勞動仲裁立案后多久一般下達結(jié)果
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法律依據(jù)： 1）《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動監(jiān)察】用人單位違背國家限定，拖延或者未足額支付勞動報酬，或者拖延工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟賠償或者賠償金的，勞動者能夠向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處置。 2）《勞動保障監(jiān)察條例》第十七條勞動保障行政部門對違背勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的做法的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個工作日內(nèi)完成；對情況復(fù)雜的，經(jīng)勞動保障行政部門負(fù)責(zé)人準(zhǔn)許，能夠延長30個工作日。
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勞動仲裁要多久有結(jié)果：根據(jù)新的《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動爭議案件應(yīng)當(dāng)在受理之日起45日內(nèi)結(jié)束，案情復(fù)雜需要延長的，不超過15天，也就是說勞動爭議仲裁最多不會超過60天。
勞動仲裁一般兩個月內(nèi)出結(jié)果。 首先，勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)決定是否受理。仲裁申請書不規(guī)范或者材料不齊備的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在五日內(nèi)一次性告知申請人需要補正的全部材料，補正后受理。 其次，裁決前應(yīng)當(dāng)先調(diào)解，調(diào)解沒有時間限制，調(diào)解成功的制造調(diào)解書，經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后生效；調(diào)解不成或者調(diào)解書送達前，一方當(dāng)事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時作出裁決。 最后，仲裁庭自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出勞動仲裁裁決；案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日。
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勞動仲裁一般多久結(jié)果？勞動仲裁案件一般會在四十五日內(nèi)出結(jié)果；如果案情復(fù)雜的，則可依法延長最多十五日。上述期限是從仲裁庭受理仲裁申請之日起計算的。如果結(jié)果出來了，仲裁庭就應(yīng)當(dāng)及時將裁決書送達給當(dāng)事人。
2020.01.14 160 -
勞動仲裁一般多久有結(jié)果勞動仲裁一般會在爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)出結(jié)果。 如果案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)可以延期，但是延長期限不得超過15日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計算： 1、申請人需要補正材料的，仲裁委員會收到仲
2022.06.25 177 -
勞動仲裁結(jié)果一般多久出？仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民
2020.09.23 105
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勞動仲裁一般多久下結(jié)果
你的問題勞動爭議仲裁結(jié)果多久出，由勞動爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請之日起十五日內(nèi)未達成調(diào)解協(xié)議，當(dāng)事人可以申請仲裁。仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人。認(rèn)為不符
2022-04-01 15,340 -
勞動仲裁立案多久才能下結(jié)果
1.《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。 2.《勞動保障監(jiān)察
2022-02-20 15,340 -
勞動仲裁立案后，多久有結(jié)果？
法律依據(jù)： 1）《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動監(jiān)察】用人單位違背國家限定，拖延或者未足額支付勞動報酬，或者拖延工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟賠償或者賠償金的，勞動者能夠向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處
2022-04-23 15,340 -
勞動仲裁立案后多久有結(jié)果？
1）《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動監(jiān)察】用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理 2）《
2022-02-16 15,340
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勞動仲裁結(jié)果多久出來勞動仲裁出結(jié)果，一般需要四十五日。 仲自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算，案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日，逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟，勞動仲裁需要的程序具體如下： 1、仲裁申請，當(dāng)
11,979 2022.10.12 -
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勞動仲裁立案后下一步是什么勞動仲裁立案后下一步是調(diào)解，開庭，裁決，申請執(zhí)行。在申請勞動仲裁時，立案時需要攜帶仲裁申請書，身份證復(fù)印件，用人單位的工商登記信息等材料。在立案之后開庭，調(diào)解，調(diào)解不成，仲裁委員會會下達仲裁裁決書。申請勞動仲裁要注意以下兩個問題：第一，當(dāng)事
4,907 2022.05.11 -
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勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計算： 1、申
3,139 2022.10.03
