縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門(mén)執(zhí)行什么職責(zé)
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縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行下列職責(zé)：(一)貫徹實(shí)施有關(guān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策;(二)擬定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;(三)擬訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)算、決算草案;(四)指導(dǎo)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開(kāi)展基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù);(五)對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的使用依法進(jìn)行監(jiān)督檢查;(六)對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金承受能力進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè);(七)法律、法規(guī)和省人民政府規(guī)定的其他職責(zé)。
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國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)主管全國(guó)的勞動(dòng)保障監(jiān)察工作?？h級(jí)以上地方各級(jí)人民政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)主管本行政區(qū)域內(nèi)的勞動(dòng)保障監(jiān)察工作。縣級(jí)以上各級(jí)人民政府有關(guān)部門(mén)根據(jù)各自職責(zé)，支持、協(xié)助勞動(dòng)保障行政部門(mén)的勞動(dòng)保障監(jiān)察工作。
勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)是屬于行政事業(yè)的單位，它們的主要工作是為了更好的保護(hù)勞動(dòng)者的相關(guān)權(quán)益，讓勞動(dòng)者的權(quán)益可以得到落實(shí)。勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行的勞動(dòng)保障監(jiān)察職責(zé)包括：宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行;檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況;受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、投訴;依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為。
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勞動(dòng)保障行政部門(mén)的權(quán)力有哪些勞動(dòng)保障行政部門(mén)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察，有權(quán)采取下列調(diào)查、檢查措施： (一)、進(jìn)入用人單位的勞動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行檢查; (二)、就調(diào)查、檢查事項(xiàng)詢問(wèn)有關(guān)人員; (三)、要求用人單位提供與調(diào)查、檢查事項(xiàng)相關(guān)的文件資料，并作出解釋和說(shuō)明，必要時(shí)可以發(fā)出調(diào)查詢
2020.01.29 220 -
勞動(dòng)保障行政部門(mén)實(shí)施行政處罰的依據(jù)有為規(guī)范勞動(dòng)行政處罰行為，保障和監(jiān)督勞動(dòng)行政部門(mén)有效實(shí)施行政管理，保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。法律、法規(guī)和規(guī)章以外的規(guī)范性文件不得設(shè)定行政處罰，但可以在法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定給予行政處罰的行為、種類和幅度的范圍內(nèi)作出具體規(guī)定。在作出處罰
2020.12.02 296
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縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行什么職責(zé)
縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行下列職責(zé)：(一)貫徹實(shí)施有關(guān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策;(二)擬定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;(三)擬訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)算、決算草案;(四)指導(dǎo)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開(kāi)展基本
2022-01-30 15,340 -
勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行什么職責(zé)
《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十條勞動(dòng)保障行政部門(mén)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察，履行下列職責(zé)：（一）宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；（二）檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；（三）受理對(duì)違
2022-03-11 15,340 -
省勞動(dòng)保障行政部門(mén)的行政職責(zé)是什么
省勞動(dòng)保障行政部門(mén)是本省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)的行政主管機(jī)關(guān)，其職責(zé)是：(一)編制從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;(二)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)管理制度、統(tǒng)計(jì)制度和內(nèi)部審計(jì)制度;(三
2022-04-10 15,340 -
勞動(dòng)保障行政部門(mén)主要履行什么職責(zé)
勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)： 1、宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位落實(shí)； 2、檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況； 3、受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或規(guī)章的舉報(bào)和投訴。
2021-11-03 15,340
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勞動(dòng)仲裁找哪個(gè)部門(mén)?勞動(dòng)仲裁找勞動(dòng)仲裁委員會(huì)協(xié)助解決。勞動(dòng)仲裁會(huì)是勞動(dòng)爭(zhēng)議的法定前置程序受理和處理機(jī)構(gòu)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)行政部門(mén)代表、同級(jí)工會(huì)代表、用人單位方面的代表組成。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任由勞動(dòng)行政部門(mén)代表?yè)?dān)任。勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可
3,626 2022.05.11 -
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勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程，具體如下： 1、申請(qǐng)人或者其代理律師查詢，了解被申請(qǐng)人人的相關(guān)財(cái)產(chǎn)線索； 2、擬寫(xiě)強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)，提交到執(zhí)行法院； 3、法院在7天內(nèi)決定是否立案； 4、立案后，進(jìn)入執(zhí)行程序，查詢被執(zhí)行人名下的財(cái)產(chǎn)，采取不同的執(zhí)行措施。
2,991 2022.04.17 -
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行政拘留在哪里執(zhí)行?治安行政拘留的地點(diǎn)是拘留所，會(huì)讓公安機(jī)關(guān)把被拘留人移送執(zhí)行。有兩種以上違反治安管理行為的，分別決定，合并執(zhí)行。行政拘留處罰合并執(zhí)行的，最長(zhǎng)不超過(guò)二十日。對(duì)個(gè)人的罰款金額，為人民幣十萬(wàn)元以下。行政拘留一般是公安機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政管理秩序的公民
7,188 2022.05.11
