濫用職權(quán)罪侵權(quán)行為具體怎么判刑?
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國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員在職工權(quán)益保障工作中，有下列情形之一，由本級(jí)或者上級(jí)行政機(jī)關(guān)、行政監(jiān)察機(jī)關(guān)責(zé)令改正;對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員及直接責(zé)任人員給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。造成職工人身傷亡或者經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。(一)不認(rèn)真履行職工權(quán)益保障職責(zé)，導(dǎo)致職工權(quán)益受到侵犯的;(二)違反第四十二條規(guī)定，對(duì)侵犯職工權(quán)益的行為，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)立案查處、結(jié)案或者告知處理結(jié)果的;(三)其他濫用職權(quán)、玩忽職守、索賄受賄、徇私舞弊的行為。
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濫用職權(quán)罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員故意逾越職權(quán)，不按或違反法律決定、處理其無(wú)權(quán)決定、處理的事項(xiàng)，或者違反規(guī)定處理公務(wù)，致使侵吞公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民遭受重大財(cái)產(chǎn)損失等行為。
一是濫用職權(quán)行為發(fā)生在自由裁量權(quán)限范圍內(nèi)，超越這一范圍，便構(gòu)成了其他違法；二是濫用職權(quán)行為表現(xiàn)為不正當(dāng)?shù)匦惺箼?quán)力。
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