醉駕取保候?qū)徥欠窨梢晕新蓭熑”:驅(qū)彛?/h1>
2023-03-31 20:36
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
醉駕取保候?qū)?/a>可以自己申請(qǐng),或者家屬申請(qǐng),或者委托律師申請(qǐng)。是否批準(zhǔn)看案情定。 《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第六十五條人民法院、人民檢察院和公安機(jī)關(guān)對(duì)有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候?qū)?/a>: (一)可能判處管制、拘役或者獨(dú)立適用附加刑的; (二)可能判處有期徒刑以上刑罰,采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會(huì)危險(xiǎn)性的; (三)患有嚴(yán)重疾病、生活不能自理,懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女,采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會(huì)危險(xiǎn)性的; (四)羈押期限屆滿,案件尚未辦結(jié),需要采取取保候?qū)彽摹?取保候?qū)徲?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/18215913700732989164.html">公安機(jī)關(guān)執(zhí)行。
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
流程為:參保人在原參保地提供身份證、社保編號(hào),到所在的社保中心打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》。到新參保地社保機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)即可。后臺(tái)所有手續(xù)由兩地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間處理。
-
我們公司不給我們發(fā)工資怎么辦
公司不向勞動(dòng)者發(fā)放工資,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),用人單位會(huì)被行政部門責(zé)令支付,若是仍然不支付的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者賠償百分之五十以上百分之一百以下的金額。
2020.11.08 180 -
我們合法財(cái)產(chǎn)被他人侵犯, 我們的損失按照
當(dāng)我們的合法財(cái)產(chǎn)被他人侵犯,我們的損失按照損失發(fā)生時(shí)的市場(chǎng)價(jià)格或者其他合理方式計(jì)算。
2021.10.12 166 -
甲方拖欠我們的工程款我們應(yīng)該怎樣投訴
甲方拖欠工程款,當(dāng)事人可以向工程所在地的住建部門投訴,但是拖欠工程款屬于民事糾紛,當(dāng)事人最好是通過協(xié)商、向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁、向人民法院提起訴訟等方式來解決。
2020.12.13 277
-
年齡的底線和上線到底是多少
你問的問題太模糊了,建議你來本所面談。年齡沒有底線,不管年齡多大,都要賠償,一般死亡賠償金計(jì)算20年,60周歲以上每增加一歲減少一年,75周歲以上算5年。你問的應(yīng)該是這個(gè)問題。賠償上線是,如果是上海城
2022-10-24 15,340 -
老板保底我們一年七萬五,到年底沒掙到就給我們開三萬,我們應(yīng)該怎么辦
勞務(wù)民法典律特征任何一方不得對(duì)他方進(jìn)行脅迫或強(qiáng)制命令,嚴(yán)禁用人單位對(duì)勞動(dòng)者橫加限制或強(qiáng)迫命令的情況。只有真正做到地位平等,才能使所訂立的勞動(dòng)合同具有公正性。其四,等價(jià)有償。勞動(dòng)合同明確雙方在勞動(dòng)關(guān)系中
2022-09-05 15,340 -
老板不給我們工資,我們那他的工具箱底可以嗎?
繳納社?;鶖?shù)與工資總額的關(guān)系:社保應(yīng)該按照職工的實(shí)際收入繳納,職工的工資低于當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資60%的,按照社平工資的60%繳納,高于社平工資300%的,按照社平工資的300%繳納,在兩者之間的,按照實(shí)
2022-10-08 15,340 -
XX公司拖欠我們血汗錢,年底了我們?cè)趺崔k
根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程糾紛案件適用法律問題的解釋》第17條規(guī)定,當(dāng)事人對(duì)欠付工程價(jià)款利息計(jì)付標(biāo)準(zhǔn)有約定的,按照約定處理;沒有約定的,按照中國(guó)人民銀行發(fā)布的同期同類利率計(jì)算。本解釋第18條規(guī)
2022-09-13 15,340
-
01:14
憑什么強(qiáng)制報(bào)廢我們的車強(qiáng)制報(bào)廢車輛是因?yàn)檐囕v的使用已經(jīng)達(dá)到一定年限,或者因?yàn)槠渌蛟斐绍囕v嚴(yán)重?fù)p壞且無法修復(fù),如果繼續(xù)使用將嚴(yán)重影響道路交通安全和環(huán)境生態(tài)保護(hù),因此依照政府規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行報(bào)廢處理。根據(jù)最新的《機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定可知,私家車的使用不
1,362 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我們工資怎么辦拖欠工資分兩種情況,自離員工需要到司正式辦理離職手續(xù)后方可為其結(jié)算工資。正常離職的員工有權(quán)要求當(dāng)即結(jié)清工資款項(xiàng),如無糾葛可等下個(gè)月公司發(fā)薪日一并打卡發(fā)放。如果產(chǎn)生其他問題,可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,并可要求就拖欠工資予以補(bǔ)償,盡可能與原公司人力資源部
929 2022.04.17 -
01:23
拖欠農(nóng)民工工資我們應(yīng)該怎么辦農(nóng)民工遇到拖欠工資的情況,可以先找老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解,最好讓老板寫個(gè)欠條;協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;以上方法都沒辦法解決的,可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是,員工應(yīng)該及時(shí)收集并保存好工資欠條和任職證明等
1,992 2022.05.11