在交通事故中如何認(rèn)定肇事司機(jī)具有重大過(guò)失
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在交通事故中認(rèn)定肇事司機(jī)具有重大過(guò)失應(yīng)從以下幾個(gè)方面理解: 1、對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員來(lái)講,重點(diǎn)在于其“注意程度”,即法律根據(jù)行為人的身份、認(rèn)識(shí)能力和利益相關(guān)度而對(duì)其處理某一事務(wù)在主觀方面所作的不同判斷要求。建議您問(wèn)問(wèn)律師【】駕駛員的“注意程度”則不僅包括對(duì)普通人的“注意程度”要求,還包括與其駕駛技術(shù)特點(diǎn)密切相關(guān)的“注意程度”要求。如“夜間行駛或者在容易發(fā)生危險(xiǎn)的路段行駛,以及遇有沙塵、冰雹、雨、雪、霧、結(jié)冰等氣象條件時(shí),應(yīng)當(dāng)降低行駛速度”、“同車(chē)道行駛的機(jī)動(dòng)車(chē),后車(chē)應(yīng)當(dāng)與前車(chē)保持足以采取緊急制動(dòng)措施的安全距離”等。 2、對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛行為而言,由于道路交通法規(guī)對(duì)行為規(guī)則作了較為詳盡的規(guī)定,因此,普通人的“注意程度”是對(duì)法規(guī)中明確且與駕駛技術(shù)特點(diǎn)非密切相關(guān)的規(guī)定應(yīng)當(dāng)知曉并遵守。如“機(jī)動(dòng)車(chē)、非機(jī)動(dòng)車(chē)實(shí)行右側(cè)通行”、“機(jī)動(dòng)車(chē)上道路行駛,不得超過(guò)限速標(biāo)志標(biāo)明的最高時(shí)速”、“不得酒后開(kāi)車(chē)、無(wú)證駕駛,不得在汽車(chē)存在明顯安全缺陷的情況下出車(chē)”等。 3、當(dāng)駕駛員違反了普通人的“注意程度”要求時(shí),就屬于重大過(guò)失;僅違反了與其駕駛技術(shù)特點(diǎn)密切相關(guān)的“注意程度”要求時(shí),就構(gòu)成了一般過(guò)失。 4、若交警部門(mén)未作出責(zé)任認(rèn)定的,則由法院根據(jù)案件的證據(jù)來(lái)審查、判斷,并根據(jù)上述理論認(rèn)定肇事司機(jī)是否具有重大過(guò)失,從而依法認(rèn)定其作為雇員是否承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
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對(duì)于如何判斷受雇傭的司機(jī)在交通事故中的責(zé)任屬于一般過(guò)失還是重大過(guò)失,在司法實(shí)踐中通常以交警部門(mén)作出的責(zé)任認(rèn)定作為依據(jù),來(lái)進(jìn)行劃分。 常見(jiàn)的觀點(diǎn)是,雇員司機(jī)負(fù)事故主要責(zé)任或全責(zé)的,屬于重大過(guò)失,由雇員司機(jī)與雇主對(duì)損害承擔(dān)連帶責(zé)任; 而雇員司機(jī)在被認(rèn)定為負(fù)同等責(zé)任及次要責(zé)任的,屬于一般過(guò)失,僅由雇主承擔(dān)責(zé)任。 不能簡(jiǎn)單的僅以交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)作為民事審判中認(rèn)定雇員司機(jī)是否存在重大過(guò)失的依據(jù)。 在具體個(gè)案中判斷雇員是否存在重大過(guò)失,應(yīng)當(dāng)從損害結(jié)果的可預(yù)見(jiàn)性、損害結(jié)果是否具有可避免性; 即雇員是否具有從事所屬職業(yè)的專(zhuān)業(yè)技能、是否具有年齡層所應(yīng)有的認(rèn)識(shí)能力、是否存在嚴(yán)重違反操作規(guī)程的行為、是否存在不聽(tīng)勸阻的情形等方面綜合進(jìn)行判斷。 同理,作為雇員的司機(jī),其是否存在重大過(guò)失,也應(yīng)當(dāng)參照這一標(biāo)準(zhǔn),綜合其在交通事故的發(fā)生原因中是否存在嚴(yán)重違反駕駛操作規(guī)程、嚴(yán)重違反交通規(guī)則違章駕駛、不聽(tīng)勸阻等行為。
