我可以要求保密協(xié)議嗎
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第一、競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。所以，看你是否有必要簽。第二、用人單位在競業(yè)限制期限內(nèi)應(yīng)該按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。雇傭雙方自愿簽訂的競業(yè)禁止條款，作為勞動(dòng)合同的一部分，具有法律效力。但由于競業(yè)禁止協(xié)議限制的是員工的勞動(dòng)權(quán)，而勞動(dòng)權(quán)屬于憲法保障的公民基本權(quán)利之一。因此，競業(yè)禁止合同的合法有效關(guān)鍵在于是否有損員工的基本生活利益。作為競業(yè)禁止協(xié)議生效的一個(gè)基本條件，企業(yè)必須對員工的競業(yè)禁止行為做出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，競業(yè)禁止協(xié)議中必須同時(shí)寫明補(bǔ)償金的數(shù)額和發(fā)放辦法，否則就是無效協(xié)議。用人單位扣工資違法。
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保密義務(wù)是無償?shù)模倶I(yè)限制義務(wù)則是有償?shù)摹１Ｃ芰x務(wù)是法定義務(wù)，勞動(dòng)者不能因?yàn)槁男斜Ｃ芰x務(wù)而要求額外報(bào)酬１、用人單位即使在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間或者勞動(dòng)關(guān)系終止后，沒有向勞動(dòng)者支付額外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)履行保密義務(wù)。保密協(xié)議是否有補(bǔ)償機(jī)制須看合同的約定，如果約定有保密費(fèi)用或補(bǔ)償條款則由屬于同時(shí)建立了補(bǔ)償機(jī)制，法律不限制。２、勞動(dòng)者的競業(yè)限制義務(wù)涵蓋了勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間和勞動(dòng)關(guān)系終止后。用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)關(guān)系終止后，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付。如果保密協(xié)議中植入了競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
若職工屬于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員的，則必須簽訂保密協(xié)議和競業(yè)禁止協(xié)議；若是普通人員的，可以與用人單位協(xié)商不簽訂競業(yè)限制條款。
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違反保密協(xié)議未致?lián)p失可以要求賠償嗎違反保密協(xié)議但未致?lián)p失，通常來說，是不需要進(jìn)行賠償?shù)?。只有勞?dòng)者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng)，給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，才應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十三條規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)
2020.10.16 291 -
保密協(xié)議可以約定永久保密嗎保密協(xié)議是否可以約定永久保密法律并未作出明確的規(guī)定，但是競業(yè)限制期限，不得超過二年。法律規(guī)定用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與
2020.01.17 314 -
保密協(xié)議可以拒簽嗎負(fù)有保密義務(wù)的個(gè)人是不能拒簽保險(xiǎn)協(xié)議的。我國法律規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)，并向簽訂的勞動(dòng)者給付適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.02.03 213
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可以以我違反保密協(xié)議為由要求我辭退嗎?
應(yīng)該支付工資，另外，如果單位違法解除或終止勞動(dòng)合同，員工可要求恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系或按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2倍的標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金，此外或可爭取其他款項(xiàng)。可在律師幫助下收集保留證據(jù)并依法維權(quán)，律師費(fèi)可要求單位承擔(dān)。若需要可
2022-10-27 15,340 -
我要簽部隊(duì)的保密協(xié)議! 可以嗎？
保密協(xié)議只要你以后工作的單位不和原來的沖突就沒關(guān)系，同時(shí)選擇企業(yè)也是看你和單位的關(guān)系同事關(guān)系升遷等等還有相關(guān)的技術(shù)學(xué)習(xí)和技術(shù)實(shí)現(xiàn)等等，如果心里沒有底可以選擇去你想去的單位不要受到這樣的顧忌，如果你覺的
2022-08-02 15,340 -
保密協(xié)議是否可以要求賠償金嗎
1、保密協(xié)議是否有補(bǔ)償金須看合同的約定，如果約定有保密費(fèi)用或補(bǔ)償條款，就有補(bǔ)償金。 2、如果保密協(xié)議中約定了競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者
2023-05-20 15,340 -
簽了保密協(xié)議后可以要求要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎
勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動(dòng)爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)
2022-10-20 15,340
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保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任，可以通過訂立違約金條款的形式，來進(jìn)行約定。具體來說，保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時(shí)候，當(dāng)然可以通過制定違約條款的方式，來事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時(shí)候，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國民法
3,268 2022.05.11 -
01:09
離婚協(xié)議書可以改嗎離婚協(xié)議書能不能改，則需要看協(xié)議書是要在離婚前修改，還是在離婚后修改。 我國法律規(guī)定，離婚協(xié)議只有在辦理離婚登記之后，才會產(chǎn)生法律效力。夫妻辦理離婚登記時(shí)需要簽訂離婚協(xié)議書。所以，在辦理離婚登記手續(xù)前，因?yàn)殡x婚協(xié)議書還沒有發(fā)生效力，如果有一
2,579 2022.04.17 -
01:13
離婚協(xié)議可以撤銷嗎《民法典》新增“協(xié)議離婚冷靜期”，是專門為協(xié)議離婚而設(shè)置的，滿足一定的要求即可撤回離婚登記申請，也就是說離婚協(xié)議可以撤銷。該條款規(guī)定自婚姻登記機(jī)關(guān)收到當(dāng)事人的離婚登記申請之日起30日以內(nèi)，任何一方當(dāng)事人不愿意離婚的，可以到婚姻登記機(jī)關(guān)申請撤
2,117 2022.04.17
