老板開(kāi)車出事故老板有責(zé)任嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
如果司機(jī)有故意或重大過(guò)失行為可以。 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。 前款所稱“從事雇傭活動(dòng)”，是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。雇員的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為“從事雇傭活動(dòng)”。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
給老板開(kāi)車時(shí)出了車禍的，應(yīng)由事故肇事方承擔(dān)責(zé)任。交通事故發(fā)生后，違反交通運(yùn)輸法規(guī)的肇事一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主要賠償責(zé)任。雇員因給雇主開(kāi)車造成他人損害的，由雇主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。雇員存在故意或重大過(guò)失的，雇主在履行賠償義務(wù)后可以向其追償。因第三人的行為造成我方損害的，由第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
給老板開(kāi)車出車禍應(yīng)由老板負(fù)責(zé)，若雇員存在故意或過(guò)錯(cuò)，老板可以追償。
-
給廠老板開(kāi)車出了事故有什么責(zé)任如果是雇傭關(guān)系，發(fā)生事故時(shí)在履行雇用活動(dòng)，應(yīng)該由雇主即老板賠償。 如果司機(jī)存在故意或者重大過(guò)失，司機(jī)和老板承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，老板賠償后可以向司機(jī)追償。如果既不屬于雇傭關(guān)系也不存在故意或者重大過(guò)失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。
2021.02.28 140 -
給老板開(kāi)車出交通事故自己有責(zé)任嗎？給老板開(kāi)車出的交通事故，自己沒(méi)有責(zé)任，應(yīng)由雇主承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或重大過(guò)失致人損害的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。
2021.03.12 216 -
給老板開(kāi)車出事故責(zé)任怎么劃分行為人幫老板開(kāi)車出事故，責(zé)任人一般是雇主。但如果雇員有故意或者重大過(guò)失的，則雇員和雇主都要擔(dān)責(zé)；但雇主擔(dān)責(zé)后，可以向該雇員追責(zé)。如果雇員受傷的，則由雇主與雇員根據(jù)各自的過(guò)錯(cuò)來(lái)?yè)?dān)責(zé)。
2021.02.23 230
-
給老板開(kāi)車出了事故, 老板有責(zé)任, 老板不處理, 老板有責(zé)任嗎
搜集被侵權(quán)的證據(jù)，協(xié)商不成，到法院起訴，主張村委和車主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 賠償參考如下最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋 第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)
2022-05-04 15,340 -
給老板開(kāi)車出了事故，老板有責(zé)任嗎？
可按照人身?yè)p害司法解釋的規(guī)定:雇傭關(guān)系下,雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任.現(xiàn)在的問(wèn)題是,你駕駛的車有沒(méi)有購(gòu)買機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制保險(xiǎn)或
2022-05-07 15,340 -
給老板開(kāi)車出車禍老板有責(zé)任嗎？
如果司機(jī)有故意或重大過(guò)失行為可以。 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。
2022-04-13 15,340 -
給老板開(kāi)車出了事故我沒(méi)有駕照老板有責(zé)任嗎
您車輛無(wú)牌，無(wú)保險(xiǎn)，承擔(dān)全部的賠償責(zé)任法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員
2022-03-11 15,340
-
01:02
開(kāi)賭場(chǎng)老板判刑多久對(duì)于開(kāi)設(shè)賭場(chǎng)，法律規(guī)定了兩個(gè)量刑幅度。一般情況下，開(kāi)設(shè)賭場(chǎng)的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處罰金。情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。所謂開(kāi)設(shè)賭場(chǎng)，是指開(kāi)設(shè)和經(jīng)營(yíng)賭場(chǎng)，提供賭博的場(chǎng)所及用具，供他人在其中進(jìn)行賭博、本人從
1,646 2022.04.17 -
01:20
給私人老板開(kāi)車拖欠工資怎么辦遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動(dòng)行政部門投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟。為了爭(zhēng)取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，不用上交費(fèi)用，也不用請(qǐng)律師；也
3,922 2022.05.11 -
01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來(lái)說(shuō)給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,197 2022.05.11
