劃撥事業(yè)單位屬于事業(yè)單位的什么管轄范圍
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市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門負責本市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作;縣城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門負責轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作，并接受市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門的指導與監(jiān)督。區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門按照本條例規(guī)定，負責轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)管理工作。國土資源、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、城市管理等行政主管部門按照各自職責，做好相關(guān)工作。鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處按照城鄉(xiāng)規(guī)劃法律、法規(guī)和本條例規(guī)定，負責城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)工作。
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事業(yè)單位是指國家以社會公益為目的，由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資質(zhì)舉辦，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。主要有：教育事業(yè)單位、科技事業(yè)單位、文化事業(yè)單位、衛(wèi)生事業(yè)單位、社會福利事業(yè)單位、體育事業(yè)單位、交通事業(yè)單位、城市公用事業(yè)單位、農(nóng)林牧漁水事業(yè)單位、信息咨詢事業(yè)單位、中介服務(wù)事業(yè)單位、勘察設(shè)計事業(yè)單位、地震側(cè)防事業(yè)單位、海洋事業(yè)單位、環(huán)境保護事業(yè)單位、檢驗檢測事業(yè)單位、知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)單位、機關(guān)后勤服務(wù)事業(yè)單位等其他單位。
事業(yè)單位醫(yī)療保險報銷范圍中住院費用實行限額比例報銷。其標準為：離休干部單位據(jù)實報銷;退休人員單位報銷75%;在職干部職工(包括提前離崗退養(yǎng)人員)按工齡實行限額、比例報銷。
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事業(yè)單位聘用書屬不屬于勞動合同范圍？聘任書不能算作勞動合同。勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。聘任書是延聘有關(guān)人員到本單位擔任某種職務(wù)或承擔某項工作而使用的專用書信。
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學校屬于事業(yè)單位嗎公立學校是事業(yè)單位。國家為了社會公益目的，由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的杜會服務(wù)組織。 常見的有：醫(yī)院、學校、科協(xié)、科研院所、圖書館、群藝館、報社、出版社、公路處、養(yǎng)路費征稽； 環(huán)衛(wèi)、園林、
2020.05.21 1,356
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劃撥事業(yè)單位屬于什么部門管
市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門負責本市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作;縣城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門負責轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作，并接受市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門的指導與監(jiān)督。區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門按照本條例規(guī)定，負責轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)管理工作。國土資
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為了正確審理事業(yè)單位與其工作人員之間的人事爭議案件，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，相關(guān)規(guī)定如下： 第一條事業(yè)單位與其工作人員之間因辭職、辭退及履行聘用合同所發(fā)生的爭議，適用《中華人民共和國勞動法
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事業(yè)單位一般是由國家設(shè)置的，帶有一定公益性質(zhì)的機構(gòu)，但不屬于政府機構(gòu)，其人員與公務(wù)員性質(zhì)也是不同的。我國的事業(yè)單位大體可以分為"參公(即參照公務(wù)員)"、"全額撥款"、"財政補貼"、"自收自支"四類。事
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事業(yè)單位學歷造假屬于什么范圍
視情況而定，嚴重的處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利。最高人民法院、最高人民檢察院發(fā)布的《關(guān)于辦理偽造、販賣偽造的高等院校學歷、學位證明刑事案件如何適用法律問題的解釋》，規(guī)定對偽造高等院校
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事業(yè)單位職業(yè)年金什么時候開始繳納事業(yè)單位職業(yè)年金的繳納時間，與機關(guān)事業(yè)單位繳納基本養(yǎng)老保險同步。職業(yè)年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔。職業(yè)年金是指，機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，建立的補充養(yǎng)老保險制度。中國的職業(yè)年金是一種補充養(yǎng)老
7,053 2022.05.11 -
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單位失業(yè)證明怎么開用人單位不會為勞動者開失業(yè)證明。勞動者從用人單位離職的，不會為勞動者開具失業(yè)證明，只會向勞動者出具解除或者終止勞動合同的證明，并且在證明上寫明勞動者的離職原因，非因本人意愿離職的，也會在證明上進行注明，勞動者要申請失業(yè)保險金的，應(yīng)當持本單位
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事業(yè)單位改革人員安置最新辦法事業(yè)單位改革人員安置最新辦法的主要規(guī)定是：根據(jù)黨政、事業(yè)單位改革方案中，對于人員轉(zhuǎn)隸方面的規(guī)定要求，所有涉改人員，如果距離退休年齡不足5年，可以在人員轉(zhuǎn)隸階段，申請?zhí)崆巴诵?，不受工作年限限制?這條規(guī)定，對所有參改人員均有效，當然也對公立醫(yī)
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