仲裁裁決執(zhí)行爭(zhēng)議申請(qǐng)書(shū)
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《中華人民共和國(guó)仲裁法》第六十二條規(guī)定:“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決。一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行?!备鶕?jù)這個(gè)規(guī)定,在仲裁庭作出的裁決生效,并在履行期滿(mǎn)后,負(fù)有義務(wù)的一方當(dāng)事人不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以依法向有管轄權(quán)的法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。仲裁裁決的強(qiáng)制執(zhí)行應(yīng)當(dāng)向有管轄權(quán)的法院提出申請(qǐng)。當(dāng)被執(zhí)行人在國(guó)外的,由當(dāng)事人直接向被執(zhí)行人所在國(guó)的有管轄權(quán)的法院申請(qǐng)裁決的承認(rèn)及執(zhí)行。被執(zhí)行人在中國(guó)境內(nèi)的,國(guó)內(nèi)仲裁由被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)所在地的人民法院執(zhí)行。涉外仲裁裁決,由被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)所在地的中級(jí)法院執(zhí)行。由于我國(guó)人民法院對(duì)仲裁裁決的執(zhí)行案件實(shí)行級(jí)別管轄,因此,被執(zhí)行人在中國(guó)境內(nèi)的,其級(jí)別管轄參照人民法院受理訴訟案件的級(jí)別管轄的規(guī)定執(zhí)行。其次,當(dāng)事人應(yīng)該向人民法院提交仲裁裁決強(qiáng)制執(zhí)行的申請(qǐng)書(shū)和有關(guān)材料,包括仲裁裁決書(shū)(正本)、仲裁裁決書(shū)送達(dá)證明、仲裁協(xié)議書(shū)或者有仲裁條款的合同書(shū)以及人民法院規(guī)定要提交的其它證明文件及材料。被執(zhí)行人在國(guó)外的,按其所在國(guó)法院的規(guī)定提交材料。最后,申請(qǐng)仲裁裁決強(qiáng)制執(zhí)行必須在法律規(guī)定的期限內(nèi)提出,當(dāng)事人雙方是法人或其他組織的為六個(gè)月,當(dāng)事人中有一方是公民的為一年。申請(qǐng)仲裁裁決強(qiáng)制執(zhí)行的期限,自仲裁裁決書(shū)規(guī)定履行期或仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算。仲裁裁決書(shū)規(guī)定分期履行的,依規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算。向外國(guó)的法院申請(qǐng)仲裁裁決強(qiáng)制執(zhí)行的期限,按該國(guó)的法律規(guī)定處理。
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1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決由人民法院執(zhí)行; 2、撤裁與執(zhí)行的沖突處理:由法院根據(jù)根據(jù)不同情形分別裁定。勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)作出終局裁決,勞動(dòng)者向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,用人單位向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定中止執(zhí)行。用人單位撤回撤銷(xiāo)終局裁決申請(qǐng)或者其申請(qǐng)被駁回的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定恢復(fù)執(zhí)行。仲裁裁決被撤銷(xiāo)的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定終結(jié)執(zhí)行。用人單位向人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決被駁回后,又在執(zhí)行程序中以相同理由提出不予執(zhí)行抗辯的,人民法院不予支持。
一方當(dāng)事人逾期不履行生效的勞動(dòng)仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以攜帶生效的裁決書(shū)、身份證明、代理人的代理書(shū)和身份證明等資料向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年,裁決書(shū)規(guī)定履行期間的,從履行期間的最后一日起計(jì)算;未規(guī)定履行期間的,從裁決書(shū)生效之日起計(jì)算。
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勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)怎么申請(qǐng)執(zhí)行
勞動(dòng)仲裁后,一方當(dāng)事人未按仲裁裁決履行的,另一方當(dāng)事人可以在二年期間內(nèi)提交書(shū)面申請(qǐng)執(zhí)行書(shū)申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)包含以下內(nèi)容:申請(qǐng)人和被執(zhí)行人基本信息;執(zhí)行事由;執(zhí)行目的;事實(shí)與理由;最后申請(qǐng)人簽字蓋章。
2020.01.05 304 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)是指勞動(dòng)者的合法權(quán)益被相關(guān)企業(yè)侵犯后向勞動(dòng)爭(zhēng)議人事仲裁委員會(huì)提交的相關(guān)法律文件。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng): 1、勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名
2022.01.30 788 -
如何申請(qǐng)仲裁裁決執(zhí)行
仲裁保全是仲裁機(jī)構(gòu)審理案件過(guò)程中,為保證裁決的執(zhí)行,依一方當(dāng)事人的申請(qǐng),由人民法院裁定,對(duì)被申請(qǐng)人財(cái)產(chǎn)采取臨時(shí)強(qiáng)制措施。一般是對(duì)需要保全的財(cái)物進(jìn)行査封、扣押或凍結(jié)。仲裁保全的決定權(quán)由被訴人財(cái)產(chǎn)所在地或者仲裁機(jī)構(gòu)所在地的中國(guó)法院行使。
2020.08.03 203
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勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決如何申請(qǐng)執(zhí)行
1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決由人民法院執(zhí)行 (1)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書(shū)、裁決書(shū),應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴
2022-06-23 15,340 -
申請(qǐng)執(zhí)行書(shū)范本仲裁裁決書(shū)
申請(qǐng)人張某某與被申請(qǐng)人陳某某因排除妨害糾紛一案,業(yè)經(jīng)廊坊市某某區(qū)人民法院于2010年8月21日作出(2010)廊民初字第0000號(hào)民事判決書(shū),判令被申請(qǐng)人陳某某搬離申請(qǐng)人張某某所有的位于區(qū)某某路某某市
2022-08-14 15,340 -
仲裁裁決書(shū)如何申請(qǐng)執(zhí)行
《民事訴訟法》第237條規(guī)定,對(duì)依法設(shè)立的仲裁機(jī)構(gòu)的裁決,如果一方當(dāng)事人不履行,對(duì)方當(dāng)事人可以向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。被申請(qǐng)的人民法院要執(zhí)行。即仲裁裁決生效后,如果一方當(dāng)事人不履行裁決義務(wù),另一
2021-10-23 15,340 -
如何申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決書(shū)
當(dāng)事人如何向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行? 1、申請(qǐng)執(zhí)行的法院 仲裁法規(guī)定:對(duì)已生效的仲裁裁決,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行。一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)
2022-07-17 15,340
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00:55
勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間的規(guī)定如下: 1、對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間是一年,從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的,勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生一年之內(nèi),這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效:比如欠薪加班工資,時(shí)效不受限。在勞動(dòng)關(guān)系存
3,017 2022.05.11 -
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哪些爭(zhēng)議可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的爭(zhēng)議如下: 1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是否存在的爭(zhēng)議; 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭(zhēng)議; 3、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭(zhēng)議。 當(dāng)事人可以提出書(shū)面申訴,勞動(dòng)仲裁委員會(huì)將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件,并
1,256 2022.09.09 -
01:17
合同仲裁申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)申請(qǐng)人可以到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)立案庭拿到模板,仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng):1、勞動(dòng)者的姓名、性別、出生日期、身份證件號(hào)碼、住所、通訊地址和聯(lián)系電話(huà),用人單位的名稱(chēng)、住所、通訊地址、聯(lián)系電話(huà)和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);2、仲裁請(qǐng)求和所
1,612 2022.04.17