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由誰負擔工傷保險費?

2023-05-05 08:31

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2023-05-05回復

根據《社會保險法》第三十三條規(guī)定職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

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工傷保險費是由用人單位按國家規(guī)定的費率繳納的,職工個人不繳納任何費用。用人單位作為一個整體為本單位的所有職工繳納工傷保險費,其工傷保險費數額為用人單位所有職工的工資總額乘以單位繳費費率。用人單位應當向當地社會保險經辦機構辦理社會保險登記,參加其所在統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險,向所在統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險經辦機構繳納工傷保險費。如果某個行業(yè)的工作范圍跨幾個統(tǒng)籌地區(qū),可采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險,即先由有關行業(yè)向國務院社會保險行政部門提出,再由國務院社會保險行政部門會同該行業(yè)的主管部門制定異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險的具體辦法。

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