如何認(rèn)定是由誰舉證保證賠償案件
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人身?yè)p害賠償案件的構(gòu)成要件是指具備哪些條件才構(gòu)成對(duì)人身的侵害并承擔(dān)責(zé)任。在訴訟中,當(dāng)事人的舉證責(zé)任完全是圍繞責(zé)任構(gòu)成的要素進(jìn)行的。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,構(gòu)成人身?yè)p害賠償責(zé)任一般由四個(gè)要件構(gòu)成:1、行為,包括作為和不作為。它是指違反法定義務(wù)、違反法律禁止性規(guī)定而實(shí)施的造成他人人身?yè)p害的行為。但是,有些情況,有些賠償案件不能把違法行為作為人身?yè)p害賠償?shù)谋貍湟?。比如,環(huán)境污染造成的人身?yè)p傷,雖然致害人達(dá)到國(guó)家的排污標(biāo)準(zhǔn),但是,因如果造成公民人身?yè)p傷的,排污單位不能以其排放量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)而行為不違法予以免責(zé)。又如,幼兒園老師帶幼兒外出,發(fā)生幼兒人身?yè)p傷,雖然,老師的行為不違法,但她同樣要承擔(dān)賠償責(zé)任。2、損害事實(shí)。是人身?yè)p害賠償案件中必備的要件,指因人身侵權(quán)行為而致受害人不利益的客觀事實(shí)。任何人只有在因他人的行為受到實(shí)際損害的情況下,才能請(qǐng)求法律上的補(bǔ)救。而行為人也只有在其行為和物件致他人損害時(shí),才有可能承擔(dān)民事責(zé)任,無損害即無賠償。3、因果關(guān)系。責(zé)任自負(fù)原則要求行為人對(duì)自己行為所造成的損害后果負(fù)責(zé),沒有行為與結(jié)果之間的因果關(guān)系,就沒有行為人的責(zé)任。在司法實(shí)踐中,應(yīng)當(dāng)注意分清因果關(guān)系是否存在,不能將過錯(cuò)和原因混為一談,一起事實(shí),首先要看有無行為和損害,在看行為和損害有無因果關(guān)系,后看行為人是否有過錯(cuò),不能把損害結(jié)果發(fā)生的條件認(rèn)定為原因。4、主觀過錯(cuò)。指主觀上的故意和未充分盡注意義務(wù)的過失,包括故意和過失。
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用人單位對(duì)認(rèn)為不是工傷的事實(shí)有提供證據(jù)加以證明的責(zé)任。用人單位不舉證的,人保部門可以根據(jù)受傷職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。在工傷認(rèn)定中實(shí)行舉證責(zé)任倒置,即用人單位無論是原告還是被告,都要承擔(dān)舉證責(zé)任。
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工傷案件中由誰舉證
如果職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷,但是雇主認(rèn)為這不是工傷,雇主應(yīng)該要承擔(dān)舉證的責(zé)任。這里的舉證責(zé)任是指在工傷的認(rèn)定中,用人單位和受傷的職工或者其親屬對(duì)事故造成的傷害是否屬于工傷產(chǎn)生了糾紛,用人單位必須提供相關(guān)的證據(jù)證明并非工傷。如果用人單位
2022.04.12 1,073 -
工傷案件中由誰舉證
工傷案件的舉證責(zé)任分配: 1.一般情況下舉證責(zé)任為用人單位的責(zé)任。職工或其直系親屬認(rèn)為是工傷,而用人單位認(rèn)為不是工傷的,用人單位對(duì)認(rèn)為不是工傷的事實(shí)有提供證據(jù)加以證明的責(zé)任。 2.用人單位不舉證的,人保部門可以根據(jù)受傷職工提供的證據(jù)依法作出
2020.12.25 128 -
工傷認(rèn)定由誰來舉證
1,工傷認(rèn)定的辦理: 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),省、部屬各類企業(yè)向市勞動(dòng)保障行政部門,其它企業(yè)向單位住所地區(qū)、縣(市)勞動(dòng)保障行政部門
2020.07.19 255
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人身?yè)p害賠償案件如何確定是由誰舉證
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2022-04-16 15,340 -
人身?yè)p害賠償案件如何確定由誰舉證
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2022-04-09 15,340 -
行政賠償案件舉證責(zé)任如何認(rèn)定
1、行政賠償訴訟中的舉證責(zé)任倒置,由被告方舉證。 2、但,原告對(duì)受被訴行政行為侵害而造成損失的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。損害事實(shí)是否存在,違法行為與損害后果之間的因果關(guān)系,損害大小等都是原告應(yīng)當(dāng)承擔(dān)舉證責(zé)任的
2022-10-11 15,340 -
案件到底由誰舉證?
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第六條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張,有責(zé)任提供證據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供;用人單位不提供的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。
2022-10-25 15,340
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承攬合同糾紛舉證由誰來舉證1、一般情況下實(shí)行“誰主張,誰舉證”起訴方負(fù)責(zé)舉證責(zé)任?!睹袷略V訟法》第64條規(guī)定當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張,有責(zé)任提出證據(jù)。在一般情況下當(dāng)事人需要自己舉證用證據(jù)證明自己在訴訟中所提出的主張。 2、對(duì)于某些特殊案件、在某些特殊情況下,由于提出主
1,810 2022.04.17 -
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社保如何認(rèn)證社保的認(rèn)證方式如下: 1、手機(jī)APP“認(rèn)證助手”,不管身在何地,只要有手機(jī)有互聯(lián)網(wǎng),就可以登錄相關(guān)軟件或者網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行認(rèn)證; 2、社保認(rèn)證方法鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障站一體機(jī),退休人員如果行動(dòng)方便,可以去社區(qū)進(jìn)行認(rèn)證,也可以去鄉(xiāng)鎮(zhèn)的保障站一體機(jī)進(jìn)行認(rèn)證; 3、
15,524 2022.04.18 -
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如何舉證不是共同債務(wù)根據(jù)我國(guó)婚姻法即相關(guān)司法解釋的規(guī)定,如果可以提交以下4個(gè)方面的證據(jù),可以證明婚姻關(guān)系存續(xù)期間一方所負(fù)的債務(wù)不是夫妻共同債務(wù): 1、一方所負(fù)債務(wù)并未用于夫妻共同生活。例如一方對(duì)外舉債后將借到的資金花費(fèi)在出軌對(duì)象的身上。需要注意的是,如果對(duì)方舉
2,571 2022.04.17