孕婦被撞到了應該怎么樣理賠
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孕婦被撞到要求賠償?shù)?，可以根據交警部門出具的事故認定書以及具體傷情，可能賠償以下16個法定賠償項目：醫(yī)療費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、康復費、整容費、后續(xù)治療費、營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、住宿費、交通費、被撫養(yǎng)人生活費、精神損失費、營養(yǎng)費、其他財產損失費。機動車發(fā)生交通事故造成損害的，應當先由保險公司在第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠付，交強險的最高賠付金額是12.2萬，但不同傷殘情況下賠付的最高額不一樣。保險公司應當在限額內先承擔責任，之后不夠的才由雙方當事人根據事故責任認定書來承擔責任。
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孕婦被撞應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。
（一）對事故后果負直接責任的駕駛員，駕駛員本身就是車主，就由駕駛員負責賠償。 （二）駕駛員在執(zhí)行職務中發(fā)生交通事故，負有交通事故責任的，由駕駛員所在單位或者機動車所有人承擔賠償責任。
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孕婦被公司辭退應該得到怎樣的賠償懷孕女職工和公司存在勞動關系，且公司知道女職工已懷孕確將其違法辭退的，女職工可主張賠償金。賠償金的支付標準為工作滿一年賠償二個月工資，工作不滿六個月的，按照半年計算。 懷孕女職工有嚴重違反公司合法的規(guī)章制度等依法可解除勞動合同情形的，公司可
2020.07.20 133 -
孕婦被公司辭退，應該得到怎樣的賠償應當依照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市
2020.08.04 175 -
孕婦被辭退公司應該怎樣賠償辭退孕婦應按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付兩個月工資的標準向勞動者支付。如果女職工在懷孕期間有以下情形之一的，公司可以解除勞動合同并且不需要進行賠償，除此之外辭退孕婦應當支付賠償金： (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的； (二)
2020.08.25 120
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孕婦被撞應該怎樣賠償
肇事者的賠償責任是需要依據《交通事故責任認定書》而定，賠償項目一般包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、住院期間伙食補助費、交通費、住宿費、必要的營養(yǎng)費等費用。具體的賠償數(shù)目需依據孕婦的傷情情形而定。
2021-09-08 15,340 -
孕婦被汽車撞了應該怎樣賠償？
賠償視傷情及損害后果確定。通常包括醫(yī)療費、、住院伙食補助、營養(yǎng)費、交通費、住宿費，等等。你們可以協(xié)商或者訴訟解決，如果協(xié)商不成，你可以到起訴的，保險責任限額內，保險公司承擔賠償責任，之外的由肇事人自己
2022-08-26 15,340 -
孕婦被車撞死了應該怎么賠償
如果孕婦被車輛撞傷，應當及時向交警隊報案，然后進行現(xiàn)場勘查，認定責任事故，最后出具書，應當按照事故承擔責任比例進行賠償。
2022-08-31 15,340 -
孕婦被車撞了怎樣處理
起訴對方，車主、司機和保險公司承擔賠償責任，賠償?shù)捻椖堪ㄡt(yī)療費、護理費、誤工費、住院期間伙食補助費、營養(yǎng)費、殘疾（死亡）賠償金、精神撫慰金、被撫養(yǎng)人生活費、鑒定費、必要的交通費、住宿費。具體的賠償金
2022-11-08 15,340
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手機被偷了應該怎么樣辦手機被偷了的處理辦法如下：首先，應當報警處理，向警方求助，爭取通過警方把手機找回來。報警時應當詳細將手機被偷的經過等告知警方，讓警方多掌握相關線索，以便于更好地偵破案件。手機被偷若數(shù)額達到當?shù)匦淌铝笜藴实?，警方會作為刑事案件立案偵查；若?/p>
1,880 2022.05.24 -
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被人打了應該怎么索要賠償被人打了可以要求對方承擔侵權責任。受害人應當及時報案并做傷殘鑒定，如果傷情鑒定為輕傷以上的，侵權人涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任；如果傷情鑒定為輕傷以下的，受害人可以向法院起訴要求侵權人承擔民事賠償責任。故意傷害罪是公訴案件，在公安機
8,727 2022.04.15 -
01:31
被網絡詐騙了應該怎么樣報案被網絡詐騙的人，可以直接到自己所在地的公安機關報案，也可以通過快遞報案材料給公安機關、向報警信息平臺發(fā)送報警信息等形式報案。最簡單直接的方法就是打110報警電話。撥打110報警電話的，應當簡要說明案件事實和自己的位置，110中心會就近安排警
1,685 2022.04.17
