申請行政復議的時間規(guī)定有哪些?
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行政復議期應當在六十日內提出行政復議申請,我國法律規(guī)定,公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的,可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請;但是法律規(guī)定的申請期限超過六十日的除外。
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行政復議申請時間
行政復議申請后六十日內行政機關應當作出決定,我國法律規(guī)定,行政復議機關應當自受理申請之日起六十日內作出行政復議決定;但是法律規(guī)定的行政復議期限少于六十日的除外。情況復雜,不能在規(guī)定期限內作出行政復議決定的,經(jīng)行政復議機關的負責人批準,可以適
2020.12.11 343 -
申請行政復議時間
申請行政復議的期限:自知道該具體行政行為之日起60日內。但是法律規(guī)定的申請期限超過60日的除外。且因不可抗力或者其他正當理由耽誤法定申請期限的,申請期限自障礙消除之日起繼續(xù)計算。
2020.05.25 189 -
辦理行政復議的申請時間
申請行政復議一般是60日。公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的,可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請;但是法律規(guī)定的申請期限超過六十日的除外。
2020.04.08 236
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行政復議被申請人履行時間的規(guī)定有哪些
被申請人不履行或者無正當理由拖延履行行政復議決定的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予警告、記過、記大過的行政處分,經(jīng)責令履行仍拒不履行的,依法給予降級、撤職、開處的行政處分。
2022-08-21 15,340 -
申請行政復議的時間規(guī)定
申請行政復議的時間規(guī)定:在一般情況下,從你知道行政機關對你不公正的行為那天起,60天之內你都可以申請。如遇特殊情況(不可抗力等)還可延長。公民、法人或其他組織在法定申請行政復議期限內向信訪、原行政機關
2022-04-21 15,340 -
行政復議申請時間規(guī)定
關于行政復議申請時間規(guī)定《行政復議法》第九條:公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的,可以自知道該具體行政行為之日起六十日內提出行政復議申請;但是法律規(guī)定的申請期限超過六十日的除外。因
2022-07-21 15,340 -
申請行政復議有效時間,具體有哪些規(guī)定?
行政復議法第九條規(guī)定,公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯了其合法權益的,可以自知道該具體行政行為之日起60日內提出行政復議申請;但是法律規(guī)定的申請期限超過60日得除外。 因不可抗力或者其他正當
2022-07-29 15,340
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行政訴訟申請復議或訴訟的期限是多久行政復議和行政訴訟的期限在法律上的規(guī)定是不一樣的,關于行政復議,期限是六十日,是從公民知道該行政行為之日起起算的。關于行政訴訟,它分為兩種情況,一種是先經(jīng)過行政復議再進行行政訴訟,這種情況下按照我國行政訴訟法的相關規(guī)定,期限是十五日,是從公
3,255 2022.04.15 -
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行政復議的期限有多長行政復議的期限包含兩層意思,首先是申請行政復議的期限,其次是行政機關受理復議后作出復議決定的期限。 關于申請行政復議的期限,我國行政復議法明文規(guī)定,公民或者法人、其他組織認為行政機關的行政行為對其合法權益造成侵犯時,可自其知道該具體行政行為
372 2022.12.11 -
00:55
勞動爭議申請仲裁時間勞動爭議申請仲裁時間的規(guī)定如下: 1、對勞動爭議申請仲裁的時效期間是一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起算。仲裁時效是相對比較短的,勞動爭議發(fā)生一年之內,這是一般時效。但是也有特殊時效:比如欠薪加班工資,時效不受限。在勞動關系存
2,989 2022.05.11