人身意外死亡保險(xiǎn)有何特點(diǎn)？賠償標(biāo)準(zhǔn)如何？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴?wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
人身意外死亡保險(xiǎn)有何特點(diǎn) (1)中短期性：人身意外死亡保險(xiǎn)通常只保到65歲。 (2)靈活性：人身意外傷害保險(xiǎn)中，很多是經(jīng)當(dāng)事人雙方簽訂協(xié)議書，保險(xiǎn)金額亦是經(jīng)雙方協(xié)商議定的(不超過(guò)最高限額)，保險(xiǎn)責(zé)任范圍也相對(duì)靈活。投保手續(xù)也十分簡(jiǎn)便，當(dāng)場(chǎng)付費(fèi)簽名即生效，無(wú)需被保險(xiǎn)人參加體檢，只要有付費(fèi)能力，一般的人均可參加。 (3)投保簡(jiǎn)單保險(xiǎn)公司一般只需要被保人的個(gè)人信息(如年齡，生日，住址等)，付款方式，受益人情況和職業(yè)情況這些方面的信息，其他信息如被保人的身體健康狀況，既有病史等是不需要的。 (4)保費(fèi)低廉：一般不具備儲(chǔ)蓄功能，在保險(xiǎn)期終止后，即使沒有發(fā)生險(xiǎn)事故，保險(xiǎn)公司也不退還保險(xiǎn)費(fèi)。所以一般保費(fèi)較低，保障較高。認(rèn)定意外傷害的原則是什么一是外來(lái)的傷害。是指被保險(xiǎn)人遭受的傷害是非本意的，來(lái)自自身以外的偶然原因引起的事故。這里要注意的是疾病不屬于意外。一些保戶往往認(rèn)為得了疾病(如心臟病突發(fā)腦血栓等)也是意外，要保險(xiǎn)公司賠償。實(shí)際上，疾病雖是偶然發(fā)生的，也違背當(dāng)事人主觀的意愿，但它的發(fā)生是一種來(lái)自身體內(nèi)部的因素，故不在人身意外死亡保險(xiǎn)責(zé)任范圍之內(nèi)。二是劇烈的傷害。是指造成機(jī)能喪失、殘缺、機(jī)能障礙等傷害的意外事故。三是明顯的傷害。是指在責(zé)任期內(nèi)(一般為90天)造成死亡的后果，保險(xiǎn)人就要承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任。四是突然的傷害。是指在極短的時(shí)間內(nèi)形成來(lái)不及預(yù)防的事故。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規(guī)定，意外保險(xiǎn)死亡賠償具體如下： 1、因搶救、治療支出的費(fèi)用醫(yī)療費(fèi)。醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病例診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。 2、喪葬費(fèi)。被侵權(quán)人死亡后，要為其買墓地，對(duì)其進(jìn)行埋葬、火化，進(jìn)行安葬，這時(shí)就產(chǎn)生了喪葬費(fèi)。 3、死亡賠償金。死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，按二十年計(jì)算。 4、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)。被扶養(yǎng)人還有其他扶養(yǎng)人的，賠償義務(wù)人只賠償受害人依法應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的部分。被撫養(yǎng)人有數(shù)人的，年賠償總額累積不超過(guò)上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出額，或者村民人均年生活消費(fèi)支出額。除了上述幾種費(fèi)用之外，保險(xiǎn)公司還需賠償交通費(fèi)、住宿費(fèi)、誤工費(fèi)、精神撫慰金等費(fèi)用。
人身意外保險(xiǎn)死亡賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)：1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其它親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。但核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。3、一次性工亡補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
-
人身意外死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： 1、喪葬補(bǔ)助金：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 2、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)
2020.09.09 294 -
保險(xiǎn)意外死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)意外死亡的參照工傷保險(xiǎn)條例中，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2020.11.14 324 -
人身意外保險(xiǎn)如何賠償人身意外傷害保險(xiǎn)最新賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1、死亡給付。被保險(xiǎn)人遭受意外傷害造成死亡時(shí)，保險(xiǎn)人給付死亡保險(xiǎn)金。 2、殘疾給付。被保險(xiǎn)人因遭受意外傷害造成殘疾時(shí)，保險(xiǎn)人給付殘疾保險(xiǎn)金。 3、醫(yī)療給付。被保險(xiǎn)人因遭受意外傷害支出醫(yī)療費(fèi)時(shí)，保險(xiǎn)人給付醫(yī)療保
2022.07.02 593
-
人身意外死亡保險(xiǎn)有何特點(diǎn)
人身意外死亡保險(xiǎn)有何特點(diǎn) (1)中短期性：人身意外死亡保險(xiǎn)通常只保到65歲。 (2)靈活性：人身意外傷害保險(xiǎn)中，很多是經(jīng)當(dāng)事人雙方簽訂協(xié)議書，保險(xiǎn)金額亦是經(jīng)雙方協(xié)商議定的(不超過(guò)最高限額)，保險(xiǎn)責(zé)任范
2022-03-21 15,340 -
意外身亡賠償標(biāo)準(zhǔn)，意外身亡保險(xiǎn)如何賠償
我國(guó)死亡賠償金計(jì)算的法律依據(jù)則是《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》，該司法解釋第二十九條規(guī)定：“死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純
2022-10-16 15,340 -
人身意外死亡保險(xiǎn)的特點(diǎn)有哪些？
人身意外死亡保險(xiǎn)有何特點(diǎn) (1)中短期性：人身意外死亡保險(xiǎn)通常只保到65歲。 (2)靈活性：人身意外傷害保險(xiǎn)中，很多是經(jīng)當(dāng)事人雙方簽訂協(xié)議書，保險(xiǎn)金額亦是經(jīng)雙方協(xié)商議定的(不超過(guò)最高限額)，保險(xiǎn)責(zé)任范
2022-03-25 15,340 -
人身意外險(xiǎn)死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每
2022-03-30 15,340
-
00:55
上班時(shí)間死亡如何賠償標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)者上班時(shí)間死亡的，那么死者近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等賠償金。喪葬補(bǔ)助金一般是6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生
2,508 2022.05.11 -
00:58
車禍死亡如何賠償車禍死亡賠償?shù)捻?xiàng)目包括了死亡賠償金，喪葬費(fèi)，被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，精神損害賠償金等。 需要注意的是死者親屬處理喪葬事宜的交通費(fèi)，誤工費(fèi)，住宿費(fèi)不再是法定的人身?yè)p害賠償項(xiàng)目。 交通事故死亡賠償金是按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入標(biāo)準(zhǔn)
831 2022.06.15 -
01:27
死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)死亡事故賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、死亡賠償金，一般根據(jù)法院依據(jù)所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配的收入或者依據(jù)農(nóng)村居民純收入的標(biāo)準(zhǔn)，一般以２０年為單位進(jìn)行計(jì)算；但如果是60周歲以上人員死亡的，隨其年齡每增加1年減少1年；75周歲以上的，統(tǒng)一按照5年
6,907 2021.04.25
