在下班途中把人撞傷應(yīng)賠償誰
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
職工下班途中撞傷他人，應(yīng)由個人賠償。 職工在下班途中因發(fā)生交通事故而撞傷他人的，這是由于職工的個人違章行為引起的，應(yīng)該由職工個人自行承擔(dān)交通事故責(zé)任，并按交通事故責(zé)任進(jìn)行賠償。 職工所在單位在此期間沒有過錯，在法律中也沒有規(guī)定單位要對職工下班后撞傷人的事故的要承擔(dān)責(zé)任。 但是，如果是職工在下班途中發(fā)生交通事故受傷，且該職工不負(fù)事故的主要或全部責(zé)任的，則屬于工傷，單位應(yīng)依法承擔(dān)工傷責(zé)任。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
根據(jù)規(guī)定在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的應(yīng)該認(rèn)定為工傷。下班途中發(fā)生交通事故而且不是本人負(fù)主要責(zé)任的是工傷，若是自己要負(fù)主要責(zé)任的交通事故，則不屬于工傷。
勞務(wù)關(guān)系中，勞動者出現(xiàn)人身傷害時，如果是在從事勞務(wù)活動中受傷的，由雇主承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任，如果是第三人造成的，由第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。
-
在下班途中，被撞了算工傷嗎？下班途中沒有注意，容易發(fā)生意外。通常情況下，下班途中被撞算工傷。因為工傷認(rèn)定的條件如下: 1、在工作時間和工作地點里，由于工作原因出了事故受 傷的: 2、在工作時間前后和工作場所里，因為從事和工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作才受傷的、在工作時間
2020.03.14 204 -
下班途中撞了人單位賠不賠勞動者下班途中致人損害的，不屬于雇主責(zé)任。用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人故意或者重大過失的工作人員追償。實施與職務(wù)無關(guān)的行為致人損害的，應(yīng)當(dāng)由行為人承擔(dān)賠償責(zé)任。
2021.03.26 571 -
下班途中工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)下班途中工傷按照工傷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。包括醫(yī)療費、康復(fù)費、交通費、食宿費、護(hù)理費、一次性傷殘補(bǔ)助金，工傷達(dá)到一至四級的可領(lǐng)取傷殘津貼，勞動
2022.04.12 2,101
-
下班途中撞傷他人誰賠償
職工下班途中撞傷他人，應(yīng)由個人賠償。 職工在下班途中因發(fā)生交通事故而撞傷他人的，這是由于職工的個人違章行為引起的，應(yīng)該由職工個人自行承擔(dān)交通事故責(zé)任，并按交通事故責(zé)任進(jìn)行賠償。 職工所在單位在此期間沒
2022-03-26 15,340 -
下班途中工傷找誰賠償
根據(jù)《工傷保險條例》第十六條規(guī)定，職工在上下班途中或在工作中因交通事故受到傷害的，如有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷： 1、故意犯罪的； 2、醉酒或者吸毒的； 3、自殘或者自殺的。如果在上下班的過程中
2022-08-22 15,340 -
下班途中車禍工傷誰賠償
對于車禍工傷可以這樣：1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；2.如受傷被認(rèn)定為因
2022-07-18 15,340 -
工人下班途中撞傷老板怎么賠償
下班途中非主要責(zé)任的，可以認(rèn)定為工傷。建議先進(jìn)行工傷申請，一般的話，賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療待遇、住院伙食補(bǔ)助費、外地就醫(yī)交通食宿費用、
2022-04-26 15,340
-
01:02
下班途中車禍算工傷嗎怎么賠償下班途中車禍?zhǔn)欠袼愎鶕?jù)責(zé)任確定。若非受傷者主要責(zé)任，則屬于工傷。具體賠償如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補(bǔ)助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、生活不能自理的，
3,242 2022.05.11 -
01:00
上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在已經(jīng)認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會，申請鑒定傷殘等級，包括勞動能力
1,766 2022.04.17 -
01:17
在上下班途中工傷認(rèn)定是怎樣的上下班途中工傷認(rèn)定有以下四點： 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,874 2022.06.30
