職工死亡后一次性撫恤金怎么計(jì)算
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應(yīng)該給與補(bǔ)償，一、職工死亡后，喪葬補(bǔ)助費(fèi)按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資3個(gè)月，低于600元的按600元發(fā)給；因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資5個(gè)月，低于1000元的按1000元發(fā)給。 二、一次性撫恤金，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資10個(gè)月，低于2000元按2000元發(fā)給；因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資20個(gè)月，低于4000元按4000元發(fā)給。 三、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非因工死亡的職工生產(chǎn)供養(yǎng)的直系親屬，生活有困難的，可按月發(fā)給生活困難補(bǔ)助費(fèi)，直至受供養(yǎng)者失業(yè)供養(yǎng)條件為止。其補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為：每人每月按當(dāng)?shù)厣夏甓绕髽I(yè)平均工資25%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給（目前，在執(zhí)行此標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，省會(huì)城市低于80元，地級(jí)城市低于70元，縣級(jí)以下城鎮(zhèn)低于60元的，可分別按80、70、60元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給）；供養(yǎng)3人或3人以上的（不含超計(jì)劃生育的子女，下同），其補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不得突破當(dāng)?shù)厣夏甓绕髽I(yè)平均工資的70%。因工死亡的職工生前供養(yǎng)的直系親屬，其生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)厣夏甓绕髽I(yè)平均工資35%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給（個(gè)別遺屬在執(zhí)行過(guò)去的文件中，其生活補(bǔ)助費(fèi)同于現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)的，可繼續(xù)執(zhí)行。待與此標(biāo)準(zhǔn)同步后，再按此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）；供養(yǎng)3人或3人以上的，其補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不得突破當(dāng)?shù)厣夏甓绕髽I(yè)平均工資的100%。
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國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：烈士為本人生前80個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按現(xiàn)行渠道解決。
職工死亡撫恤金計(jì)算如下：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資6個(gè)月；供養(yǎng)親屬撫恤金按職工本人工資的一定比例發(fā)給因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬，配偶每月40％，其他親屬每月30％，孤寡老人或孤兒每月10％；一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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職工死亡撫恤金怎么計(jì)算職工死亡撫恤金的計(jì)算：屬于工亡賠償?shù)?，按照職工本人工資的一定比例計(jì)算，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%；屬于侵權(quán)損害賠償?shù)?，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居
2020.09.19 178 -
一次性死亡撫恤金(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。 (二)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《
2020.10.23 713 -
一次性撫恤金怎么計(jì)算一次性撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
2020.11.14 229
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職工死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)怎么計(jì)算？
一、關(guān)于一次性喪葬費(fèi)撫恤金(工亡補(bǔ)助金)規(guī)定： (一)退休(退職)人員，一次性撫恤金按其去世時(shí)本人的月養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，一次性發(fā)給20個(gè)月的供養(yǎng)親屬撫恤金; (二)未達(dá)到退休年齡的在職參保人員，一次性撫恤金
2022-04-23 15,340 -
一次性死亡撫恤金怎么計(jì)算
對(duì)于一次性死亡撫恤金分配原則，現(xiàn)行民事法律沒(méi)有明確規(guī)定。雖然法律界對(duì)撫恤金的定性已經(jīng)達(dá)成共識(shí)，即撫恤金不屬于遺產(chǎn)范疇，它是死者近親屬基于死者死亡這一法律事件而享有的權(quán)利，是近親屬的共同共有財(cái)產(chǎn)。但如何
2022-05-08 15,340 -
企業(yè)職工非因工死亡撫恤金和一次性撫恤金和一次性死亡撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)
一、職工死亡后，喪葬補(bǔ)助費(fèi)按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給：因病或非因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資3個(gè)月，低于600元的按600元發(fā)給；因工死亡的，發(fā)給當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資5個(gè)月，低于1000元的按1000元
2022-03-31 15,340 -
職工因工死亡，一次性工亡補(bǔ)助金和一次性工亡撫恤金應(yīng)當(dāng)如何計(jì)算？
職工因工死亡，（一）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為五十四個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。對(duì)屬于搶險(xiǎn)救災(zāi)、見(jiàn)義勇為工亡者，按六十個(gè)月發(fā)給。 （二）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （三）供
2022-03-08 15,340
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死亡撫恤金如何繼承遺產(chǎn)是指在公民死亡后遺留下來(lái)的、可以依法轉(zhuǎn)移給他人的合法的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。死亡撫恤金是指公民所在單位在公民死亡后發(fā)放給死者家屬的生活補(bǔ)助，因此死亡撫恤金是不能作為遺產(chǎn)繼承的。但是對(duì)死亡撫恤金的處理可以參照遺產(chǎn)處理原則給予合理分割，并且可以適當(dāng)照顧
4,263 2022.04.17 -
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一次性傷殘補(bǔ)助金如何計(jì)算職工遭遇工傷的，一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘等級(jí)和本人工資金額計(jì)算，一級(jí)傷殘的金額是本人27個(gè)月工資，二級(jí)傷殘的金額是本人25個(gè)月工資，三級(jí)傷殘的金額是本人23個(gè)月工資，四級(jí)傷殘的金額是本人21個(gè)月工資，五級(jí)傷殘的金額是本人18個(gè)月工資，六級(jí)傷
9,584 2022.04.17 -
01:24
2021年離休干部死亡撫恤金國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：烈士為本人生前80個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員，及離退休人員死亡
3,877 2022.06.22
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在職工工傷死亡職工撫恤金標(biāo)準(zhǔn)怎么算2022.07.04
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工亡撫恤金的計(jì)算2022.07.09
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退休職工死亡撫恤金怎么辦2022.06.22
