病人出院了社保局沒有給出什么證明
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第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。 第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額 第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。
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1、社保局本身沒有主動出具相關(guān)證明的義務(wù)。 2、但是如果繳納社保的單位和個人要求出具，社保局和相關(guān)單位應(yīng)該依據(jù)事實出具繳納社保情況的證明。 3、不過現(xiàn)在只要有社保賬號，可以通過網(wǎng)上自行查詢社保繳納情況，并直接打印出來。打印的表單上已經(jīng)有社保章，可以作為證據(jù)直接使用，不用單獨跑社保局。 4、每年社保局的社保賬單也可以作為證據(jù)直接使用。
出院記錄需要蓋章。出院記錄，是患者住院診療經(jīng)過的小結(jié)，便于以后復(fù)診時參考。也叫出院小結(jié)。出院記錄需要責任醫(yī)生簽字，并加蓋醫(yī)院公章后，才能作為有法律效力的證據(jù)材料，用于醫(yī)療報銷或者其他證明材料。
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準生證沒了，醫(yī)院給開出生證明嗎會開的，因為根據(jù)法律規(guī)定，醫(yī)療保健機構(gòu)和從事家庭接生的人員按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，出具統(tǒng)一制發(fā)的新生兒出生醫(yī)學證明。出生醫(yī)學證明是嬰兒的最直接最原始的身份記錄和證明，是衛(wèi)生部門專有的職權(quán)。而準生證是計生部門的事，與衛(wèi)生部門無關(guān)。
2020.11.04 325 -
工傷大病出院要給醫(yī)生開什么證明職工工傷出院，需要醫(yī)生開醫(yī)療診斷證明，和其他能用于申報工傷和申請工傷保險待遇的材料。例如職工可憑醫(yī)院開具的證明去申請工傷認定、勞動能力鑒定、以及可向單位證明本人在接受治療，要求其依法支付停工留薪期的待遇等。
2020.10.22 189 -
病人要求出院醫(yī)院不開出院證明怎么辦不會。答辯狀在答辯期間和開庭時都可以提交，具體提交時間根據(jù)訴訟需要提交。 答辯狀按時交的用處：雖然在開庭時才遞交法官答辯狀，看似又省時間又能有突然的效果，但是答辯狀如果能按時提交給法官好處更大。 首先，會給法官一種被告積極應(yīng)對訴訟，重視自己
2020.12.27 672
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工傷出院以后社保局沒給打證明
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能
2022-04-01 15,340 -
工傷出院后社保局沒有給開證明怎么辦
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力
2022-04-07 15,340 -
工傷出院了，社保局沒有出具交通事故后期的證明
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能
2022-04-15 15,340 -
工傷出院了但是沒給出住院證明怎么辦
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能
2022-04-10 15,340
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00:54
沒有結(jié)婚證怎么辦出生證明沒有結(jié)婚證辦理出生證明的，需要到縣級以上的衛(wèi)生部門申請辦理。因為出生醫(yī)學證明只是嬰兒最直接、最原始的身份證明記錄和證明，是衛(wèi)生部門的專屬權(quán)力。只需要提供父母的相關(guān)信息，那么就可以申請辦理孩子的出生醫(yī)學證明。不需要帶著結(jié)婚證，只需要帶著父母雙
4,948 2022.01.26 -
01:34
什么證據(jù)才能證明出軌一方出軌時，很容易導(dǎo)致夫妻感情就此破裂，這時候就可能會牽涉離婚訴訟。被出軌的一方，應(yīng)當及時收集證明對方確實存在出軌行為的證據(jù)，以求在離婚訴訟中取得更有利的地位。因為根據(jù)我國婚姻法規(guī)定，法院在分割共同財產(chǎn)時，會照顧婚姻關(guān)系中的無過錯方。對方出
9,875 2022.04.17 -
00:58
出院多久就不給報銷了出院超過12個月就不可以報銷了。出院之后遲遲不去報銷醫(yī)保，過了規(guī)定的期限就不會給予報銷。一般情況下當年的醫(yī)療費用當年報銷，不隔年報銷，當然了，如果是跨年住院，那么需要結(jié)算報銷當年的醫(yī)療費用，過期不能報銷。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，參保人員在定點
9,962 2022.04.18
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