拖欠工資欠條怎么辦？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
無故拖欠工資，是指用人單位在沒有任何合法甚至合理的原因下的拖欠員工的工資的行為，超過《**省工資支付規(guī)定》的期限，延期支付或者未足額支付勞動者工資的行為。無故拖欠工資是不合法的，如果雙方有合同，被拖欠方可以把另一方告上法庭，但需要注意的是，一定要采取合法的方法保護自己的合法權益。不能采取綁架或者威脅之類的手段。勞動部《對〈工資支付暫行規(guī)定〉有關問題的補充規(guī)定》中對于“無故”作了排除性規(guī)定：“‘無故拖欠’勞動者工資指用人單位無正當理由超過規(guī)定付薪時間未支付勞動者工資。不包括：用人單位遇到非人力所能抗拒的自然災害、戰(zhàn)爭等原因，無法按時支付工資;用人單位確因生產經營困難、資金周轉受到影響，在征得本單位工會同意后，可暫時過期支付勞動者工資，延期時間的最長限制可由各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障行政部門根據(jù)各地情況確定。其他情況下拖欠工資均為無故拖欠?！?/p>
對內容有疑問，可立即反饋反饋
1.向勞動監(jiān)察大隊投訴?？梢韵騽趧有姓块T投訴，勞動行政部門應當依法處理。2.勞動仲裁。3.向法院起訴。法院判決用人單位支付欠款，但是單位仍不支付的，勞動者可以自判決書規(guī)定的期限屆滿后兩年內向法院申請強制執(zhí)行。
你們之間是勞動關系的話，是可以去直接勞動仲裁委員會申請勞動仲裁的，這樣你要到工資比較快。但你們之間是勞務關系的話，你是可以去人民法院提起訴訟，向人民法院提交起訴狀，人民法院認為符合起訴條件的，就會立案處理的，這樣你的工資就可以要回來了。
-
拖欠工資有欠條怎么辦？勞動者被拖欠工資但有欠條的，可以通過直接向人民法院提起民事訴訟的方式來追討，或者可以向當?shù)氐膭趧有姓块T舉報，也可以依法去申請調解、申請勞動仲裁。
2020.05.29 156 -
沒有欠條拖欠工資怎么辦一般有四種途徑處理： 1、向當?shù)厝嗣裾{解委員會申請調解； 2、向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴； 3、向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁； 4、委托當?shù)貏趧臃矫娴穆蓭煷鸀樘幚怼?搜集證據(jù)，證人證言、物證、錄音、電話等均可?？梢韵虍?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴反映
2020.04.23 235 -
拖欠工資沒有欠條怎么辦拖欠工資沒有欠條的，可以通過以下幾種方式討要工資： 1.向勞動監(jiān)察大隊投訴。用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。 2.勞動仲裁。發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或
2020.05.01 260
-
拖欠工資有欠條怎么維權，拖欠工資有欠條怎么辦
用人單位拖欠勞動者工資的，勞動者有欠條，但是拖欠工資快兩年已經過了勞動仲裁時效，勞動爭議仲裁委員會一般是不會受理，勞動者有欠條，勞動者應當依法到用人單位所在地的人民法院提起民事訴訟。 《勞動爭議調解仲
2022-03-31 15,340 -
拖欠工資怎么辦，拖欠工資怎么辦，拖欠工資的發(fā)放
拖欠工資的，與用人單位協(xié)商不成的可以采取以下措施：1、可以到各當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴；勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。如果勞動關系一直存在，那么勞動關系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁
2022-04-01 15,340 -
拖欠工資有欠條怎么辦？
您可以申請仲裁，也可以直接向人民法院起訴。最高人民法院《關于審理案件適用法律若干問題的解釋（二）》第3條規(guī)定：“勞動者以的欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及及其他爭議的，視為拖欠勞動報酬爭議
2022-03-27 15,340 -
工資拖欠有欠條怎么辦?
用人單位拖欠工資的，可以向勞動監(jiān)察投訴，可以申請勞動爭議仲裁，有欠條可以向人民法院申請支付令。 一、根據(jù)《勞動合同法》第三十條、《勞動爭議仲裁調解法》第十六條規(guī)定，用人單位向勞動者出具有工資欠條的，勞
2022-04-10 15,340
-
00:57
工資拖欠怎么辦首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應當按應
3,850 2022.04.17 -
01:21
工資拖欠工資怎么辦根據(jù)我國相關法律規(guī)定，用人單位有按時支付勞動者工資的義務，如果用人單位逾期不支付工資，勞動者可以通過以下方式維護自己的權利：自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資；協(xié)商無果后，勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴；勞動者可以向當?shù)氐膭趧又俨脵C構提起
1,730 2022.04.17 -
00:50
拖欠工工資怎么辦拖欠工資怎么辦：勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”，可以找這個部門投訴，勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，情況屬實的，會責令用人單位支付拖欠的工資，補償金25%拖欠工資額，必要時也可以責令其支付賠償金，比如勞動者因此遭受了
1,507 2022.04.17
