工傷傷殘鑒定標準及賠償標準有哪些
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根據你的陳述,建議先到當地人力資源和社會保障局申請工傷認定。認定為工傷后,如果您認為你的傷害有可能構成殘疾的,在傷情穩(wěn)定的情況下,向勞動局提出,由勞動局指定的工傷醫(yī)院進行勞動能力鑒定(傷殘等級鑒定)。根據鑒定的結果,可以主張具體賠償項目可包括醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。另外,工傷賠償基數按照受傷之前12個月的實際正常工作月份應發(fā)平均工資計算,社保賠償的基數如與實際工資存在差額,則單位要承擔差額的賠償責任。如果單位沒有辦理工傷保險中,則全部由單位承擔賠償責任。本律師團隊經常處理工傷認定及賠償法律服務,詳情可以聯系律師團隊。
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一、工傷傷殘鑒定標準(簡單版)一級傷殘的鑒定標準包括:極重度智能損傷;四肢癱肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級;重度非肢體癱運動障礙;全身重度瘢痕形成,占體表面積≥90%,伴有脊柱及四肢大關節(jié)活動功能基本喪失;雙肘關節(jié)以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內容。
工傷傷殘分為十個等級,鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定,一級傷殘:①日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設施,否則生命無法維持;②意識消失;③各種活動均受到限制而臥床;④完全喪失勞動能力;二級傷殘:①日常生活需要隨時有人幫助;②各種活動受限,僅限于床上或椅上的活動;③不能工作;④社會交往極度困難;三級傷殘:①不能完全獨立生活,需經常有人監(jiān)護;②各種活動受限,僅限于室內的活動;③明顯職業(yè)受限;④社會交往困難;四級傷殘:①日常生活能力嚴重受限,間或需要幫助;②各種活動受限,僅限于居住范圍內的活動;③職業(yè)種類受限;④社會交往嚴重受限;五級傷殘:①日常生活能力部分受限,偶爾需要監(jiān)護;②各種活動受限,僅限于就近的活動;③需要明顯減輕工作;④社會交往貧乏;六級傷殘:①日常生活能力部分受限,但能部分代償,條件性需要幫助;②各種活動降低;③不能勝任原工作;④社會交往狹窄;七級傷殘:①日常生活有關的活動能力嚴重受限;②短暫活動不受限,長時間活動受限;③工作時間需要明顯縮短;④社會交往降低;八級傷殘:①日常生活有關的活動能力部分受限;②遠距離流動受限;③斷續(xù)工作;④社會交往受約束;九級傷殘:①日?;顒幽芰Υ蟛糠质芟?②工作和學習能力下降;③社會交往能力大部分受限;十級傷殘:①日常活動能力部分受限;②工作和學習能力有所下降;③社會交往能力部分受限。賠償標準為:一級至四級傷殘:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資,從工傷保險基金按月支付傷殘津貼:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%,工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇;五級、六級傷殘:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作,難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額,經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金;七級至十級傷殘:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資,勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷傷殘鑒定標準有哪些,以及賠償標準
根據你的陳述,建議先到當地人力資源和社會保障局申請工傷認定。認定為工傷后,如果您認為你的傷害有可能構成殘疾的,在傷情穩(wěn)定的情況下,向勞動局提出,由勞動局指定的工傷醫(yī)院進行勞動能力鑒定(傷殘等級鑒定)。
2022-04-05 15,340 -
工傷傷殘鑒定及賠償標準有哪些
1、建議先到當地人力資源和社會保障局申請工傷認定。 2、認定為工傷后,如果您認為你的傷害有可能構成殘疾的,在傷情穩(wěn)定的情況下,向勞動局提出,由勞動局指定的工傷醫(yī)院進行勞動能力鑒定(傷殘等級鑒定)。 3
2022-04-26 15,340 -
工傷傷殘鑒定標準及賠償標準
一級至四級傷殘待遇 1、標準:支付一次性傷殘補助金:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為 18個月的本人工資;按月享受傷殘津貼:一級傷殘
2022-02-21 15,340
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十及傷殘賠償標準我國工傷保險條例所規(guī)定的十級傷殘一次性傷殘補助金標準為勞動者七個月工資,而一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘補助金的具體數額需要根據省、自治區(qū)、直轄市政府有關部分的相關文件規(guī)定。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:1、從工傷保
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十級傷殘鑒定賠償標準對于十級傷殘的勞動者,其可以享受的賠償金包括兩個大部分,一是基本工傷保險待遇,另一個是傷殘待遇。工傷保險待遇中的醫(yī)療費、交通、食宿補助等,都是按照實際支出償付;十級傷殘可以享受到的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資;如果勞動者與單位解約,那
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工傷1—10級傷殘鑒定標準賠償多少錢工傷1—10級傷殘,根據受傷的員工的勞動能力喪失程度和護理依賴程度不同,賠償的金額也不同。工傷1—10級傷殘,賠償的內容包括: 1到4級傷殘職工按月領取的傷殘津貼以及一次性傷殘補助金:由工傷保險基金支付,如職工因工致殘被鑒定為5級傷殘的,一
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