恤金統(tǒng)一為10000元。
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在職職工因病或非因工死亡待遇:遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。
企業(yè)退休人員因病或非因工死亡的待遇:供養(yǎng)直系親屬救濟費,每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補助標(biāo)準(zhǔn)以及物價補貼之和發(fā)給。喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給;供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟費,按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。
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企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險領(lǐng)取條件
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職工因工死亡,其直系親屬按規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取
領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。其中,喪葬補助金為職工6個月的平均工資,供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬,親屬每人每月30%。
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企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險可以取現(xiàn)嗎
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參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡,其遺屬可以領(lǐng)取什么
《社會保險法》第十七條規(guī)定:“參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金?!边z屬待遇,包括喪葬補助金和撫恤金。喪葬補助金,指為了減輕職工家屬因辦喪事而增加的經(jīng)濟負擔(dān)
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2022-03-18 15,340 -
重慶企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險未領(lǐng)取養(yǎng)老金前因病或非因工死亡的人員,
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2022-01-22 15,340 -
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