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交通事故中司機(jī)的重大過(guò)錯(cuò)有哪些
交通事故中司機(jī)的重大過(guò)錯(cuò)有: 1、倒車(chē)、滑動(dòng)后發(fā)生交通事故; 2、隨意變道發(fā)生事故; 3、追尾; 4、逆向行駛; 5、右側(cè)超車(chē)發(fā)生交通事故; 6、紅燈發(fā)生交通事故等。 法律規(guī)定,違反道路交通安全法律成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任,由公安機(jī)關(guān)交通
2022.04.13 1,617 -
交通肇事罪中的重大事故如何量刑的
交通肇事罪中的重大事故,處三年以下有期徒刑或者拘役;交通運(yùn)輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的,處三年以上七年以下有期徒刑。
2020.12.04 132 -
什么是交通事故中重大過(guò)失
重大過(guò)失指的是行為人因疏忽或者過(guò)于自信不僅沒(méi)有遵守法律對(duì)其較高的注意之要求,甚至連人們一般應(yīng)該注意并能夠注意的要求都沒(méi)有達(dá)到,以致造成某種損害后果。重大過(guò)失是指行為人因疏忽或過(guò)于自信不僅沒(méi)有遵守法律對(duì)他較高的注意之要求,甚至連人們一般應(yīng)該注
2020.11.03 675
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交通事故中雇員重大過(guò)失的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第九條規(guī)定,雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連
2021-12-03 15,340 -
重大交通事故如何認(rèn)定
重大交通事故責(zé)任由公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)根據(jù)當(dāng)事人的行為確定道路交通事故的作用和過(guò)錯(cuò)的嚴(yán)重程度,并根據(jù)其作用承擔(dān)主要責(zé)任和次要責(zé)任或同等責(zé)任。
2021-11-05 15,340 -
交通事故中雇員重大過(guò)失
根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第九條“雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員因故意或者重大過(guò)失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連
2022-03-19 15,340 -
重大醫(yī)療事故罪過(guò)失罪如何認(rèn)定
關(guān)于重大醫(yī)療事故罪過(guò)失的認(rèn)定我國(guó)刑法第12條規(guī)定:“應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果,因?yàn)槭韬龃笠舛鴽](méi)有預(yù)見(jiàn),或者已經(jīng)預(yù)見(jiàn)而輕信能夠避免,以致發(fā)生這種結(jié)果的,是過(guò)失犯罪?!睋?jù)此,犯罪過(guò)失,是指
2022-04-08 15,340
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交通事故肇事逃逸怎么認(rèn)定交通事故肇事逃逸的認(rèn)定如下:1、交通運(yùn)輸肇事后逃逸以行為人構(gòu)成交通肇事罪為前提條件;2、交通運(yùn)輸肇事后逃逸以行為人為逃避法律追究為主觀目的條件;3、行為人有逃跑行為;4、逃跑的時(shí)間、地點(diǎn)條件。發(fā)生交通事故的車(chē)輛必須立即停車(chē),當(dāng)事人必須保護(hù)現(xiàn)
3,557 2022.05.11 -
01:28
交通事故工傷雙重賠償該如何認(rèn)定當(dāng)交通事故和工傷發(fā)生重合時(shí),一般受傷人既可享受工傷待遇又可以向肇事司機(jī)索賠損失,即為雙重賠償。 針對(duì)員工遇到交通事故,同時(shí)又符合工傷認(rèn)定的情況,一般需要經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)認(rèn)定為工傷,但其工傷待遇應(yīng)該區(qū)分項(xiàng)目和支付途徑,原則為: 1、因事故導(dǎo)致發(fā)
936 2022.04.17