退休職工獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放新規(guī)定
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在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自愿終身只生育一個子女的夫妻,可以向戶籍所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處申請,免費(fèi)領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證,并享受下列獎勵和優(yōu)待:(一)從領(lǐng)證之月起,每月發(fā)給不低于二十元獨(dú)生子女保健費(fèi),至獨(dú)生子女滿十六周歲止。所需經(jīng)費(fèi),是國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)職工的,由所在單位承擔(dān);其他人員由戶籍所在地設(shè)區(qū)的市、縣級人民政府承擔(dān)。獨(dú)生子女保健費(fèi)的具體標(biāo)準(zhǔn),由設(shè)區(qū)的市、縣級人民政府根據(jù)本地實際情況確定,并報省人民政府人口和計劃生育行政部門備案;(二)國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位職工退休時,提高百分之五的退休金;企業(yè)職工退休時,給予一次性補(bǔ)助,具體標(biāo)準(zhǔn)由所在地設(shè)區(qū)的市、縣級人民政府確定。所需經(jīng)費(fèi),是國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)職工的,由所在單位承擔(dān);其他人員由戶籍所在地設(shè)區(qū)的市、縣級人民政府承擔(dān)。國有企業(yè)改制、破產(chǎn)的,其退休職工計劃生育獎勵資金的發(fā)放依照國家和省人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;(三)在調(diào)整承包地、自留地、自留山,分配集體收益時,以家庭人口數(shù)量作為基本分配補(bǔ)助單位的,增加一人份額;以家庭作為基本分配補(bǔ)助單位的,戶均增加百分之三十以上份額;(四)分配土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)和安排保障性住房、農(nóng)村危舊房改造時,予以照顧;(五)當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的其他獎勵和優(yōu)待。無子女的夫妻,依法只收養(yǎng)一個子女的,按照前款規(guī)定執(zhí)行。
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(一)凡領(lǐng)取了《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻,從領(lǐng)證之月起到子女14周歲止,每年發(fā)放獨(dú)生子女保障費(fèi)60元,單方領(lǐng)證的對象發(fā)放30元(2006年發(fā)放對象為獨(dú)生子女出生于1990年7月1日以后的)。根據(jù)地區(qū)不同的情況,發(fā)放的獨(dú)生子女費(fèi)是不同的,這就牽涉到獨(dú)生子女費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。 (二)獨(dú)生子女費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),內(nèi)容包括職工晚婚的、自愿終身只生育一個子女或者未生育且依法只收養(yǎng)一個子女的、育齡夫妻符合規(guī)定可以再生育子女的夫妻,自愿不再生育的,依法領(lǐng)取退休金的獨(dú)生子女父母等。職工晚婚的,除國家規(guī)定的婚假外增加婚假十二天;晚育的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假三十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,另增加產(chǎn)假三十天,男方享受護(hù)理假十五天。增加的產(chǎn)假和護(hù)理假視為出勤。農(nóng)村居民晚育的,減免本人當(dāng)年村內(nèi)集體生產(chǎn)公益事業(yè)所籌資金;城鎮(zhèn)無業(yè)居民晚育的,由戶籍所在地鎮(zhèn)人民政府或者街道辦事處給予適當(dāng)獎勵。 (三)自愿終身只生育一個子女或者未生育且依法只收養(yǎng)一個子女的育齡夫妻,經(jīng)本人申請,由所在單位或者村(居)民委員會核實,報鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處發(fā)給《獨(dú)生子女父母光榮證》
1、屬于職工和城鎮(zhèn)居民的,從發(fā)證之日起至子女十四周歲止,每月發(fā)給獨(dú)生子女保健費(fèi)十元并可給予適當(dāng)獎勵; 2、獨(dú)生子女保健費(fèi)和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負(fù)擔(dān)百分之五十。職工以外的其他人員由當(dāng)?shù)厝嗣裾y(tǒng)籌解決; 3、城鎮(zhèn)居民中的獨(dú)生子女父母,男性滿60周歲,女性滿55周歲時,按-定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放計劃生育獎勵金; 4、屬于農(nóng)村居民的,由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予獎勵或者辦理養(yǎng)老保險; 5、獨(dú)生子女死亡、傷殘后未再生育或者收養(yǎng)子女的夫妻,由人民政府給予一定的扶助金; 6、就業(yè)、住房、扶貧救濟(jì)及子女入托、入學(xué)、醫(yī)療等方面,在同等條件下優(yōu)先照顧; 7、產(chǎn)婦除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加三十五日的產(chǎn)假;男方享受十日的看護(hù)假。產(chǎn)假、看護(hù)假期間,照發(fā)工資,不影響福利待遇和全勤評獎。
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退休后獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放新規(guī)定由各級政府自行規(guī)定,例如廣東省的標(biāo)準(zhǔn)是自2009年1月1日起男性年滿60周歲、女性年滿55周歲的獨(dú)生子女父母,獎勵金按每人每月不低于80元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,在地方財力許可的情況下,各地可在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上適當(dāng)提高獎勵金標(biāo)準(zhǔn)
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