公司拖欠工資會(huì)影響到貸款嗎？
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用人單位拖欠工資是會(huì)影響用人單位在銀行的貸款的。 用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專(zhuān)業(yè)人士指導(dǎo)。 3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數(shù)額。
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拖欠工資可能會(huì)影響貸款。向銀行等金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)貸款需要具有持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力，有合法的還款來(lái)源和良好的信用狀況等申請(qǐng)條件。而拖欠工資對(duì)用人單位的信用狀況可能會(huì)有影響。
拖欠工資是有可能會(huì)影響其本人貸款活動(dòng)的。向銀行等金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)貸款需要具有持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力，有合法的還款來(lái)源和良好的信用狀況等申請(qǐng)條件。而拖欠工資對(duì)用人單位的信用狀況可能會(huì)有影響。
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拖欠工資會(huì)不會(huì)影響貸款用人單位拖欠工資是會(huì)影響用人單位在銀行的貸款的。用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴。 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資
2020.10.28 226 -
拖欠公司工資會(huì)對(duì)孩子什么影響如果被法院列入失信執(zhí)行人名單中，法院會(huì)對(duì)其采取限制消費(fèi)等措施。被采取限制消費(fèi)措施后，子女不得就讀高收費(fèi)私立學(xué)校等，所以對(duì)子女是會(huì)有一點(diǎn)影響的。
2020.08.17 405 -
舉報(bào)拖欠工資對(duì)公司有影響嗎有。拖欠工資是違法行為，被投訴當(dāng)然會(huì)受到影響。公司拖欠員工的工資后果就是員工維權(quán)受益。公司不但要支付工資給員工，還要加付賠償金給員工。
2020.09.28 2,186
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公司拖欠工資會(huì)影響貸款嗎？
用人單位拖欠工資是會(huì)影響用人單位在銀行的貸款的。 用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度
2022-05-01 15,340 -
公司拖欠工資會(huì)不會(huì)影響貸款
用人單位拖欠工資是會(huì)影響用人單位在銀行的貸款的。 用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度
2022-04-21 15,340 -
拖欠工資會(huì)影響貸款嗎
拖欠工資可能會(huì)影響貸款。向銀行等金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)貸款，需要具備持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力、合法還款來(lái)源、良好信用狀況等申請(qǐng)條件。拖欠工資可能會(huì)影響用人單位的信用狀況。
2021-11-03 15,340 -
拖欠工資會(huì)影響銀行貸款嗎
用人單位拖欠工資是會(huì)影響用人單位在銀行的貸款的。 用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度
2022-04-20 15,340
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01:03
遇到公司拖欠工資怎么辦遇到公司拖欠工資，有以下維權(quán)的方法： 1、可以首先與單位進(jìn)行協(xié)商解決； 2、還可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào)。投訴舉報(bào)的方式，可以是現(xiàn)場(chǎng)也可以是電話的方式； 3、向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以到法院起訴； 4、如果是屬于工
458 2022.05.18 -
01:04
怎么告公司拖欠工資用人單位不發(fā)工資，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。
2,827 2022.05.11 -
01:13
拖欠公司工資怎么辦公司拖欠員工工資最好是可以先協(xié)商解決，實(shí)在無(wú)法解決的可以選擇到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。除此之外可以直接向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁。如果員工對(duì)結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書(shū)后15天內(nèi)到法院起訴。一般在仲裁或訴訟的時(shí)候，要求公司在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付工資報(bào)酬，
1,021 2022.04.17
