合同解除賠償
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
-
合同解除如何賠償1、協(xié)議解除合同的，當(dāng)事人在協(xié)議中免除了對方損害賠償責(zé)任的，協(xié)議生效后，不得再請求賠償。 2、因不可抗力解除合同，不承擔(dān)損害賠償責(zé)任。但在不可抗力發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)采取補救措施減少損失擴大而沒有采取的，應(yīng)對擴大的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。 3、解除只向?qū)?/p>
2021.02.15 209 -
合同解除賠償理由合同的解除，首先應(yīng)當(dāng)看合同約定的違約條款，在違約條款合法有效的前提下，違約方應(yīng)當(dāng)按照合同約定向守約方進行賠償。一般的違約金在賠償時以損失為基礎(chǔ)，若約定的違約金低于造成的損失的，當(dāng)事人可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)予以增加。
2021.03.06 162 -
解除合同賠償問題解除合同構(gòu)成違約的，可以要求賠償約定的違約金。給對方造成損失的，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益，但不得超過違反合同一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。
2021.03.27 186
-
合同解除合同賠償標準
提前解除勞動合同需要支付賠償金：1、《勞動合同法》規(guī)定，使用者違反本法規(guī)定解除或終止勞動合同的，應(yīng)按照本法規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的兩倍向勞動者支付賠償金。2、經(jīng)濟補償金的計算是半年內(nèi)半個月，半年內(nèi)一個月。
2021-10-20 15,340 -
解除工廠解除合同賠償標準
。 1、如果工廠違法解雇，您可要求工廠支付經(jīng)濟賠償金，按每工作滿一年支付兩個月工資（離職前12個月的平均應(yīng)發(fā)工資，即扣除社保、住房公積金及個稅前的工資總額，含所有獎金、節(jié)日費等）的標準。 2、社保問題
2022-04-25 15,340 -
勞動合同解除違法解除合同怎么賠償
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十八條規(guī)定:用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的
2022-04-21 15,340 -
公司解除合同，賠償
公司解除合同，如何賠償要看具體的情形的。如果勞動者存在《勞動合同法》第三十九條情形的，用人單位解除合同不用支付賠償?shù)?，如果用人單位按《勞動合同法》第四十條，第四十一條協(xié)商解除合同的，經(jīng)濟補償金按工作一
2022-04-02 15,340
-
01:29
合同解除定金如何賠償在我國，定金作為擔(dān)保合同履行的一項金錢保，在各種民事交易活動中非常常見。自然人在購買大額的不動產(chǎn)，比如訂立購房合同時，大多會與房地產(chǎn)商約定多一項定金條款。定金可以作為履行時的擔(dān)保，也可以作為解約時的懲戒。具體來說，根據(jù)我國民法典的相關(guān)規(guī)定，
1,266 2022.04.17 -
00:50
單位解除勞動合同賠償單位解除勞動合同賠償，要根據(jù)勞動者的工作過年限來定。按照每滿一年支付一個月工資的標準，向勞動者支付經(jīng)濟補償金。勞動者在該單位的工作時間在六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單
1,718 2022.04.17 -
01:13
解除勞動合同賠償標準首先，在大多數(shù)情況下，公司單方面解除勞動合同，也就是辭退員工時，應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟補償金或者賠償金。但具體要補償或者賠償多少錢，要看具體的情況和員工的工作年限。當(dāng)然，也有少數(shù)情況是公司解聘員工不需要支付賠償?shù)?，比如：因為員工的個人過失給公司
4,597 2021.04.25
